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福州市建總安筑建設(shè)有限公司2022年5月招聘1名運(yùn)營(yíng)管理崗(運(yùn)營(yíng)經(jīng)理)公告

共計(jì)1個(gè)崗位,招 1查看此公告的職位列表
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基本信息
  • 發(fā)布時(shí)間:2022-05-27
  • 截止日期:2022-06-10
  • 學(xué)歷要求:本科及以上
  • 所屬省份:
    工作地點(diǎn):
  • 報(bào)名方式:
    電子郵件
  • 需求學(xué)科(供參考):
公告詳情

通過(guò)合理和高效的招聘程序,引進(jìn)具有企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理專業(yè)知識(shí)技能的管理人才,充實(shí)公司人才隊(duì)伍,提高公司人員的綜合素質(zhì),促進(jìn)公司業(yè)務(wù)板塊進(jìn)一步擴(kuò)張發(fā)展,優(yōu)化公司組織架構(gòu),構(gòu)建企業(yè)人才梯隊(duì),為今后公司的發(fā)展壯大提供人才保障。

一、招聘崗位

福州市建總安筑建設(shè)有限公司運(yùn)營(yíng)管理崗(運(yùn)營(yíng)經(jīng)理)1名。

具體詳見(jiàn)附件:福州市建總安筑建設(shè)有限公司2022年招聘運(yùn)營(yíng)管理(運(yùn)營(yíng)經(jīng)理)崗位表。

二、招聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵紀(jì)守法,具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德。

2.身體健康,無(wú)國(guó)家規(guī)定的不應(yīng)從事本崗位的疾病。

3.具有勝任相關(guān)崗位的綜合能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

三、招聘流程

1.報(bào)名時(shí)間:5月26日-6月10日

2.報(bào)名方式:采取網(wǎng)上報(bào)名方式,不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。通過(guò)福州市人事人才網(wǎng)及合作的獵頭公司發(fā)布招聘信息。符合條件的報(bào)考人員請(qǐng)于報(bào)名截止之日前將報(bào)名材料通過(guò)電子郵件發(fā)送至指定郵箱(hr@fzctjz.com),逾期不予受理。

3.報(bào)名材料包括:

(1)完整真實(shí)的個(gè)人簡(jiǎn)歷;

(2)本人有效身份證件、學(xué)歷掃描件;

(3)相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書(shū)掃描件;.

(4)近期1寸彩色證件照。

5.資格審查

按照資格條件,由福州市建總安筑建設(shè)有限公司組成資格審查小組,對(duì)應(yīng)聘人員報(bào)名資料進(jìn)行資格初審。

資格初審結(jié)束后,將資格初審結(jié)果通知應(yīng)聘人員,資格初審合格者進(jìn)入專業(yè)測(cè)試環(huán)節(jié)。

資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。應(yīng)聘人員提供虛假材料,偽造有關(guān)證件、材料、信息騙取應(yīng)聘資格的,以及在專業(yè)測(cè)評(píng)、面試和體檢中作弊,在考察中進(jìn)行非法操作的,一經(jīng)查實(shí),取消參加招聘資格。

6.專業(yè)測(cè)評(píng)

專業(yè)測(cè)評(píng)主要測(cè)試應(yīng)聘人員崗位所需的專業(yè)水平、分析和解決問(wèn)題能力、言語(yǔ)表達(dá)能力、應(yīng)變能力、團(tuán)隊(duì)合作能力等崗位需求的其他相關(guān)要素。

7.面試

面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員作為企業(yè)所應(yīng)具備的管理能力以及對(duì)職位的適應(yīng)程度。面試前,進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員須攜帶報(bào)名時(shí)提供的所有證件、證明及相關(guān)材料原件,供企業(yè)進(jìn)行資格復(fù)審。

8.體檢

福州市建總安筑建設(shè)有限公司組織考察對(duì)象進(jìn)行體檢,未按時(shí)體檢的,視為自動(dòng)放棄。

9.擬定人選

福州市建總安筑建設(shè)有限公司研究確定擬聘人選,對(duì)擬聘人選在福州人事人才網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。經(jīng)研究,認(rèn)為確無(wú)合適人選的,該招聘職位可以空缺。

10.聘用與管理

擬聘人選經(jīng)任前公示后,未發(fā)現(xiàn)影響聘用問(wèn)題的,由福州市建總安筑建設(shè)有限公司辦理入職手續(xù)。聘任人員實(shí)行任職試用期制,試用期為六個(gè)月。試用期滿后進(jìn)行考核評(píng)價(jià),考核評(píng)價(jià)稱職的予以正式聘任(聘任期限含試用期六個(gè)月),不稱職的予以解聘。

聘任人員實(shí)行契約化管理,聘任期為三年。聘任人員實(shí)行市場(chǎng)化薪酬,由公司根據(jù)本企業(yè)實(shí)際、行業(yè)水平、績(jī)效管理及目標(biāo)任務(wù)等與被聘任人員商定。

三、招聘工作的監(jiān)督

福州工業(yè)園區(qū)開(kāi)發(fā)集團(tuán)有限公司監(jiān)察室派員對(duì)選聘過(guò)程全程監(jiān)督,監(jiān)察室、人力資源部負(fù)責(zé)接受監(jiān)督舉報(bào)。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)行為,嚴(yán)肅處理。

舉報(bào)電話:0591-88362389(監(jiān)察室)

0591-88362391(人力資源部)

福州市建總安筑建設(shè)有限公司

2022年5月26日

福州市建總安筑建設(shè)有限公司2022年招聘運(yùn)營(yíng)管理崗位表

崗位

學(xué)歷要求

專業(yè)要求

工作經(jīng)驗(yàn)要求

任職要求

運(yùn)營(yíng)管理崗

本科及以上

土木工程、工商管理、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)

5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

1.精通運(yùn)營(yíng)管理工作流程(包括計(jì)劃管理、分控管理、利潤(rùn)管理等),熟練掌握房地產(chǎn)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理與相關(guān)計(jì)劃管理;

2.五年以上克而瑞中國(guó)房企年度排行榜top30地產(chǎn)公司同崗位工作經(jīng)驗(yàn);優(yōu)秀的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力、分析預(yù)測(cè)能力及市場(chǎng)敏銳度,具備較好的管理、溝通、協(xié)調(diào)能力;

3.持有土建類相關(guān)證書(shū)人員優(yōu)先考慮。

信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來(lái)源鏈接:

https://www.fzrsrc.com/ArticleShow.aspx?id=5dd194db-013c-d092-f19d-527c-9446460a

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重要風(fēng)險(xiǎn)提示:如招聘單位在招聘過(guò)程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費(fèi)、材料費(fèi)、成本費(fèi),或指定醫(yī)院體檢等,求職者有權(quán)要求招聘單位出具物價(jià)部門批準(zhǔn)的收費(fèi)許可證明材料,若無(wú)法提供相關(guān)證明,請(qǐng)求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。
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