因工作需要，無錫市兒童醫院面向社會公開招聘合同制編外人員?，F將有關事項公告如下：
一、招聘對象與條件
（一）招聘對象和崗位
招聘崗位及條件可在合同制編外人員招聘計劃匯總表（附件1）中查詢。
（二）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，享有公民政治權利。
2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度。
3.熱愛崗位工作，品行端正，團結同志，廉潔奉公。
4.適應崗位要求的身體條件。
5．此次招聘對象年齡：18周歲以上、35周歲以下（
6．戶籍不限。
7．具備應聘崗位所要求的其他條件（附件1，有其他條件的，以附件明確的條件為準），招聘崗位專業按《江蘇省2023年度考試錄用公務員專業參考目錄》設置，專業條件中還包括部分未列入專業參考目錄但確有高等學校開設且有事業單位需要的專業。大學本科及以上學歷應聘人員須同時具有相應學歷和學位證書，且學歷學位證書上的畢業專業與應聘專業相一致。
8.本次招聘對象中的“應屆生”：
（1）2023年畢業并已取得學歷（學位）證書，且仍無工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業生就業推薦表》（原件）的普通高校畢業生，取得學歷（學位）證書的日期可放寬至
（2）2023年國（境）內普通高校畢業并取得學歷學位證書的非全日制研究生，如是全日制普通高校畢業后，直接通過研究生入學考試或者國家承認的其他入學方式被錄取的非全日制研究生，且讀研期間無工作經歷的，可按2023年應屆生報名。
（3）2022年畢業并已取得學歷（學位）證書且仍未落實工作單位，其檔案關系仍保留在原畢業學校，或保留在各級畢業生就業主管部門（畢業生就業指導服務中心）、人才交流服務機構和公共就業服務機構的人員。國（境）外同期畢業且無工作經歷，并于
（4）面向社會招收的普通高校應屆畢業生培訓對象，住院醫師規范化培訓合格當年在醫療衛生機構就業的，在招聘中按當年應屆畢業生同等對待。對經住培合格的本科學
9．有下列情形之一的人員，不得報考：
（1）現役軍人、普通高校在讀非應屆畢業生；
（2）因犯罪受刑事處罰，受到黨紀、政紀處分人員；尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；參加非法組織的人員；
（3）應聘人員與事業單位工作人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親及其他須回避的親屬關系的，不得應聘具有直接上下級領導關系的管理崗位，以及《事業單位人事管理回避規定》要求回避的崗位；
（4）國家和省另行規定限制應聘到事業單位有關崗位的人員。
二、報名及審核
（一）報名辦法
1．報名時間和方式
報名時間：本公告招聘崗位自發布之日起接受報名，公告發布3個工作日后，我院根據崗位報名情況，不定期啟動考核程序，崗位招滿即止，未招滿的崗位報名有效期截止至
報名地點：無錫市兒童醫院組織人事處（X區行政區四樓連廊，工作日：上午9︰00-11︰30，下午14︰00-17︰00）。
2．報名材料
（1）《2023年無錫市兒童醫院合同制編外人員招聘報名表》（附件2）以及本人近期一寸免冠電子照片1張。
（2）應屆畢業生報名時須提供所在院校出具的《畢業生就業推薦表》（原件）。國（境）外學歷學位需提供教育部留學服務中心學歷認證。
（3）應聘崗位要求有工作經歷及年限的，需提供工作經歷及年限證明材料；要求有專業技術資格、執業資格的，需提供專業技術資格、執業資格證書等證明材料；有專業方向的需提供專業方向證明。
（4）學歷學位證書。
（5）有效二代身份證。
（6）其他符合崗位招聘條件的證明材料（如獎勵證明、學術成果、成績單等）。
（二）資格審核
