一、單位簡介

江西省愛國衛生與健康宣傳促進中心是江西省衛生健康委管理的正處級全額撥款公益一類事業單位，主要職責是承擔愛國衛生運動、衛生城鎮創建、健康城市建設，健康教育與健康促進、衛生健康宣傳，12320衛生熱線等工作。

二、招聘崗位

三、報考條件

（一）報考人員須具備下列條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律，擁護中國共產黨的領導和社會主義制度；

3.具有良好的政治素質和道德品行；

4.具有崗位所需的任職資格、職業資格、技能要求和身體條件；

5.具有崗位所需要的其他條件。

（二）不得報考的情形

1.因犯罪受過刑事處罰的人員；

2.被開除中國共產黨黨籍或被開除公職的人員；

3.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政務等處分的人員；

4.在各級公務員、事業單位考試和法律規定的其他國家考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員；

5.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；

6.現役軍人；

7.在讀的普通高校全日制非2023屆畢業生；

8.根據《事業單位人事管理回避規定》，考生不得報考應聘后構成回避關系的崗位；

9.有服務期要求且仍在服務期內的機關事業單位正式在編人員;

10.法律法規規定的其他情形。

四、報考注意事項

1.國（境）外學歷學位須經教育部留學服務中心認證。

2.本招聘崗位條件中“年齡30周歲以下”是指1992年4月28日以后出生，“年齡35周歲以下”是指1987年4月28日以后出生。

3.涉及工作經歷及其他期限的計算，截止到2023年3月31日。在校期間參加社會實踐、實習、兼職等經歷，不論是否與單位簽訂勞動合同、繳納社會保險，均不視為工作經歷。

4.以上崗位條件中的學科專業按照教育部印發的《研究生學科專業目錄》、《專業學位授予和人才培養目錄》設置，專業名稱后括號中的數字為學科專業代碼。

5.報名人員請注意區分學碩和專碩代碼，不得報所學專業代碼與招考崗位專業代碼不一致的崗位。所學專業未列入專業目錄（沒有專業代碼）的，可選擇招聘專業中相近專業報考，所學專業必修課程須與報考崗位要求的專業主要課程基本一致，并在資格審核時提供畢業證書、所學專業課程成績單（須畢業院校的教務處蓋章）、院校出具的課程對比情況說明及畢業院校專業設置的依據等材料。除專業目錄有列出培養方向的專業外，其他畢業證上的專業名稱后面以括號等形式列出的培養方向不能作為報名專業的依據。

6.限高校應屆畢業生報考的崗位，報考人員須為通過全國統一的高考、普通高校專升本考試或研究生入學考試，在國內普通高等學校或承擔研究生教育任務的科研機構就讀，且就讀期間人事關系（個人人事檔案、工資關系）和組織關系轉入就讀院校或科研機構，于2023年8月31日前畢業的2023屆普通高校畢業生（應屆博士畢業生可放寬到2023年12月31日）。除2023屆普通高校畢業生外，擇業期內未落實工作單位的普通高校畢業生（即：國家統一招生的普通高校畢業生離校時和在國家規定的2年擇業期內未落實工作單位，檔案、組織關系等仍保留在原畢業學校或保留在各級畢業生就業主管部門、畢業生就業指導服務中心、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生）也可報考。

2023年取得國（境）外學位并已完成教育部門學歷認證的留學回國人員和在國家規定的2年擇業期內未落實工作單位的留學回國人員,可以報考限高校應屆畢業生報考的崗位。

非普通高等學歷教育的其他國民教育形式（函授、自學考試、網絡教育、夜大、電大、成人教育等）畢業生的考生身份均為非應屆畢業生。

7.2023屆普通高校畢業生應于2023年8月31日前取得崗位要求的學歷學位證書，未按時取得相應學歷學位者，取消聘用資格。并在報考時提供院校推薦表或就業協議書，否則不予聘用。

五、報名辦法

1.報名時間：即日起至2023年5月12日17:00時止。

2.報名方式：報名人員在規定時間內按要求將報名材料的掃描件或圖片一并打包，以附件形式發送至電子郵箱631109575@qq.com進行網上報名，郵件標題及附件材料壓縮包命名格式為：2023公開招聘+應聘崗位名稱+姓名+聯系手機號碼。請各位考生保持聯系方式暢通，因提供不準確信息造成無法聯系而影響考試的，后果由考生本人承擔。

3.每人限報1個崗位，請應聘人員仔細對照所報崗位條件，誠信報考。如對自己是否符合報考條件有疑問，報名前應先向招聘單位咨詢，確認符合條件后再報考。不符合崗位條件要求的，請勿報名和參加考試，已參加考試的，成績一律無效。

