杭州市西湖區發改經信局因工作需要，現面向社會公開招聘合同制專業技術(編外)人員。現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位及要求
本次面向社會招聘2人(1名合同制專業技術人員，1名編外輔助人員)
序號崗位類別人數年齡
要求性別范圍
(戶籍)學歷專業要求其他
1專業技術1 35周歲以下 不限 浙江省 研究生及以上 經濟學類、管理學類 兩年及以上工作經歷，有能源、電力、生態環境等相關工作經驗者優先
2工作人員1 35周歲以下 不限 浙江省 本科及以上 經濟學類、公共管理類一年及以上工作經歷
二、招考辦法
(一)報名
報名時間：2023年7月18日至7月28日，采取網上報名方式，請將(1)報名表、(2)身份證、(3)學歷(學位)證書、(4)職稱(資格)證書、(5)勞動合同、(6)養老保險清單、(7)相關專業技術工作領域良好業績證明，以照片或掃描件方式發送至電子郵箱xihufagai@126.com。
(二)考試
根據學習、工作經歷、專業、職稱等情況，對網上報名初審合格人員進行篩選，按1:10比例確定考試人員，考試人員接通知后請憑本人身份證、上述材料原件和復印件參加考試。考試前進行資格復審，資格復審不合格的考生，取消其考試資格。未在通知規定的時間內前來參加考試的視為放棄。考試包括筆試和面試，各占總成績的比例為50%。(考試時間、地點、要求另行通知)
(三)體檢考察
根據最終考試成績按照1:1的比例確定參加體檢和考察人選。體檢工作按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》等規定進行。考察工作根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式進行。體檢考察不合格人員，按考試成績從高到低遞補。
(四)公示聘用
經體檢考察合格的人員確定為擬聘人員，公示5個工作日。公示期滿沒有異議的，按規定程序辦理聘用手續。公示期滿一周內出現因下列情況出現崗位空缺的，可在入圍者中按考試成績從高分到低分一次性遞補。
1、擬聘用人員自愿放棄聘用的;
2、擬聘用人員未在規定時間內報到的。
(五)其他說明
1、本次招聘所涉及的年齡、工作經歷等的計算統一截止到2023年7月18日。在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能作為工作經歷。
2、報考人員應對提交的本人信息和材料的真實性負責，凡提供虛假信息和材料一經查實，取消考試資格和聘用資格。
3、經政府人力資源和社會保障部門認定有考試違紀行為，且在停考期內的人員，不得參加本次報考。
4、本次招聘考試成績進入前列但未錄用的考生組成后備人員儲備庫，儲備庫有效期半年。有效期內，因工作需要和崗位空缺，按考試成績從高到低進行遞補錄用。
三、薪酬待遇
實行年薪制，按財政標準統一安排。
四、有關事宜
本公告未盡事宜，由杭州市西湖區發改經信局負責解釋，咨詢電話：0571-89510542周老師。
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