按照《中共駐馬店市委組織部、駐馬店市民政局、駐馬店市財(cái)政局、駐馬店市人力資源和社會保障局印發(fā)<關(guān)于加強(qiáng)全市城市社區(qū)工作者職業(yè)體系建設(shè)的指導(dǎo)意見>的通知》（駐組通[2023]3號）有關(guān)要求，經(jīng)研究決定面向社會為古呂街道、月亮灣街道公開招聘城市社區(qū)工作者120名（無編制），為做好此次招聘工作，特公告如下。
一、招聘崗位和數(shù)量
本次計(jì)劃公開招聘城市社區(qū)工作者120名（其中：古呂街道、月亮灣街道各60名）。
二、報(bào)考資格和條件
（一）具有下列資格條件的人員可以報(bào)考：
1、具有新蔡縣戶籍（止
2、擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法；
3、品德端正、愛崗敬業(yè)，具有良好的品行和職業(yè)道德；
4、身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件；
5、報(bào)考人員年齡須在18-35周歲之間（即：
（二）有下列情況之一的不得報(bào)考：
1、受過刑事處罰或涉嫌犯罪正在接受調(diào)查的人員；
2、受黨紀(jì)、政紀(jì)處分，處分期未滿或正在接受紀(jì)律審查的人員；
3、在各級公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用（招考）紀(jì)律行為的人員；
4、試用期內(nèi)的工作人員，被機(jī)關(guān)、事業(yè)單位辭退未滿5年的人員；
5、現(xiàn)役軍人、普通高等院校在校生和存在法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘的其他情形的人員。
三、招聘方式
招聘工作由縣委組織部、縣人社局共同組織實(shí)施，通過公開招聘的形式進(jìn)行，包括信息發(fā)布、報(bào)名、考試（筆試、面試）、體檢、考察政審、簽定勞動合同等程序。
四、報(bào)名與資格審查
本次報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。
（一）信息發(fā)布
新蔡縣公共就業(yè)人才網(wǎng)（http://www.xcggjyrcw.com）為本次公開招聘工作專用網(wǎng)站，有關(guān)本次考試聘用的信息及相關(guān)事項(xiàng)，均通過上述網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布，請報(bào)考者注意及時(shí)查詢。
（二）報(bào)名流程
考生報(bào)名前請認(rèn)真閱讀招聘公告,本次公開招聘工作的報(bào)名和資格初審都以網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行,報(bào)名與參加考試時(shí)使用的身份證必須一致。
報(bào)名方式分為電腦端報(bào)名和手機(jī)端報(bào)名。
報(bào)名時(shí)間：
1、電腦端報(bào)名
（1）登錄報(bào)名網(wǎng)址http://411729.zgacc.com/（也可進(jìn)入新蔡縣公共就業(yè)人才網(wǎng)，點(diǎn)擊網(wǎng)上報(bào)名），進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)主頁面;
（2）考生初次登錄請先注冊，點(diǎn)擊【考生注冊】模塊進(jìn)入注冊頁面，輸入相應(yīng)注冊信息后即可完成注冊;
（3）點(diǎn)擊【考生登錄】，輸入用戶名、密碼及驗(yàn)證碼后即可登錄;
（4）考生登錄后選擇需要報(bào)名的招考項(xiàng)目，即可進(jìn)入報(bào)名資料填報(bào)頁面;
（5）點(diǎn)擊考生中心頁面左側(cè)導(dǎo)航【上傳資料】，可進(jìn)入考生照片及證件資料上傳頁面;
（6）點(diǎn)擊左側(cè)導(dǎo)航【在線繳納考務(wù)費(fèi)】進(jìn)入考務(wù)費(fèi)支付頁面，微信掃碼即可支付;報(bào)名期間如有問題可點(diǎn)擊頁面頂部右側(cè)【在線咨詢】來獲得幫助;也可撥打電話：0396—5968039咨詢。
2.手機(jī)端報(bào)名
（1）考生掃描二維碼或搜索公眾號名稱【河南省人力資源服務(wù)平臺】關(guān)注公眾號;
（2）點(diǎn)擊公眾號底部【考生報(bào)名】菜單進(jìn)入報(bào)名地區(qū)頁面;
（3）選擇【駐馬店市新蔡縣】進(jìn)入報(bào)名項(xiàng)目頁面，選擇相應(yīng)招聘項(xiàng)目進(jìn)入考生登錄頁面;
（4）考生初次登錄請點(diǎn)擊【考生注冊】，輸入相應(yīng)的注冊信息即可注冊成功;
（5）考生使用注冊時(shí)填寫的手機(jī)號（身份證號）及輸入密碼后即可登錄;
（6）登錄考生中心后，點(diǎn)擊【我要報(bào)名】即可開始填寫報(bào)名資料;點(diǎn)擊【上傳資料】可上傳考生照片及證件資料等信息;也可以查詢報(bào)名審查結(jié)果、下載打印準(zhǔn)考證、查詢成績、在線繳費(fèi)等;關(guān)于報(bào)名問題，可點(diǎn)擊公眾號菜單【服務(wù)中心】->【報(bào)名咨詢】通過在線客服平臺進(jìn)行咨詢。
備注：考生電子照片為近期免冠正面標(biāo)準(zhǔn)證件照片（藍(lán)底/紅底），照片格式為JPG/JPEG格式，大小
（三）資格審查
資格審查時(shí)間：
