一、公司簡介
南方電網數字電網集團信息通信科技有限公司（以下簡稱為“信通公司”），注冊資金20856.34萬元，由南方電網數字電網集團有限公司（以下簡稱為“南網數字集團”）控股90.41%，廣東電網有限責任公司參股9.59%。公司作為南網數字集團的安全運行保障主體，聚焦做強安全運行保障能力，主要負責通信基礎設施、信息基礎設施、網絡安全基礎設施的建設、服務、運營，提供相關數字化平臺和業務系統的運行和維護以及產品檢驗檢測等服務，為產業鏈上下游企業打造融合平臺，為數字化轉型注入新動能，致力于在構建新型電力系統服務及實現雙碳目標上展現新作為。
二、人才機制
信通公司堅持“以崗位價值為基礎，以績效貢獻為導向”的市場化薪酬機制，提供具有市場競爭力的薪酬和福利。建立“管理”與“專家”發展雙通道，推行“知行”文化，倡導奮斗同行筑夢、擔當共享成長，為員工職業發展提供廣闊的空間和舞臺。
三、招聘崗位
本次招聘同時面向南方電網公司系統內、外開展，共計6個崗位，工作地點均位于廣東省廣州市。具體崗位、任職條件要求等詳見《公開招聘崗位職責及任職條件》（附件1）。
四、招聘條件
（一）基本條件
1.堅決貫徹執行黨的理論和路線方針政策，嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩，深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”;
2.遵紀守法，品行端正，誠信廉潔，團結合作，作風嚴謹，無違法違紀、不良信用記錄，不存在違反競業限制的情形；
3.具有良好的職業素養，事業心、責任感強，忠誠能干，愛崗敬業，工作業績突出；
4.具有良好的溝通與協調能力、語言和文字表達能力，善于學習，具有較強的分析問題和解決問題能力；
5.具有必備的崗位素質，具有相應的履行崗位職責所需的專業知識、業務能力；
6.身體健康，具有良好的心理素質和抗壓能力，能適應一定強度的工作。
（二）資格條件
1.文化程度
根據崗位職責、工作特性和業務發展需要，對不同崗位有不同的專業學歷要求，原則上應具有大學本科及以上學歷。
2.工作經驗
對崗位任職資格中的工作經驗實行分類管理，須具有3年及以上工作經驗，具體年限以各崗位要求為準。其中，屬于南方電網公司系統內的應聘者，須滿足“在南方電網公司系統內工作不少于3年”的資格條件。
3.年齡要求
年齡在45周歲以下。
4.回避原則
符合公司有關回避要求。
5.其他
工作經驗、年齡時間計算截至2023年6月30日。
五、招聘程序
招聘工作堅持公平、公正、公開的原則，按照發布公告、接受報名、資格審查、綜合測評、組織考察、體檢、政審、錄用等程序開展，擇優錄取。
六、應聘方式
（一）報名時間
公布之日起至2023年8月4日
（二）報名方式
1.南方電網公司系統內應聘者通過電網管理平臺人資域內部人才市場（電腦端）或南網elink內部人才市場公眾號（手機端）報名，并按要求上傳相關支撐材料（操作指引詳見附件5）。
2.南方電網公司系統外應聘者通過電子郵件方式報名。應聘者請下載和填寫《公開招聘崗位報名表》（附件2）、《公開招聘應聘者信息表》（附件3），并附本人身份證、畢業證、學位證、專業技術資格證、職業資格證、報考崗位任職條件所需的相關證件及相關業績證明材料等掃描件，壓縮成一個文件發至報名郵箱：xtgs_zhaopin@163.com。郵件主題、壓縮文件均統一命名為“應聘部門-應聘崗位-姓名”。
3.每名應聘者僅限應聘一個崗位，一經申請，不能修改，請務必慎重填報。
4.請嚴格按照《應聘人員報名材料清單及有關要求》（附件4）報送相關個人資料，未按要求報送視為無效投遞，請務必認真填寫。
5.請確保《公開招聘崗位報名表》《公開招聘應聘者信息表》相同項目填寫一致，如若不一致以《公開招聘應聘者信息表》所填信息為準。
七、注意事項
（一）我公司承諾對應聘者資料給予嚴格保密，并僅用于招聘工作。
（二）應聘者須對個人填報信息及提供報考資料的真實性和完整性負責，凡弄虛作假者，一經查實，即取消考試或聘用資格。已錄用的，一經查實，公司將解除與其簽訂的勞動合同。
（三）應聘過程中應聘人員的交通、食宿、體檢等費用自理。
（四）有關招聘信息將通過短信、郵件或電話等方式向應聘者發送，請保持通訊方式暢通。
（五）本次招聘不收取任何費用，不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，謹防上當受騙。
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