我司擬向社會公開招聘工作人員7名，現將招聘簡章公布如下：
一、招聘崗位及人數
（一）福建海晟通仙茶業有限公司。
1.秘書：1名，主要負責：
（1）公文草擬；
（2）會議記錄、紀要、重要會議的籌備管理和任務督辦；
（3）公文管理、新聞宣傳；
（4）法律事務管理。
2.企劃專員：2名，主要負責：
（1）制定營銷戰略規劃草案，適時調整區域市場的年度和分階段市場營銷策略；
（2）產品定位，主導產品開發方向，設計、采購產品包裝；
（3）開展市場調研和競爭分析，制定價格策略，制定并執行產品價格體系；
（4）線上平臺運營管理。
3.業務員：2名，主要負責：
（1）制定區域市場銷售計劃、產品宣傳推廣方案并組織執行，完成各項經營任務目標；
（2）拓寬銷售渠道，做優省內市場，開拓省外市場，做好區域客戶關系維護，鞏固和提高品牌市場占有率和影響力。
（二）福建海晟物業服務有限公司。
1.品質管理員：1名，主要負責：
（1）根據服務標準開展項目服務品質指導，持續完善項目服務標準，指導項目開展品質提升，開展不定期檢查、考核，保證物業服務水平；
（2）管理質量、環境、健康管理體系導入建設及配合第三方開展物業服務質量評定、復評；
（3）協助標準化體系導入建設維護及創新管理、精益管理、對標管理等工作開展。
2.業務員：1名，主要負責：
（1）新項目承接拓展全過程相關工作；
（2）協助現有物業項目新增業務接洽、簽約；
（3）協助物業項目前期項目管理入駐接洽工作；
（4）協助新增項目的采購事項。
二、招聘條件
（一）基本條件。
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；
3.具有良好的政治素質和道德品行；
4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質；
5.具有符合崗位要求的工作能力；
6.品行端正，無違規違紀、違法犯罪等不良記錄；
7.應聘人員應具有大學本科以上（含）學歷；
8.年齡不得超過35周歲（年齡計算截止時間為
9.身體健康；
10.符合應聘崗位的其他具體任職資格或要求；
11.能夠服從公司安排，異地調動。
第1至8項以個人人事檔案所記載事項及學信網審核信息為準；第9項體檢結果以二級甲等醫院檢查結論為準。
（二）崗位職責。
1.福建海晟通仙茶業有限公司
（1）秘書崗位：面向漢語言文學、法學、秘書學等相關專業，具備扎實的文字功底，擅長公文及其他各類文書的撰寫，2年以上秘書工作經歷或進入公務員考試面試者優先。
（2）企劃專員崗位：面向市場營銷、廣告學、傳播學、工商管理、經濟學、金融等相關專業，具備扎實的文案功底，有較強的創新思維、學習能力和溝通協調能力，2年以上文案編輯、項目盡調、市場分析、廣告、營銷、活動策劃或執行經驗者優先。
（3）業務員崗位：不限專業，國際貿易、市場營銷等相關專業優先。吃苦耐勞，具有較強的創新精神、溝通協調能力和團隊協作能力，善于表達交流，能獨立完成市場開發、商務談判，能出長差，有2年以上銷售或客戶維護工作經驗者優先。
2.福建海晟物業服務有限公司
（1）品質管理員崗位：面向物業管理、環境管理、環境設計、景觀工程、園林設計等相關專業，具有一定文字功底和平面設計功底，善于溝通，有2年以上物業管理項目或綠化景觀項目經驗者優先。
（2）業務員崗位：不限專業，具有較強的創新精神、溝通協調能力和團隊協作能力，善于表達交流，能獨立完成市場開發、商務談判，有2年以上銷售或客戶維護工作經驗者優先。
（三）崗位條件。
1.福建海晟通仙茶業有限公司
（1）秘書崗位：面向漢語言文學、法學、秘書學等相關專業，具備扎實的文字功底，擅長公文及其他各類文書的撰寫，2年以上秘書工作經歷或進入公務員考試面試者優先。
（2）企劃專員崗位：面向市場營銷、廣告學、傳播學、工商管理、經濟學、金融、數據科學與大數據技術等相關專業，具備扎實的文案功底，有較強的創新思維、學習能力和溝通協調能力，2年以上文案編輯、項目盡調、市場分析、廣告、營銷、活動策劃或執行經驗者優先。
（3）業務員崗位：不限專業，國際貿易、市場營銷等相關專業優先。吃苦耐勞，具有較強的創新精神、溝通協調能力和團隊協作能力，善于表達交流，能獨立完成市場開發、商務談判，能出長差，有2年以上銷售或客戶維護工作經驗者優先。
2.福建海晟物業服務有限公司
（1）品質管理員崗位：面向物業管理、環境管理、環境設計、景觀工程、園林設計等相關專業，具有一定文字功底和平面設計功底，善于溝通，有2年以上物業管理項目或綠化景觀項目經驗者優先。
（2）業務員崗位：不限專業，具有較強的創新精神、溝通協調能力和團隊協作能力，善于表達交流，能獨立完成市場開發、商務談判，有2年以上銷售或客戶維護工作經驗者優先。
