一、公司簡介
寧波市軌道交通集團有限公司運營分公司成立于2012年8月,是寧波市軌道交通集團有限公司直屬分公司,負責寧波軌道交通運營事業。
二、招聘需求
序號 | 部門及中心 | 崗位名稱 | 需招聘人數 | 崗位年限、學歷、年齡、職稱及相關專業等要求 |
1 | 票務中心 | 工程師 | 2 | 1、學歷要求:全日制本科及以上; 2、專業要求:計算機科學與技術、軟件工程等相關專業; 3、年齡要求:35周歲及以下; 4、職稱要求:中級及以上職稱: 5、工作經驗:具有3年及以上軟件開發相關工作經驗; 6、身體要求:身心健康,辯色能力正常; 7、其他:有高級職稱的可適當放寬年齡要求至40周歲。 |
2 | 工務維修中心 | 工程師 | 2 | 1、學歷要求:全日制本科及以上; 2、專業要求:測繪工程等相關專業; 3、年齡要求:35周歲及以下; 4、職稱要求:中級及以上職稱: 5、工作經驗:具有3年及以上地鐵保護監測相關工作經驗; 6、身體要求:身心健康,辯色能力正常; 7、其他:具有注冊測繪師證者優先。 |
3 | 供電維修中心 | 工程師 | 2 | 1、學歷要求:全日制本科及以上; 2、專業要求:電氣工程及其自動化等相關專業; 3、年齡要求:35周歲及以下; 4、職稱要求:中級及以上職稱: 5、工作經驗:具有3年及以上變電、接觸網相關工作經驗; 6、身體要求:身心健康,辯色能力正常。 |
4 | 調度中心 | 調度類 | 5 | 1、學歷要求:大專及以上學歷; 2、專業要求:交通運輸、電氣工程及其自動化等相關專業; 3、年齡要求:35周歲及以下; 4、工作經驗:具有1年及以上國鐵/地鐵行車、電力調度相關工作經驗; 5、身體要求:身心健康,辯色能力正常,能適應倒班。 |
5 | 乘務中心 | 列車駕駛 | 20 | 1、學歷要求:大專及以上學歷; 2、專業要求:交通運輸、乘務等相關專業; 3、年齡要求:35周歲及以下; 4、工作經驗:具有1年及以上國鐵/地鐵列車駕駛相關工作經驗; 5、身體要求:身心健康,辯色能力正常,能適應倒班。 |
6 | 車輛維修中心 | 維修工 | 20 | 1、學歷要求:大專及以上學歷; 2、專業要求:車輛工程、機車車輛等相關專業; 3、年齡要求:35周歲及以下; 4、工作經驗:有相關工作經驗者優先; 5、身體要求:身心健康,辯色能力正常,能適應倒班。 |
7 | 機自維修中心 | 維修工 | 20 | 1、學歷要求:大專及以上學歷; 2、專業要求:自動化、機械設計制造及其自動化、電氣工程 及其自動化等相關專業; 3、年齡要求:35周歲及以下; 4、工作經驗:有相關工作經驗者優先; 5、身體要求:身心健康,辯色能力正常,能適應倒班。 |
8 | 供電維修中心 | 維修工 | 30 | 1、學歷要求:大專及以上學歷; 2、專業要求:電氣自動化、鐵道供電技術等相關專業; 3、年齡要求:35周歲及以下; 4、工作經驗:有相關工作經驗者優先; 5、身體要求:身心健康,辯色能力正常,能適應倒班。 |
9 | 工務維修中心 | 維修工 | 20 | 1、學歷要求:大專及以上學歷; 2、專業要求:鐵道工程技術、土木工程、建筑學等相關專業; 3、年齡要求:35周歲及以下; 4、工作經驗:有相關工作經驗者優先; 5、身體要求:身心健康,辯色能力正常,能適應倒班。 |
10 | 通號維修中心 | 維修工 | 20 | 1、學歷要求:大專及以上學歷; 2、專業要求:鐵道信號、通信工程等相關專業; 3、年齡要求:35周歲及以下; 4、工作經驗:有相關工作經驗者優先; 5、身體要求:身心健康,辯色能力正常,能適應倒班。 |
合計 | 141 |
三、公布及報名時間
2022年5月8日-2022年6月7日(5月17日后為正式報名時間)
四、招聘渠道
本次招聘通過寧波市國資委網站、寧波軌道交通官網發布公告,按照簡歷投遞-簡歷篩選-面試及綜合素質測評-擬錄用通知-公示-體檢-錄用程序依次進行。
五、招聘流程
(一)簡歷投遞
應聘者需通過寧波軌道交通官網(www.nbmetro.com)的招聘系統或“寧波軌道交通集團招聘”微信公眾號(二維碼詳見下方)進行注冊,按要求填寫并投遞簡歷,其余途徑投遞均視作無效簡歷。每人限報一個崗位,多崗位投遞視作無效投遞。應聘者提供的所有材料均應客觀真實有效,證件不全或所提供證件與簡歷信息不相符者,取消擬錄用資格。
二維碼(請點擊鏈接查看二維碼詳情)
http://gzw.ningbo.gov.cn/picture/0/s2107271452044311661.png
(二)簡歷篩選
分公司按照招聘要求對收到的簡歷進行篩選,符合條件者,簡歷篩選通過。有下列情形之一的,簡歷篩選不通過:
1、簡歷中無聯系方式或聯系方式錯誤;
2、簡歷中應聘崗位不明確者;
3、專業要求、工作經驗等與分公司發布的招聘要求不相符者。
(三)面試及綜合素質測評
面試主要考察應聘人員的工作經歷、工作業績,專業知識水平,個人優缺點等綜合素養。分公司以電話或短信形式告知簡歷篩選通過人員面試的時間、地點及方式,簡歷篩選未通過者不另行通知。
面試及綜合素質測評具體時間另行通知。
(四)擬錄用通知
分公司根據面試及綜合素質測評確定擬錄用人員名單并以電話或短信形式向面試通過的應聘者發放擬錄用通知。面試及綜合素質測評未通過者,不另行通知。
(五)公示
根據面試結果確定擬錄用人員并在寧波市國資委官網公示,公示時間7天。
(六)體檢及錄用
擬錄用人員統一參加分公司安排的入職體檢,體檢參照《公務員入職體檢標準》、《運營分公司入職體檢管理辦法》執行,體檢合格者按規定辦理入職手續。
(七)聯系方式
聯系人:馬老師、錢老師
聯系電話:0574-89160150
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來源鏈接:
http://gzw.ningbo.gov.cn/art/2022/5/7/art_1229116730_3971680.html