按照招聘所需資格條件，由招聘資格審查小組對報(bào)名者進(jìn)行資格初審。報(bào)考者可登錄報(bào)名網(wǎng)站查看是否通過資格審核，關(guān)注河南省人力資源服務(wù)平臺微信公眾號（并按系統(tǒng)要求操作后）的考生可自動接收到審核結(jié)果通知。報(bào)考資料不全或電子照片不符合要求的，報(bào)考者應(yīng)在報(bào)名有效時(shí)間內(nèi)及時(shí)補(bǔ)充或更換，并按照要求再次提交審查。報(bào)名時(shí)間截止后，不再允許提交報(bào)名資料。
本次招聘，資格審查貫穿于考試聘用的全過程。報(bào)考人員提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效。如發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件或弄虛作假者，將隨時(shí)取消其考試或聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
（四）網(wǎng)上繳費(fèi)
資格審查通過后登陸報(bào)名網(wǎng)站，按照省財(cái)政、物價(jià)部門批準(zhǔn)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)繳納考務(wù)費(fèi),考務(wù)費(fèi)每人30元。未按期繳費(fèi)的視為自動放棄考試資格,繳費(fèi)時(shí)間截止到
系統(tǒng)將于報(bào)名日期截止后統(tǒng)一生成《報(bào)名登記表》，考生須自行用A4紙打印一份，以備面試資格審查確認(rèn)時(shí)使用。
（五）網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
通過資格審查并繳費(fèi)成功的報(bào)考人員，可在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)（具體時(shí)間根據(jù)報(bào)名情況待定，屆時(shí)將在報(bào)名網(wǎng)站上提前發(fā)布，請有關(guān)人員注意及時(shí)瀏覽）登錄原報(bào)名系統(tǒng)，按照系統(tǒng)提示自行下載打印準(zhǔn)考證（A4紙）。準(zhǔn)考證應(yīng)妥善保管，筆試、面試、體檢、考察政審時(shí)，須持本人準(zhǔn)考證和身份證方能參加。
考生務(wù)必在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)名、繳費(fèi)、打印報(bào)名登記表和準(zhǔn)考證。因錯(cuò)過時(shí)間，系統(tǒng)關(guān)閉相關(guān)功能造成的后果由考生自負(fù)。
（六）開考比例
報(bào)名人數(shù)與擬聘用人數(shù)的比例不得低于3：1，達(dá)不到比例要求的，核減招聘計(jì)劃，核減后仍達(dá)不到比例的，不再招考，退還報(bào)考者所繳的筆試考務(wù)費(fèi)。
（七）其他注意事項(xiàng)
本次招考，資格審查工作貫穿于考試聘用的全過程。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與擬聘用崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其考試、聘用資格，并作不良記錄登記，三年內(nèi)不準(zhǔn)在新蔡縣報(bào)名參加各類事業(yè)單位公開招聘考試，且視情節(jié)按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
五、考試
考試包括筆試、面試，考試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進(jìn)行。考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
（一）筆試
筆試科目統(tǒng)一為行政職業(yè)能力測驗(yàn)，滿分為100分。根據(jù)情況劃定筆試最低控制分?jǐn)?shù)線。筆試時(shí)，應(yīng)試人員須攜帶準(zhǔn)考證、本人有效身份證，筆試時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。根據(jù)新蔡縣人民政府、新蔡縣人民武裝部《關(guān)于鼓勵(lì)大學(xué)生應(yīng)征入伍的意見》（新政[2016]128號）文件精神，對新蔡籍2016年及以后在新蔡入伍的退役大學(xué)生士兵給予筆試分加10分的獎(jiǎng)勵(lì)，服役期間榮立三等功的，筆試成績再加4分。以上加分，考生須在報(bào)名資格初審合格繳費(fèi)成功后至
（二）面試
根據(jù)筆試成績，按照崗位名額1∶1.2的比例從高分到低分確定進(jìn)入面試的人員名單，達(dá)不到1∶1.2比例的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。如出現(xiàn)末位筆試成績并列的，并列者同時(shí)確定為面試人員。筆試如有缺考、作弊成績?yōu)榱恪⒐P試成績達(dá)不到筆試最低控制分?jǐn)?shù)線等情況的，不得進(jìn)入面試。
