因工作需要，根據(jù)《浙江海安技術(shù)貿(mào)易有限公司舟山分公司（以下簡(jiǎn)稱“海安公司”）公開招聘監(jiān)控值班員工作方案》規(guī)定，面向社會(huì)公開招聘10名監(jiān)控值班員，用工性質(zhì)為編外用工，勞務(wù)派遣到舟山重大水工項(xiàng)目服務(wù)保障中心（簡(jiǎn)稱服務(wù)中心）工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、崗位職責(zé)

主要負(fù)責(zé)舟山轄區(qū)甬舟鐵路項(xiàng)目、馬跡山和鼠浪湖國(guó)儲(chǔ)項(xiàng)目、華能岱山1號(hào)風(fēng)電項(xiàng)目等國(guó)家級(jí)重點(diǎn)項(xiàng)目施工期間施工水域內(nèi)船舶交通動(dòng)態(tài)監(jiān)控值班。工作地點(diǎn)為新城舟山港務(wù)大廈A座2樓。

項(xiàng)目施工結(jié)束后，監(jiān)控值班員可轉(zhuǎn)入舟山海事局水上交管中心監(jiān)控值班輔助崗位。

二、招聘計(jì)劃

三、招聘對(duì)象和條件

報(bào)考人員除應(yīng)具備招聘計(jì)劃中所列條件外，還需符合以下條件：

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律，具有良好的品行。

（二）具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

（三）具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。

（四）持有大學(xué)本科及以上學(xué)歷的，或持有有效沿海航區(qū)500GT及以上三副及以上船員適任證書的，年齡可放寬到40周歲。

（五）具有一定的航海英語溝通能力。

（六）相關(guān)資歷等時(shí)間的計(jì)算截止至2023年7月30日。

四、薪資待遇

平均年薪120000元，具體年薪根據(jù)招聘人員持有各類證書、學(xué)歷等級(jí)分別設(shè)置，薪資根據(jù)舟山勞動(dòng)市場(chǎng)行情逐年適當(dāng)遞增。享受“五險(xiǎn)一金”、年休假、節(jié)假日福利、生日福利、體檢等海安公司員工同等福利待遇。

五、信息發(fā)布平臺(tái)

通過下面三個(gè)官方網(wǎng)站進(jìn)行公告。

1.舟山人才網(wǎng)（https://www.93job.com）

2.大舟山人才網(wǎng)（https://www.r0580.com）

3.由舟山海事局官方網(wǎng)站（http://www.zj.msa.gov.cn/zs/）代為發(fā)布。其中，舟山海事局網(wǎng)站為發(fā)布考試、體檢等相關(guān)信息的唯一平臺(tái)。

六、報(bào)名與資格審查

報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或電子郵件報(bào)名的方式。

1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)考人員應(yīng)提供報(bào)考崗位所需的本人身份證、戶口簿（能反映戶籍地或生源地）、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、船員適任證書、船員服務(wù)簿等原件和復(fù)印件；所有報(bào)考人員均需提供一寸彩照2張及《浙江海安技術(shù)貿(mào)易有限公司舟山分公司公開招監(jiān)控值班員報(bào)名表》1份。

報(bào)名時(shí)間：2023年5月25日-5月31日（休息日除外），每日上午8：30至12：00，下午14：00至17：00。

報(bào)名地點(diǎn)：舟山市定海區(qū)臨城街道翁山路555號(hào)舟山港務(wù)大廈A座625室

聯(lián)系人：李老師，0580-2267827

2.電子郵件報(bào)名。報(bào)考人員下載并填妥《浙江海安技術(shù)貿(mào)易有限公司舟山分公司公開招監(jiān)控值班員報(bào)名表》（需粘貼本人近照），并將上述報(bào)考材料（須掃描成jpg格式圖片）及電子版的近期免冠1寸照片，一并發(fā)送至指定郵箱。報(bào)名截止時(shí)間為2023年5月30日下午17:00。

