因公司業(yè)務發(fā)展需要，東陽市人力資源服務有限公司決定面向社會招聘勞務派遣人員，派遣至金華橫電配售電有限公司工作。工作地點位于東陽市江北街道廣福東街23號總部中心。
一、招聘計劃：
招聘崗位 | 人 數(shù) | 年齡 | 性別 | 專業(yè) | 學歷 | 崗位職責 | 崗位其他 要求 | 薪資 待遇 |
運維檢修部副主任 | 1 | 40周歲以下 | 男 | 電氣類 | 全日制大學本科及以上學歷 | 負責公司運維檢修部全面工作；負責增量配電區(qū)域設備運維管理等事務。 | 有3年及以上電氣設備管理經驗，熟悉輸電線路或配電設備的維護、檢修、試驗、操作；掌握行業(yè)安全管理標準及電氣安全工作規(guī)程；有高、低壓電工證，高處作業(yè)證的優(yōu)先考慮。 | 年薪7-8萬 |
運維檢修部專職 | 1 | 35周歲以下 | 男 | 電氣類 | 大專及以上學歷 | 負責配網(wǎng)設備運維搶修工作。 | 有責任心，有綜合能源項目運營管理工作經驗和配電高低壓運維工作經驗。有高、低壓電工證，高處作業(yè)證的優(yōu)先考慮。 | 年薪6萬 |
綜合管理部專職 | 1 | 35周歲以下 | 不限 | 不限 | 大專及以上學歷 | 負責協(xié)助進行制度修訂及執(zhí)行檢查、文件歸檔管理、材料撰寫、對外宣傳等工作。 | 具備良好的文字功底及溝通表達、組織協(xié)調能力；有行政管理、審計相關工作經驗者優(yōu)先考慮。 | 年薪6萬 |
二、招聘程序：
1、攜帶本人身份證及畢業(yè)證復印件直接到東陽人力社保局五樓504室（振興路609號人力資源服務有限公司）填寫報名登記表（見附件）或將報名表發(fā)送至郵箱693956091@qq.com，并上傳本人身份證、畢業(yè)證書以及考務費40元付款掃二維碼并備注姓名截圖。
付款二維碼（請點擊鏈接查看詳情）
2、初審合格的參加筆試、面試。面試時請攜帶身份證、所有學歷證書、職稱證書、相關證件的原件和復印件，進行現(xiàn)場資格審查。
三、考務安排
1.報名成功統(tǒng)一參加筆試及面試，時間另行通知。
2.考試先進行筆試，筆試結束考生在候考區(qū)等待面試。
3.面試結束，計算綜合成績：綜合成績＝筆試成績100分×40%+面試成績100分×60%。
四、招聘錄用
1.按綜合成績排名先后確定擬錄用人員名單。
2.通過體檢后確定初聘名單。
3.聘用人員與東陽市人力資源服務有限公司簽訂勞動合同，試用期結束考核合格的正式錄用。
五、報名時間、地點和聯(lián)系人：
1、報名時間：10月20日至10月26日
2、報名地點：振興路609號5樓504
3、聯(lián)系人：王小姐，聯(lián)系電話：89302260
附：報名表.xlsx
東陽市人力資源服務有限公司
2023年10月20日
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