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職位詳情
基本信息
職位名稱：博士后-土壤污染過程與檢測技術研究團隊
工作地點：浙江杭州
招聘人數： 1
報名方式：
站內投遞
截止時間：詳見正文
崗位職責
研究方向
傳感材料/傳感器、痕量檢測、微流控、自動化控制、儀器科學、微生物組學、界面過程與環境效應、土壤化學與環境化學、物質循環與土壤功能等方向
任職要求
（1）近三年內獲得博士學位，身心健康，年齡不超過35周歲；
（2）具有相關學科背景、較強的團隊合作意識和獨立科研工作能力；
（3）能夠全職從事博士后工作，無博士后退站經歷。
其他說明
我們為您提供
（1）具有競爭力的薪酬，具體面議；可享受地方政府免稅人才補助15萬元/年；應屆博士畢業生，符合條件者可額外享受10萬元杭州市應屆生人才補貼；
（2）提供專項科研經費支持；對獲得中國博士后科學基金資助和省級博士后科研項目資助的，分別給予相應配套資助和獎勵；對生源優秀或取得標志成果的博士后，給予額外獎勵（相關獎勵可疊加）；
（3）符合條件的，可申報博士后海外引才專項，享受三年生活補助和安家費相關政策；
（4）表現優秀、業績突出者，如符合相應要求，可優先推薦申請科創中心青年人才、技術研發等崗位；
（5）在站期間，符合條件者可申報科創中心相關系列高級專業技術職務；出站優秀者入職科創中心的可認定副研究員職稱，并可獲得地方政府80萬元安家補助；
（6）出站后留杭或蕭山工作的，可申請杭州市D類人才或蕭山區政府相應人才政策；
（7）符合條件者可享受科創中心人才房政策；
（8）協助解決子女教育入學、辦理落戶、政府人才配套用房申請、人才項目申報、人才認定等；
（9）提供一流的科研條件和博士后俱樂部等交流平臺，享受園區一站式保障服務，如食堂、健身房、體育館等。
應聘材料
個人簡歷（包括個人基本信息、學習和工作經歷、主要學術成績、承擔科研項目情況、發表文章目錄、專利及獲獎情況等）整合為單一PDF文檔。
您與該職位匹配度: ***，已超過了
*** 的競爭者，建議************
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