咨詢電話：0580-2267827，電子郵箱:zsmsarszl@163.com

（三）資格復(fù)審

通過電子郵件報(bào)名的考生須在考試前按照海安公司指定的時(shí)間和地點(diǎn)交驗(yàn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名所需報(bào)考材料原件接受資格復(fù)審，否則不予參加考試。具體信息請(qǐng)關(guān)注舟山海事局官網(wǎng)通知。

對(duì)報(bào)考人員在報(bào)名、資格審查、考試、體檢、公示、聘用等過程中，發(fā)現(xiàn)提供虛假材料或不符合報(bào)考條件的，取消考試或聘用資格。

七、考試

（一）考試方式及時(shí)間

考試形式為筆試和面試相結(jié)合的方式。

招考崗位資格審核通過數(shù)超過招聘計(jì)劃數(shù)3倍以上的須參加筆試。筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)按招聘崗位計(jì)劃1：3的比例從高分到低分確定面試對(duì)象。若招考崗位資格審核通過數(shù)不足比例的，直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，按實(shí)際報(bào)考人數(shù)確定面試對(duì)象。筆試、面試滿分均為100分，其中面試合格分均為60分，面試不合格者，不能列入體檢對(duì)象。

（二）考試內(nèi)容及要求

筆試內(nèi)容：包含公共管理知識(shí)、航海基礎(chǔ)知識(shí)兩部分。

面試內(nèi)容：結(jié)構(gòu)化面試。

考試時(shí)間、地點(diǎn)將在資格審核通過后以郵件或電話形式告知。

八、體檢

考試結(jié)束后，在成績(jī)合格人員中，按筆試、面試成績(jī)各占50%、50%比例，計(jì)算考試總成績(jī)（保留2位小數(shù)點(diǎn)），并按照總成績(jī)從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃1：1的比例確定體檢對(duì)象。若總成績(jī)相同，以筆試成績(jī)高者排位在前。若只參加面試，面試成績(jī)相同，以學(xué)歷、證書等級(jí)高者排位在前。

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》并按有關(guān)操作規(guī)程執(zhí)行。報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。體檢不合格者不得聘用。

如體檢不合格或放棄的，在面試和實(shí)操合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

九、公示及聘用

（一）體檢合格人員確定為擬聘用人選，并在舟山海事局官網(wǎng)公示5個(gè)工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，填寫《勞動(dòng)合同制工人錄用登記表》。公示后，聘用對(duì)象在規(guī)定時(shí)間內(nèi)無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，取消聘用資格，且不再遞補(bǔ)。2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生憑畢業(yè)證書辦理錄用手續(xù)，不能按時(shí)畢業(yè)并取得報(bào)考專業(yè)（職位）規(guī)定的學(xué)歷、學(xué)位證書的，取消錄用資格。

（二）擬聘用人員與勞務(wù)派遣公司簽訂《勞動(dòng)合同》，辦理社保關(guān)系轉(zhuǎn)移等相關(guān)聘用手續(xù)，通過勞務(wù)派遣的方式赴舟山重大水上項(xiàng)目服務(wù)保障中心開展工作。勞務(wù)管理由勞務(wù)派遣公司負(fù)責(zé)。監(jiān)控值班員上崗前必須簽訂保密協(xié)議。

（三）聘用人員實(shí)行試用期制度。錄用后，由水上交管中心負(fù)責(zé)為期一周的崗前培訓(xùn)，然后試用三個(gè)月，試用期滿考核合格的，正式聘用為監(jiān)控值班員。試用期內(nèi)確實(shí)難以勝任工作的，解除勞動(dòng)合同。試用期間工資待遇按照正式聘用待遇享受。

十、其他事項(xiàng)

（一）考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，參照《浙江省人事考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

（二）本公告未盡事宜，由海安公司負(fù)責(zé)解釋。

（三）聯(lián)系方式：

服務(wù)中心聯(lián)系人李老師，電話：0580-2267827。

海安公司聯(lián)系人夏老師，電話：0580-2263907。

附件：浙江海安技術(shù)貿(mào)易有限公司舟山分公司公開招監(jiān)控值班員報(bào)名表

舟山海事局

2023年5月24日

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https://www.zj.msa.gov.cn/ZS/zsmsa/tzgg/202305/t20230524_723987.html