主任兼新疆院副院長
面議
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職位詳情
基本信息
其他要求
學歷要求：本科
崗位職責
主持找礦突破行動辦公室全面工作。為辦公室的有效運行提供充分資源。
任職要求
1.中共黨員，具有較高的政治素質，擁護黨的路線、方針、政策，具有強烈的事業心和責任感，品行端正，廉潔自律。
2.本科及以上文化程度，具有5年以上工齡和2年以上基層工作經歷，提任正職領導人員的，一般應當在同層級副職崗位工作2年以上，未滿2年的一般應當在同層級副職崗位和下ー層級正職崗位工作累計5年以上；提任副職領導人員的，一般應當在下一層級正職崗位工作3年以上，未滿3年的一般應當在下一層級正職崗位和副職崗位工作累計5年以上。
3.專業素養好，熟悉有關政策法規和行業發展情況，具有勝任崗位職責的專業知識和專業能力；工作業績突出，需持有高級或以上專業技術職務任職資格證書。
4.具有較強的組織協調能力，決策判斷能力、經營管理能力、溝通協調能力、處理復雜問題和突發事件能力，有開拓創新精神和較強的市場競爭意識。
5.身心健康，具有履行崗位職責所需的心理素質和身體素質。
6.年齡不超過45歲（含）。
2.本科及以上文化程度，具有5年以上工齡和2年以上基層工作經歷，提任正職領導人員的，一般應當在同層級副職崗位工作2年以上，未滿2年的一般應當在同層級副職崗位和下ー層級正職崗位工作累計5年以上；提任副職領導人員的，一般應當在下一層級正職崗位工作3年以上，未滿3年的一般應當在下一層級正職崗位和副職崗位工作累計5年以上。
3.專業素養好，熟悉有關政策法規和行業發展情況，具有勝任崗位職責的專業知識和專業能力；工作業績突出，需持有高級或以上專業技術職務任職資格證書。
4.具有較強的組織協調能力，決策判斷能力、經營管理能力、溝通協調能力、處理復雜問題和突發事件能力，有開拓創新精神和較強的市場競爭意識。
5.身心健康，具有履行崗位職責所需的心理素質和身體素質。
6.年齡不超過45歲（含）。
競爭力分析
解鎖詳細分析
您與該職位匹配度: ***，已超過了
*** 的競爭者，建議************
您在 ？位置
較低
一般
比較匹配
非常匹配
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