三、招聘程序
（一）網上報名。
1.招聘人員資料要求
（1）報名表簽字掃描版（需附上近期二寸免冠彩照，命名要求：報名表-名字）；
（2）身份證電子版掃描件（命名要求：身份證-名字）；
（3）畢業證書和學位證書電子版掃描件（命名要求：證書-名字），招聘條件要求的學歷須是國民教育學歷；
（4）學信網《學歷信息電子注冊備案表》電子版掃描件（命名要求：備案-名字）；
（5）其他資料電子版掃描件（如個人獲獎情況、相關職業技能證書等）；
（6）一年內二級甲等醫院體檢報告證明；
2.僅可通過郵件報名，報名人員請將以上資料的電子版打包，命名為：報名崗位+名字，發送至郵箱：lin.zhou.yi@fesco.com.cn（注意：1.郵件標題需備注報名崗位+名字，2.掃描件等材料請做相應命名，例：身份證-名字；3.報名表中各欄目均為必填項，填寫不完整及未附電子照片的不予審核報名資料）。
3.報名時間：公告發布之日起至
4.咨詢電話：0592-5199601，（工作日9：30-12：00，14：30-17：30）。
5.報考人員請于
（二）筆試。
經資格審查符合報名條件的應聘者將統一參加筆試。筆試采取閉卷方式進行，卷面成績100分，合格線為60分。題型為客觀題，考試時長2小時。屆時將在福建煙草海晟投資管理有限公司官網（http://fjtobacco.gov.cn/hs/）、北京外企人力資源服務福建有限公司官網（http://www.fescofujian.com/）及微信公眾號（FESCO福建公司）上通知筆試時間及地點，不再另行通知，請報名者留意網站及公眾號的相關動態。筆試開考比例不低于1:3，當某個崗位需求數與應聘人員比例不足1:3時，則該崗位的招聘需求數應調減至符合1:3的比例；若某個崗位應聘人員不足3人，無法通過調減招聘需求數達到1:3的比例，則取消該崗位的招聘或延長該崗位的報名時間，具體事項另行通知。
（三）面試。
從通過資格審查、筆試成績達到合格線的報考人員中，按崗位擬聘人數1:3的比例，從高分至低分確定面試人選。筆試成績合格人數達不到規定比例的，按筆試成績合格實際人數確定。面試滿分為100分，合格線為60分。屆時將在福建煙草海晟投資管理有限公司官網、北京外企人力資源服務福建有限公司官網及微信公眾號（FESCO福建公司）上通知面試時間及地點，請報名者留意網站及公眾號的相關動態。按崗位擬聘人數1：1比例進入面試的人員面試合格成績不得低于60分。
（四）綜合總分。
分崗位按照總成績由高到低錄取上線人員，總成績保留小數點后兩位。總成績計算方法如下：
1.秘書：總成績=筆試成績*60%+面試成績*40％。
2.企劃專員：總成績=筆試成績*40%+面試成績*60％。
3.品質管理員：總成績=筆試成績*40%+面試成績*60％。
4.業務員：總成績=筆試成績*30%+實際操作能力*30%+面試成績*40％。
（五）體檢與考察。
1.按崗位擬招聘人數1:1的比例，根據綜合總分從高分到低分確定體檢人員。
2.體檢。統一組織體檢人員到三甲以上綜合性醫院進行體檢。體檢人員應按時參加體檢，不按時參加體檢的，視為放棄資格。體檢不合格者取消聘用資格（體檢費用個人自理），體檢時間和地點另行通知。
3.體檢合格的應聘人員應提供戶籍所在地派出所出具的無違法犯罪記錄證明，并接受相應考察?？疾觳缓细竦牟挥杵赣?。
4.體檢或考察不合格的，在體檢、考察、公示期內但未辦理錄用程序時，因應聘者主動放棄聘用資格或不符合規定被取消聘用資格等情形出現招聘名額空缺時，按該崗位綜合總成績由高到低的應聘人員中遞補。
四、公示與聘用
1.招聘結果將在福建煙草海晟投資管理有限公司官網、北京外企人力資源服務福建有限公司官網及微信公眾（FESCO福建公司）上進行公示，公示期為5個工作日，自公示第二日算起。
2.公示期滿無異議的，通知錄用單位為錄用人員辦理黨團關系轉接、人事檔案轉接、勞動合同簽訂等相關入職手續。
五、其他事項
1.相關考務信息均通過屆時將在福建煙草海晟投資管理有限公司官網、北京外企人力資源服務福建有限公司官網及微信公眾號（FESCO福建公司）予以發布，請應聘者及時留意，不再另行通知。其它未盡事宜最終解釋權歸福建煙草海晟投資管理有限公司及北京外企人力資源服務福建有限公司所有。
2.報考人員須認真閱讀本簡章并對照崗位信息，確認符合簡章規定及擬報崗位資格條件后方可報名，并須對本人的報名資格及所提供材料的真實性負責。凡不符合規定條件和崗位要求的，一經核實，立即取消報名、考試或聘用資格。
福建煙草海晟投資管理有限公司
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