杭州市上城區(qū)小營(yíng)街道辦事處因工作需要，面向社會(huì)公開招聘勞務(wù)派遣工作人員12名，具體如下：
一、招聘崗位、人數(shù)
崗位：1-12，每個(gè)崗位1人，具體見(jiàn)下。
二、招聘要求
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崗位 |
崗位名稱 |
招聘人數(shù) |
所學(xué)專業(yè) |
學(xué)歷 |
年齡 (周歲) |
其他條件 |
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1 |
城管協(xié)管員（路面巡防） |
1 |
不限 |
高中及以上 |
男50周歲以下，女45周歲以下 |
有一定溝通能力，吃苦耐勞，適應(yīng)力強(qiáng)。 |
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2 |
宣傳融媒工作人員 |
1 |
不限 |
大專以上學(xué)歷 |
35周歲以下，有研究生學(xué)歷或碩士以上學(xué)位、中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱（職業(yè)技能資格）的，年齡可適當(dāng)放寬 |
具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和創(chuàng)新能力，具有相應(yīng)的微信公眾號(hào)運(yùn)營(yíng)、新媒體應(yīng)用、新聞采訪寫作、攝影攝像、視頻制作等專業(yè)技術(shù)能力，有政府機(jī)構(gòu)宣傳相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；有較好的語(yǔ)言表達(dá)和文字綜合能力；服從崗位調(diào)配，執(zhí)行力強(qiáng)，能適應(yīng)加班，具備良好的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作能力。 |
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3 |
景區(qū)講解員 |
1 |
不限 |
愛(ài)崗敬業(yè)，普通話標(biāo)準(zhǔn)，具有一定的文字表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力。 |
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4 |
統(tǒng)戰(zhàn)工作人員 |
1 |
不限 |
具有一定的文字表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力。 |
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5 |
文化協(xié)管 |
1 |
不限 |
具有一定的文字表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力，能夠熟練使用wps等文字辦公軟件。 |
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6 |
紅巷景區(qū)接待保障人員 |
1 |
不限 |
具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力，能熟練使用wps等文字辦公軟件。 |
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7 |
黨群服務(wù)中心管理人員 |
1 |
不限 |
形象佳，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和一定的文字組織能力，能熟練使用wps等辦公軟件 |
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8 |
經(jīng)濟(jì)工作人員 |
1 |
財(cái)務(wù)、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè) |
無(wú) |
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9 |
殘聯(lián)工作人員 |
1 |
無(wú) |
具有一定的文字表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力，能夠熟練應(yīng)用辦公軟件。有街道、社區(qū)及財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 |
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10 |
公共服務(wù)辦信息員 |
1 |
無(wú) |
具有一定的文字表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力，能夠熟練應(yīng)用辦公軟件。有街道、社區(qū)及財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 |
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11 |
基層治理四平臺(tái)工作人員 |
1 |
不限 |
具有一定的文字表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力，能夠熟練使用wps等文字辦公軟件。 |
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12 |
綜治工作人員 |
1 |
不限 |
具有一定的文字表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力，能夠熟練使用wps等文字辦公軟件。 |
三、報(bào)名程序
1.報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布日起至2023年6月16日16點(diǎn)截止，逾期將不予受理。
2.報(bào)名方式：掃二維碼報(bào)名（見(jiàn)下方）。報(bào)名者須按照公布的招聘要求，如實(shí)填寫。如報(bào)名者提交虛假信息和材料，不符合條件要求的，取消報(bào)名資格，由此造成的后果責(zé)任自負(fù)。
3、報(bào)名材料初選后，將安排考試，考試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測(cè)評(píng)語(yǔ)言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)和應(yīng)急應(yīng)變等綜合素質(zhì),滿分100分，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
四、體檢、政審及公示
1.考試完畢，根據(jù)確定的辦法計(jì)算總成績(jī)，按總成績(jī)從高分到低分等額確定體檢、政審對(duì)象。
2.經(jīng)體檢、政審均合格的人員確定為擬聘人員，對(duì)擬聘用人員公示5個(gè)工作日。按勞務(wù)派遣相關(guān)規(guī)定約定試用期（試用期不得超過(guò)3個(gè)月）、辦理聘用手續(xù)。薪資待遇按上城區(qū)政府編外用工標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
3.被聘用的人員在試用期內(nèi)離職或試用期滿考核不合格的，將在面試合格人員中，按照成績(jī)從高分到低分擇優(yōu)確定替補(bǔ)人員，經(jīng)體檢、考察和公示無(wú)異議后，辦理相關(guān)手續(xù)并簽訂合同。
五、其他
1.應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、政審中出現(xiàn)不合格者，招聘單位將研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的，根據(jù)考試成績(jī)從高分到低分安排遞補(bǔ)。
2.聘用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。逾期不能報(bào)到，招聘單位有權(quán)不予保留聘用資格。
工作地址：杭州上城區(qū)姚園寺巷附近小營(yíng)街道辦事處
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杭州市上城區(qū)小營(yíng)街道辦事處
2023-6-12
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