成都金牛綠城建設管理有限公司是由成都市金牛環境投資發展集團有限公司全額出資的國有企業，根據公司人力資源規劃，現面向社會公開招聘綜合部人力資源管理專員和工程規劃部成本控制員各1名。具體要求如下：
一、崗位基本條件
（一）堅定理想信念，堅持黨對國有企業的領導，堅決執行黨的路線方針政策；
（二）具備崗位所需的業務能力及必要的協作溝通能力；
（三）遵紀守法，清正廉潔誠實于信，無不良記錄；
（四）具備正常履職所需要基本身體條件及心理素質。
二、崗位資格條件
（一）綜合部人力資源專員1名。
1.崗位描述。
（1）負責分析公司人事管理的有關辦法和具體規定的執行力；
（2）協助部門經理對公司上級管理單位政策的收集和研判分析；
（3）協助部門經理組織開展公司人員考核工作，并配合上級部門要求，組織進行審查及報送相關工作；
（4）協助部門經理做好公司員工培訓的協調管理工作；
（5）協助部門經理做好公司人事勞資相關工作；
（6）做好公司領導交辦的其他工作。
2.招聘條件。
（1）年齡35歲以下，行政、人力資源、財經等管理專業本科及以上學歷；
（2）具有良好溝通協調能力、計劃組織能力及執行能力；
（3）具有良好的政治、業務素質，品行端正，身心健康；
（4）熟練應用現代辦公系統、良好的寫作能力；
（5）條件特別優秀者可放寬相應條件。
（二）工程規劃部成本控制員1名。
1.崗位描述。
（1）負責工程建設項目建議書、可行性研究報告、概算編制并按照相關規定完成評審和備案；
（2）負責按照區評審中心對可研、概算（經濟指標）編制要求進行復核；
（3）配合公司工程建設部門協調處理項目建設中的相關問題；
（4）負責管理建設項目預算編制工作；
（5）嚴格執行公司管理相關制度和廉政建設的有關規定；
（6）完成部門負責人交辦的其他臨時性事務。
2.招聘條件。
（1）年齡35歲以下，工程造價等專業大學本科及以上學歷；
（2）具有2年及以上建筑工程技術相關行業工作經驗；
（3）具有寫作及溝通協調能力；
（4）具有較強的學習、交際能力、能協同團隊合作、踏實上進；
（5）具有良好的政治、業務素質，品行端正，身心健康；
（6）熟練操作辦公軟件，熟悉工程造價編制軟件；
（7）條件特別優秀者可放寬相應條件。
三、薪酬待遇
按照公司薪酬管理辦法確定。
四、招聘程序及方式
（一）按照招聘公告公布、網上報名、資格審查、面試、政審和體檢、任前公示、任職聘用等流程組織實施。本次報名僅采用網絡報名方式進行，不組織現場報名。
（二）報名時間：
（三）報名方式：應聘者在規定報名時間內將《應聘崗位申請表》（見附件）、個人簡歷表、個人學歷學位證書、教育部學籍在線驗證報告（學信網）、個人資格證書電子版發送至指定郵箱。文件壓縮包按照“崗位名稱-姓名”格式命名，以附件形式發送至報名專用電子郵箱（郵箱：1697984468@qq.com），未按照要求報名者視為無效報名。
五、說明事項
（一）報名人員提交的信息應當真實、準確。凡弄虛作假者，一經查實，立即取消報名資格。
（二）公司承諾為所有應聘者的報名情況和參與應聘的全過程保密。
（三）公司有權對報名信息進行復制存檔，并根據需要對招聘的全過程或部分環節進行書面記錄、錄音、錄像并留存。
（四）咨詢電話：鐘老師028-87749765。
附件：綠城崗位申請表
信息來源于網絡，如有變更請以原發布者為準。
來源鏈接：
http://jinniu.gov.cn/jinniu/c161343/2023-08/14/content_a7e9dc49dcf
