為深入推進(jìn)“人才強(qiáng)縣”戰(zhàn)略，充分發(fā)揮人才集聚效應(yīng)，進(jìn)一步優(yōu)化全縣干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，壯大人才總量，為高水平“品質(zhì)淇縣”建設(shè)提供人才保障和智力支撐。按照《淇縣“才聚朝歌興縣計(jì)劃”實(shí)施意見》《淇縣高層次人才就業(yè)保障支持辦法（暫行）》要求，經(jīng)研究，決定啟動實(shí)施淇縣2023年“人才歸巢計(jì)劃”。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、回引對象
淇縣縣外經(jīng)公開考錄（招聘）的機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編在崗工作人員，包含以下兩類人員：
（一）2022年、2023年淇縣高層次人才（含“朝歌人才”）的配偶，且為縣外公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員。
（二）本人或本人的配偶、子女、父母（公婆、岳父母）為淇縣戶籍（截止公告發(fā)布之日），本人為縣外公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員，且符合淇縣高層次人才認(rèn)定資格和條件。
注：公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理人員須為河南省統(tǒng)一考試錄用人員。
二、回引名額
2023年計(jì)劃回引10名左右優(yōu)秀人才。
三、回引條件
（一）基本條件
1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；
2.遵守憲法和法律法規(guī)；
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
4.教育、醫(yī)療專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)具有相關(guān)從業(yè)資格證書；
5.經(jīng)公開考錄（招聘）的機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編在崗工作人員，并自愿服從工作安排和崗位調(diào)整。
（二）回引人才為淇縣高層次人才配偶的，還需具備以下條件：
1.年齡一般在40周歲以下（
2.淇縣高層次人才具有博士研究生學(xué)歷或正高級專業(yè)技術(shù)資格的，配偶年齡可適當(dāng)放寬。
（三）回引人才本人（配偶、子女、父母）為淇縣戶籍的，還需具備以下淇縣高層次人才認(rèn)定的資格和條件：
1.拔尖人才：博士研究生或取得正高級專業(yè)技術(shù)資格或高級技師職業(yè)資格的人員，年齡在55周歲以下（
2.骨干人才：全日制碩士研究生或取得副高級專業(yè)技術(shù)資格或技師職業(yè)資格的人員，年齡在40周歲以下（
3.青年人才：全日制本科畢業(yè)生，年齡在30周歲以下（
（四）具有下列情形之一的，不列入回引范圍：
1.近3年內(nèi)年度考核有稱職（合格）以下等次的；
2.正在接受司法機(jī)關(guān)立案偵查和紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查調(diào)查的；
3.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿的；
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
5.不具備正常工作身體條件的；
6.法律、法規(guī)規(guī)定不得調(diào)動的其他情形。
四、工作程序
（一）報(bào)名時(shí)間。報(bào)名時(shí)間為自公告發(fā)布之日起至
（二）報(bào)名方式。本次報(bào)名采用網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)名者可直接將報(bào)名材料掃描件發(fā)送至專用報(bào)名郵箱qxrczpyjgg@163.com，發(fā)送標(biāo)題以“姓名+現(xiàn)工作單位+身份（公務(wù)員或事業(yè)干部）”格式注明。
（三）報(bào)名所需材料
1.符合引進(jìn)對象的兩類條件中的某項(xiàng)證明掃描件（①配偶為淇縣高層次人才的提供配偶的身份證、“淇縣人才綠卡”、結(jié)婚證；②本人為淇縣戶籍的提供本人戶口本；③配偶為淇縣戶籍的提供配偶的戶口本、身份證、結(jié)婚證；④父母、子女為淇縣戶籍的，提供父母、子女的戶口本、身份證及能夠證明相互關(guān)系的有關(guān)材料；
2.本人身份證正反面掃描件；
3.第一學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)歷電子注冊備案表掃描件；
4.近3年內(nèi)年度考核表和入職證明（公務(wù)員登記表、公開招聘錄用審批表）復(fù)印件（加蓋檔案存放地公章）（不足三年的有幾年上傳幾年）的掃描件；
5.《淇縣高層次人才配偶報(bào)名表》（附件1）或《淇縣籍在外優(yōu)秀人才報(bào)名表》（附件2）電子版及審批蓋章后的掃描件；
6.近3年廉潔自律證明掃描件；
7.取得專業(yè)技術(shù)資格或職業(yè)資格的，需提供資格證書、聘任證書原件掃描件。
掃描件要清晰，以序號+名稱命名（例如2身份證），所有掃描件放在一個(gè)文件夾以本人姓名命名壓縮后以附件形式上傳。
（四）材料審核。資格審查貫穿回引全過程，報(bào)名人員提供報(bào)名所需有關(guān)材料，并保證材料真實(shí)有效，凡發(fā)現(xiàn)與所要求資格條件不符、弄虛作假或違反相關(guān)規(guī)定的，取消其參加回引資格。
（五）考察。縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室抽調(diào)有關(guān)人員組成考察組對報(bào)名人員進(jìn)行考察，考察內(nèi)容主要包括：復(fù)核報(bào)名材料，并對本人德、能、勤、績、廉等情況進(jìn)行全面了解，形成考察報(bào)告，報(bào)縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核，領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考察情況確定擬回引對象，考察不合格或自愿放棄的，取消回引資格。
（六）公示。縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對考察合格的擬回引對象在淇縣人民政府網(wǎng)（http://www.qxzf.gov.cn/）公示7個(gè)工作日。
（七）辦理調(diào)動。對公示無異議的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員經(jīng)縣委機(jī)構(gòu)編制委員會研究同意后，由編制部門負(fù)責(zé)辦理入編手續(xù)，組織、人社、財(cái)政等部門辦理其他相關(guān)手續(xù)。調(diào)入人員最低服務(wù)年限為5年。
對于回引的優(yōu)秀人才，根據(jù)身份編制、專業(yè)特長、工作閱歷等，在編制、職數(shù)空缺范圍內(nèi)，按照“對口安置、雙向選擇、服從調(diào)劑”的原則進(jìn)行擇優(yōu)推薦，對推薦崗位不滿意的，終止調(diào)動程序。回引后，符合淇縣高層次人才認(rèn)定條件的，經(jīng)認(rèn)定后，享受生活補(bǔ)貼、住房保障、醫(yī)療服務(wù)、子女入學(xué)等支持政策。
聯(lián)系電話：0392—7220524
中共淇縣縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
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