為更好地滿足公共文化需求，充分發揮旅游景區示范引領作用，為廣大游客提供優質服務，經研究，決定面向社會公開招聘聘用講解/研學教師人員1名，具體公告如下：
一、招聘原則
招聘工作堅持德才兼備，以德為先，按照公開、公平、公正的原則進行。
二、招聘條件
思想政治素質好，具有良好的道德品行，無違法違規記錄；具有強烈的事業心和責任感，熱愛文化旅游事業，認同景區發展理念和模式；身體健康，具有正常履行工作的身體條件；女性身高不低于
三、工資待遇
工資待遇年薪八萬元左右（包括單位繳納的各類社會保險金）。
四、招聘程序
（一）報名時間
（二）報名方式
1、應聘人員進行網上報名，將報名登記表及相關證明材料發送至郵箱waifurenli@126.com，郵件標題請以“崗位+姓名”命名,咨詢電話：88209077。
2、報名資料：本人身份證、學歷證書、學信網《教育部學歷證書電子注冊備案表》、相關專業和技能等級證書，報名登記表（見附件）由應聘人員在網上自行下載填寫，需粘貼近期1寸免冠彩色照并本人簽名。
3、報名者提供的資料必須真實有效，提交的相關證件復印件與照片不予退還，如有弄虛作假者，經查實一律取消招聘資格。
（三）資格初審、復審
1、根據報名資料對報名人員進行資格初審。初審合格的，進入下一環節，初審未通過者不再另行通知。
2、面試當日進行資格復審，提供報名材料（紙質）原件及復印件供核實，應聘人員報名材料務必帶全，未能按要求提供的，取消面試資格。
（四）考試
1、根據報名情況決定考試方式。應聘人員超過10人時，采取筆試+面試的形式，筆試、面試成績滿分均為100分。筆試后根據筆試成績從高到低分排序，按1：3的比例確定入圍面試對象。筆試成績和面試成績各占考試總成績的40%和60%。
2、報名人數較少時，直接組織面試，不再組織筆試，面試成績作為考試總成績。
3、筆試、面試時間地點另行通知，請關注短信。
（五）體檢、考察和公示
1、根據總成績從高分到低分的排序，按招聘計劃數的1:1確定體檢對象（參加體檢人員的體檢費用自理）。對體檢合格人員進行考察，報考人員不按規定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。
2、對體檢合格人員，組織考察。
3、根據體檢、考察情況確定擬錄用人員名單后，在紹興人才網公示5天。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經查實不影響錄用的，辦理錄用手續。
4.因放棄體檢或體檢不合格或公示前放棄應聘資格而出現的空缺，按考試總成績從高分到低分的順序，依次替補。
五、其他事項
1.錄用的社會在職人員，如與原單位產生勞動糾紛，概由本人負責處理后方可辦理錄用手續。
2.本公告未盡事宜，由紹興市外服人力資源服務有限公司負責解釋。
附件：
紹興市外服人力資源服務有限公司
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