根據工作需要，按照公開、平等、競爭、擇優的原則，現面向社會公開招聘13名雇員。有關方案公告如下：
一、招聘崗位、人數、范圍
(一)招聘崗位與人數
管理輔助類/執法輔助類雇員13名，主要從事公共服務輔助、行政執法輔助等工作。
(二)招聘范圍：面向社會公開招聘。
二、報考條件
（一）報考人員應具備的基本條件
詳見南石頭街公開招聘崗位表（附件1）
（二）有下列情形之一的，不得報考
1.聘用后即構成回避關系的人員；
2.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員。
三、招聘程序
（一）報名
1.報名方式：采取現場報名及網上報名方式。
2.報名時間：
3.現場報名地點：海珠區工業大道中展業街20號205室（聯系人：陳女士，34175325）
4.網上報名郵箱：hznstjd@163.com
5報名要求：報名人員下載并填寫《海珠區南石頭街雇員報名表》（見附件），連同本人有效身份證復印件、學歷（位）證書復印件、戶口簿復印件（屬集體戶口的須提供加蓋公章的戶主頁及本人頁復印件）、近期一寸彩色免冠照片等有關材料交至報名地點。（報名人員提供的所有材料應當真實有效，一旦發現弄虛作假，一經查實，取消資格。）
6.資格審查：應聘者通過資格審查方可參加考試（資格審查的具體時間、地點由用人單位確定）。不按規定時間參加資格審查者視為放棄考試資格。報考人員應符合公布崗位的資格條件，所提交的材料必須與報名時填寫的情況一致，如有不符或弄虛作假之處，取消考試資格。
資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘各環節發現報考人員不符合報考資格條件的，或報考人員和有關單位提供的材料、信息不實的，取消報考資格或者聘用資格。
（二）考試
應聘者須攜帶本人有效身份證原件參加考試，考試包括筆試和面試。其中筆試成績按40%，面試成績按60%計入總成績。
1.筆試
（1）筆試時間和地點以通知為準。
（2）筆試形式和內容：筆試采取閉卷方式，主要測試應聘者履行崗位職責的知識和技能，不提供或推薦任何考試參考用書。
2.面試
按招聘人數與應聘人數1:3的比例依筆試成績從高分到低分的順序確定進入面試人員名單，未達上述比例的崗位，所有參加筆試的人員均進入面試環節，面試合格分為60分，面試分數不合格者不能進入體檢。
（1）面試時間和地點：時間、地點另行通知。
（2）面試內容：采取結構化面試的形式，考核綜合分析能力、組織協調能力、語言表達能力和應變處置能力等。
（三）體檢
按招聘崗位擬聘用人數和考試綜合成績高低順序1：1的比例確定體檢人選。體檢在指定醫院進行，費用自理，體檢醫院建議復查的應聘者，在兩周內不能得出合格結論的，用人單位可根據實際需要在具備候選資格的人員中依次遞補。
四、考核聘用
對體檢合格者進行考察，主要包括思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績情況等，并核實是否具備報考資格。考核不合格或試用期間因勞動者個人原因提出辭職的，可在具備候選資格的人員中依次遞補。按照考試、體檢、考察結果確定擬聘用人選，并在廣州市海珠區政府門戶網站（http://www.haizhu.gov.cn/）進行不少于3個工作日的公示。對于公示無異議的擬聘用人選，按照編外人員管理有關規定辦理聘用手續。
五、待遇和管理
待遇標準按區編外人員管理有關文件及南石頭街編外人員薪酬管理制度執行。聘用人員按規定實行試用期。試用期考核合格的，享受相應工資福利待遇。試用期考核不合格的，解除勞動合同。
南石頭街道辦事處
附件：
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