應(yīng)試者須在面試前按照確定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行面試資格確認(rèn)和復(fù)審。面試資格確認(rèn)和復(fù)審時(shí)須提供本人有效身份證、畢業(yè)證（含學(xué)歷電子注冊備案表）、報(bào)名登記表（報(bào)名成功后網(wǎng)上下載打印）等（留學(xué)回國人員持本人有效身份證、我國駐外使（領(lǐng)）館教育（文化）處（組）出具的留學(xué)回國人員證明、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書等）證書原件和復(fù)印件（各1份）。面試確認(rèn)和資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)另行確定，并在新蔡縣公共就業(yè)人才網(wǎng)上公布。
逾期不參加面試確認(rèn)和資格復(fù)審的應(yīng)試者，視為自動放棄面試資格；應(yīng)試者有關(guān)材料主要信息不實(shí)的、不符合報(bào)考條件等情況的，將取消其參加面試的資格。因應(yīng)試者自動放棄或被取消面試資格后出現(xiàn)的空缺，由縣委組織部、縣人社局從報(bào)考同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分的順序依次一次性遞補(bǔ)。面試資格確認(rèn)和復(fù)審成功的應(yīng)試者，確定為參加面試人員，并發(fā)放面試通知單。
實(shí)際參加面試的應(yīng)試者人數(shù)形不成競爭的，應(yīng)組織現(xiàn)有人員面試，應(yīng)試者面試成績須達(dá)到本面試考官組使用同一面試題本面試所有人員的平均分，方可進(jìn)入體檢和考察。同一崗位，不同場次的，采取加權(quán)平均法計(jì)算面試有效成績。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，滿分為100分。主要考察應(yīng)試者的綜合分析、溝通、應(yīng)變、信息獲得、言語表達(dá)、舉止儀表等方面的能力，了解應(yīng)聘人員與擬聘崗位相適應(yīng)的基本條件和綜合素質(zhì)。面試時(shí)間不超過10分鐘。
六、體檢
根據(jù)報(bào)考人員的考試總成績，按1︰1比例從高分到低分等額確定體檢對象,如出現(xiàn)應(yīng)試者考試總成績相同的情況，則按筆試成績從高分到低分的順序等額確定參加體檢的人員，如出現(xiàn)末位筆試成績并列的，并列者同時(shí)進(jìn)入體檢。達(dá)不到1︰1比例的，按實(shí)有人數(shù)進(jìn)入體檢。體檢出現(xiàn)不合格或有棄權(quán)人員時(shí)，按考試總成績從高分到低分依次一次性遞補(bǔ)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
七、考察政審
體檢合格后，由用人單位組成考察政審組對體檢合格的人員進(jìn)行考察政審。因考察政審不合格或個(gè)人棄權(quán)等造成職位空缺，不再遞補(bǔ)。應(yīng)試人員最終通過體檢、考察政審的，確定為擬聘人選，由縣人力資源和社會保障局進(jìn)行公示，公示期一般為7個(gè)工作日。
八、選崗與上崗
經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，按照考試總成績從高分到低分的順序由考生依次選擇工作崗位。考生選擇工作崗位后由用人單位與其簽訂勞動合同，并按要求上崗。
九、崗位待遇
（一）聘用人員待遇分為基本工資、工齡工資和社會保險(xiǎn)三部分。基本工資標(biāo)準(zhǔn)為專科生2100元/月、本科生2200元/月、研究生及以上2300元/月（均含個(gè)人應(yīng)繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金部分）；工齡工資標(biāo)準(zhǔn)從錄取人員在服務(wù)崗位連續(xù)工作滿1年算起，每增加1年工作時(shí)間，該年月增加100元工齡工資。聘用人員按規(guī)定參加社會保險(xiǎn)、繳納住房公積金，社會保險(xiǎn)、住房公積金費(fèi)用的個(gè)人繳費(fèi)部分由聘用人員負(fù)擔(dān)。
（二）聘用人員按要求簽訂勞動合同，合同期限為三年（其中試用期1個(gè)月，含在合同期限內(nèi)）。合同期滿后，根據(jù)用人單位年度考核、崗位供求和工作需要，經(jīng)雙方同意，可續(xù)簽一次勞動合同，續(xù)簽合同期限不超過五年。勞動合同若解除或終止，用人單位應(yīng)提前30日通知有關(guān)聘用人員并向縣人社部門備案。
（三）聘用人員服務(wù)期間內(nèi)納入人事代理管理體系。
（四）在城市社區(qū)工作者管理等方面如有新的政策調(diào)整時(shí)，經(jīng)研究可按照新的政策執(zhí)行。
十、監(jiān)督管理
（一）用人單位負(fù)責(zé)聘用人員的考勤、紀(jì)律、年度考評（核）和日常管理工作，對招聘人員實(shí)行退出機(jī)制。
（二）聘用人員在工作期間有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：
1、在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；
2、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者用人單位規(guī)章制度的；
3、嚴(yán)重失職，營私舞弊，對用人單位利益造成重大損害的；
4、被依法追究刑事責(zé)任的。
本公告由新蔡縣公開招聘城市社區(qū)工作者工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
中共新蔡縣委組織部
新蔡縣民政局
新蔡縣財(cái)政局新蔡縣人力資源和社會保障局
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