4.報名提交材料：

（1）《江西省愛國衛生與健康宣傳促進中心2023年公開招聘高層次人才報名表》；

（2）近期（6個月之內）免冠2寸彩色電子證件照片；

（3）有效期內的第二代居民身份證（正反面）照片；

（4）學歷學位證（2023屆普通高校畢業生需提供學校出具的在讀證明或審核蓋章的《就業推薦表》）、帶二維碼在有效期內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》。國（境）外畢業生學歷學位須提供國外學歷學位證書及教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》或《港澳臺學歷學位認證書》；

（5）報考“限應屆畢業生”崗位的非2023屆普通高校畢業生，擇業期內未落實工作單位的，需提供擇業期有關證明（包括原畢業學校或保留在各級畢業生就業主管部門、畢業生就業指導服務中心、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構等開具的《檔案保管證明》）；

（6）報考要求有工作經歷的崗位，需提供社保繳費證明和對應的勞動合同（聘用合同或工作經歷證明）。

（7）2023屆普通高校畢業生應于2023年8月31日前取得研究生學歷、碩士學位證書，并在報考時提供院校推薦表或就業協議書。未及時取得學歷學位者，取消聘用資格。

（8）機關、事業單位正式在編人員報考，需按干部人事管理權限提供單位出具的同意報考證明。

六、資格審查

1.網上資格初審：單位組織人事部門對應聘人員郵件提交的應聘材料進行資格初審，對不符合報名條件的或未按要求提供相關材料的視為不合格，取消其報名資格。

2.現場資格復審：報考人員報名初審通過后，在筆試考核前，進行現場資格復審。屆時報考人員須根據應聘崗位條件，提供報名初審材料的原件及復印件各1份，兩張2寸近期免冠彩照。資格審查中對不符合報考條件的，取消筆試資格。

3.資格審查貫穿于招聘工作全過程，凡發現考生與公告崗位所要求的資格條件不符的，一經查實即取消考試和聘用資格，由此造成的后果由考生本人承擔。

七、考核方式

1.考核采取筆試和結構化面試相結合方式，筆試、結構化面試分別占總成績的50%，均采用百分制。考核總成績=筆試成績×50%+結構化面試成績×50%。

2.筆試主要測試所報崗位的相關專業知識和能力，根據筆試成績由高分到低分，按崗位招聘人數1:3的比例確定入闈結構化面試人員（如遇末位同分情況，一并入闈結構化面試）。報名成功人數和招聘計劃人數未達到3:1比例的崗位仍須參加筆試。

3.筆試成績低于75分者，不得入闈面試。

4.結構化面試主要考察應聘者的言語表達能力、分析解決問題能力、臨場反應能力和儀態儀表等綜合素質及適崗能力等。面試成績低于75分者，不予聘用。

5.筆試、面試的具體時間、地點另行通知，指定時間未到者視為自動放棄。

6.對取消或放棄結構化面試資格產生的人員空缺，從本崗位筆試合格分數線以上的未入闈人員中按筆試成績從高分到低分的順序進行遞補。遞補人員須通過資格審查后方能參加面試。無人可遞補時，將組織現有入闈人員進行面試（面試當日臨時放棄的不予遞補）。

7.招聘過程中的所有相關信息、各環節成績及公告均通過單位“江西健康促進”微信公眾號予以公示，接受社會監督。

八、體檢、考察、公示

1.體檢。根據考核總成績，從高分到低分按崗位招聘人數1:1的比例確定參加體檢人員名單，總成績相同時，按結構化面試成績從高分到低分的順序確定。體檢標準參照公務員體檢標準執行。體檢由招聘單位統一組織在三甲綜合性醫院進行，體檢費由考生自理，體檢不合格、弄虛作假的不予聘用。

2.考察。對體檢合格人員進行考察，主要考察政治素質、道德品質、遵紀守法、廉潔自律、業務能力、工作實績等內容。

3.公示。對考核、體檢、考察合格的擬聘用人員，進行為期7個工作日的公示。

4.遞補。因體檢、考察、公示不合格或考生主動放棄聘用資格等原因產生的崗位空額，按本崗位考生總成績從高分到低分遞補一次，遞補人員的面試成績不得低于75分，并按規定進行體檢、考察及公示。其他情況一律不予遞補。

九、聘用、待遇

1.聘用。公示期滿無異議的擬聘用人員，按程序辦理聘用手續，依照國家有關規定實行試用期考核。試用期滿考核不合格的，按有關規定予以解聘。

2.待遇。享受事業單位工作人員待遇，列入單位事業編制管理。

十、聯系方式

聯系電話：0791-86253157，15979100966

聯系人：李老師、曹老師

電子郵箱：631109575@qq.com

通訊地址：江西省南昌市西湖區鄧家巷20號

郵編：330003

附件.江西省愛國衛生與健康宣傳促進中心2023年公開招聘高層次人才報名表.docx

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來源鏈接：

http://rst.jiangxi.gov.cn/art/2023/4/28/art_47831_4445907.html