1.我院負責對應聘人員進行資格審核，應聘人員須經資格審核合格后方可參加考核。
2.對于國（境）外專業和專業參考目錄內沒有列出的專業，我院將根據實際情況研究確定審核意見。
3.資格審核過程中，如有不符合招聘崗位要求的資格條件或行業資格準入條件的，取消其報名資格，已交納報名考試費的予以退還?？荚嚱Y束后，如發現應聘人員不符合報考條件或者弄虛作假的，其考試成績視為無效，且不退還報名考試費。
（三）繳費確認
每位考生繳納考試報名費100元，開考時尚未交納考試報名費的視為棄考。
（四）報名注意事項
1.招聘崗位條件中的工作經歷年限要求為實足年限。實足年限截止到報名之日。
2.尚未取得畢業證書的應屆畢業生所填專業應與所在學校出具的《畢業生雙向選擇就業推薦表》上專業名稱一致，其余報考人員所填專業應與畢業證書上的專業名稱一致。
3.應聘人員考核時須使用在有效期內的身份證，且與報名時登記的身份證號一致。
4.通過資格審核的應聘人員應按我院通知的時間和地點參加考核，否則作棄考處理。
三、招聘考核
（一）考試內容
不指定輔導用書，考核內容根據專業及崗位特點確定，包括招聘崗位所必備的綜合知識、專業知識、業務能力和工作技能等，主要測試應聘人員專業知識掌握情況，以及工作能力、綜合分析能力、應變能力、組織協調能力、價值觀及儀表舉止等。
（二）考試方式
1.崗位報名人數是招聘人數的5倍及以上的，采用筆試+面試方式。報名人數不足招聘人員5倍的，采用直接面試方式。
直接面試考核方式，面試成績即為考核成績，合格線為60分。筆試+面試考核方式，應聘人員筆試成績以60分為合格線，合格者按成績從高分到低分，根據崗位招聘人數1：3的比例，依序確定列入面試人員名單。筆試成績按40%，面試成績按60%計入考核總成績，面試合格線為60分。
考核成績當場公布。如考核成績相同人數超過招聘崗位數的，將組織同分人員加試，并按加試成績確定排名。
2.考核時間地點另行通知，請關注醫院官網公告欄。
四、考察及體檢
1.考察：由用人單位對體檢合格的應聘人員進行考察，重點考察應聘人員的資格條件、政治思想、遵紀守法、道德品質、個人信用、業務能力和工作實績等情況。
2.體檢：根據應聘人員考核成績，按招聘崗位數1︰1的比例從高分到低分確定體檢人員名單。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》在指定醫院進行，體檢費用由應聘人員自理。體檢前，應屆畢業生需提供《畢業生就業推薦表》原件。
五、公示及錄用
體檢合格人員經考察合格后，擬錄取人員名單在我院網站公示7個工作日。公示結束后，由我院負責辦理有關錄取、聘用手續。擬錄用人員單方面原因在我院規定的期限內未能辦理相應手續的，取消其錄取資格。
六、遞補
因考察或體檢不合格、公示結果影響聘用、放棄或其他原因導致崗位空缺的，由招聘單位提出是否遞補意見（成績不合格的不得遞補），應聘人員遞補情況按總成績排名從高到低一次性遞補，并在招聘單位網站公布。聘用備案審批后不再遞補。
七、誠信管理
按照《無錫市事業單位公開招聘誠信管理試行辦法》規定，應聘人員在報名、資格審查、考試、體檢、考察、錄用過程中的非誠實守信行為，將被記入無錫市事業單位公開招聘考生失信行為數據庫，并提供給公共信用信息機構；在事業單位公開招聘考察環節，將應聘人員個人信用情況作為考察的重要參考依據。
八、紀律與監督
無錫市兒童醫院公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”原則，嚴肅招聘紀律，主動接受監督。
監督舉報電話：0510-85350676。
本公告由無錫市兒童醫院組織人事處負責解釋。
政策咨詢電話：0510-85350675。
附件1：2023年兒童醫院合同制編外人員招聘計劃（第三批）.xls
無錫市兒童醫院
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