為加強(qiáng)基層就業(yè)和社會(huì)保障服務(wù)平臺(tái)建設(shè)，滿足基層崗位工作需要，根據(jù)《黑龍江省公益性崗位開發(fā)管理實(shí)施細(xì)則》(黑人社規(guī)[2020]3號(hào))，進(jìn)一步加大公益性崗位開發(fā)力度，兜牢民生底線，經(jīng)區(qū)政府研究同意面向社會(huì)招聘公益性崗位人員，現(xiàn)予以公告。
一、招聘人數(shù)
本次招聘公益性崗位共7名。
二、報(bào)名條件
申請(qǐng)報(bào)名公益性崗位人員應(yīng)具備下列條件：
(一)齊齊哈爾市行政區(qū)域內(nèi)戶籍且統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷的就業(yè)困難人員（就業(yè)困難人員包括：大齡失業(yè)人員、零就業(yè)家庭、符合條件的殘疾失業(yè)人員、享受城市居民最低生活保障人員、連續(xù)失業(yè)一年以上人員、因失去土地等原因難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)的人員、縣以上（含縣級(jí)）勞動(dòng)模范、軍人配偶、烈屬、單親撫養(yǎng)未成年人者及刑滿釋放的“三無人員”（無家可歸、無業(yè)可就、無親可投）等）。
(二)堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，擁護(hù)中華人民共和國憲法，具有良好的思想政治素質(zhì)。
(三)熱愛所申報(bào)崗位的工作，遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，品行端正，人格健全，自愿從事基層就業(yè)和社會(huì)保障相關(guān)工作，吃苦耐勞，樂于奉獻(xiàn)。
(四)具備公益性崗位所需要的專業(yè)知識(shí)和工作能力，能夠服從組織安排。
(五)符合完成公益性崗位工作的身體條件，無不良嗜好。
三、招聘方式及招聘原則
采取筆試的方式進(jìn)行公開招聘。堅(jiān)持公開、公平、公正、擇優(yōu)錄用原則，主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督。
四、報(bào)名所需材料
（一）報(bào)名表（附件）。
（二）戶口簿（首頁及本人頁）、有效期內(nèi)身份證、畢業(yè)證（需有統(tǒng)招學(xué)歷畢業(yè)證）、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》各類證件原件和復(fù)印件。
（三）二寸近期免冠照片三張。
五、報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)
（一）報(bào)名時(shí)間：
（二）報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
（三）報(bào)名地點(diǎn)：梅里斯區(qū)就業(yè)與人力資源服務(wù)中心（區(qū)政府3號(hào)辦公樓306室）。
（四）注意事項(xiàng)：
1、對(duì)報(bào)考人員資格全程審核，考生報(bào)考時(shí)要信守承諾，如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡不符合報(bào)考資格、弄虛作假的或有違背相關(guān)法律法規(guī)報(bào)考情況的，無論在哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)問題，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格，后果自負(fù)。
2、招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)不設(shè)開考比例。
3、考生請(qǐng)關(guān)注梅里斯人社局公眾號(hào)，領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間、筆試時(shí)間等其他所有與考試相關(guān)信息均在梅里斯人社局公眾號(hào)發(fā)布，不再另行通知。
4、戶籍、畢業(yè)證等各類證件的截止日期為公告發(fā)布之日。
六、錄取
筆試后，從高分到低分等額確定復(fù)核人員，若最后一名出現(xiàn)筆試成績并列，在同等條件下依次優(yōu)先錄取梅里斯區(qū)戶籍人員、退役軍人、殘疾人。對(duì)復(fù)核不合格或放棄者，在報(bào)考人員中按筆試成績由高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。經(jīng)考核、體檢合格后，錄取人員名單在梅里斯達(dá)斡爾族區(qū)政府網(wǎng)公示5個(gè)工作日。
七、待遇與管理
（一）被聘用的考生每人每月工資待遇為1610元，并為其繳納養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷和生育五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)(不含個(gè)人應(yīng)繳納部分)。
（二）被聘用人員與區(qū)就業(yè)與人力資源服務(wù)中心簽訂勞動(dòng)合同，合同期為3年。合同期滿后，自動(dòng)解除勞動(dòng)合同；依據(jù)《黑龍江省公益性崗位開發(fā)管理實(shí)施細(xì)則》（黑人社規(guī)[2020]3號(hào)）公益性崗位勞動(dòng)合同不適用《勞動(dòng)合同法》有關(guān)無固定期限勞動(dòng)合同和支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊?guī)定。
（三）依據(jù)《黑龍江省公益性崗位開發(fā)與管理辦法》規(guī)定，用人單位承擔(dān)本單位公益性崗位人員考核和管理。
八、相關(guān)說明
（一）報(bào)考人員需時(shí)刻關(guān)注梅里斯人社局公眾號(hào)的通知，且保持通訊暢通，因個(gè)人原因?qū)е抡衅覆块T無法聯(lián)系到報(bào)考人員造成錯(cuò)過考試任何環(huán)節(jié)的，報(bào)考人員自行承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
（二）本次公開招聘不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)組織輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的假借招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等均與本次公開招聘無關(guān)，敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
（三）本公告由梅里斯區(qū)人社局負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由梅里斯區(qū)人社局黨組研究確定。
附：梅里斯達(dá)斡爾族區(qū)2023年招聘公益性崗位報(bào)名表.doc
梅里斯達(dá)斡爾族區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
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