根據《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》（廣東省人民政府令第301號）等文件精神，按照“公開、公正、平等、擇優”的原則，韶關市政務服務數據管理局下屬事業單位韶關市數據事務中心決定面向韶關市（含各縣<市、區>）公益一類事業單位公開選聘8名在職在編工作人員，現就有關事項公告如下：
一、韶關市數據事務中心簡介
韶關市數據事務中心為韶關市政務服務數據管理局管理的公益一類事業單位，正科級，主要負責數據相關技術性、事務性等工作。
二、選聘范圍和對象
本次選聘范圍為韶關市（含各縣<市、區>）公益一類事業單位在編在崗工作人員。
三、選聘人數、崗位及薪酬待遇
本次公開選聘韶關市數據事務中心工作人員8名，具體選聘要求詳見《韶關市政務服務數據管理局下屬事業單位2023年公開選聘工作人員崗位一覽表》（附件1）。被聘用人員納入財政補助一類事業編制管理，享受政策規定的薪酬待遇。
四、選聘資格條件
（一）報考人員應當具備以下基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，具有良好的政治素質和道德品行；
3.具備崗位要求的年齡、文化程度、專業知識和業務能力及其他條件；
4.身體健康，吃苦耐勞，能適應較大強度的工作壓力；
5.報考年齡為18至35周歲，部分崗位具有中級及以上職稱的，報考年齡放寬到40周歲。年齡要求計算截止日期為本次公開選聘的報名截止日期；
6.韶關市（含各縣<市、區>）公益一類事業單位在職在編工作人員（見習期已滿）。
（二）有下列情況之一者，不得報考：
1.受過刑事處罰或受過黨紀、政紀處分的；
2.因涉嫌違法違紀正在接受審計、信訪核查、紀律審查、監察調查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的；
3.近兩年內，在機關、事業單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀行為的；
4.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；
5.年度考核結果有基本合格及以下的；
6.按照有關規定，未滿工作年限、任職年限、服務年限、試用期限等有限制性要求的；
7.法律、法規規定不宜聘用的其他情形。
五、報考程序及方法
（一）發布選聘公告
在韶關市人力資源和社會保障局網站（https://rsj.sg.gov.cn/）和韶關市人民政府網站韶關市政務服務數據管理局專欄（https://www.sg.gov.cn/bmpdlm/sgszwfwsjglj/index.html）發布公開選聘公告。
（二）報名方式、時間
1.報名方式：本次選聘采取網上報名的方式，報考人員登錄報名系統（https://www.sydwzk.cn/gdsgsjjzp2023）報名,只能選擇一個崗位報名。報考人員應仔細閱讀選聘條件，按要求填寫本人的報名信息、提交資料。提交的信息和資料必須真實、有效，如有弄虛作假的，一經查實即取消資格。
2.報名時間：
（三）報名材料
所有報考者在報名時應上傳:
1.身份證、畢業證、學位證（港澳學習、國外留學人員須提供教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證函等有關證明材料）原件電子版。
2.《韶關市事業單位公開選聘人員報名表》（附件3，自行下載，用A4紙雙面打印并簽署好姓名后掃描成.pdf格式，并且《報名表》中“應聘人員承諾”須本人手寫簽名且相片為本人近期清晰的正面免冠紅底彩色照片）原件電子版。
3.事業單位列編證明原件電子版、崗位聘用證明原件電子版，所在單位及主管部門出具的《同意報考證明》（附件4）原件電子版。
4.《韶關市政務服務數據管理局下屬事業單位2023年公開選聘工作人員考生承諾書》（附件5）原件電子版（手寫簽名）。
5.相關崗位要求的專業技術資格證等證件原件電子版。
（四）資格初審
由韶關市政務服務數據管理局對應聘者的資格條件、相關材料對照崗位條件進行資格初審，在
報考人員應慎重選擇報考職位，一經資格初審通過，不得更改，初審結果將在韶關市人民政府網站韶關市政務服務數據管理局專欄（https://www.sg.gov.cn/bmpdlm/sgszwfwsjglj/index.html）公布。
參加選聘報名人員如不能達到與選聘職位3:1的比例，由選聘單位決定是否開考。
（五）打印準考證
通過資格初審的考生于
（六）注意事項
1.報考人員須憑有效二代身份證原件和準考證參加選聘考試工作各個環節，請妥善保管好證件。
2.報考人員須誠信報名。資格審查貫穿本次選聘工作全過程，后續各環節發現提供虛假報考材料的，一經查實，即取消報考、考試或聘用資格。有偽造、變造學歷、學位、職稱等證件或工作經歷證明等行為的，取消資格并按規定追究個人責任。涉嫌犯罪的，移送司法機關處理。
3.崗位年齡、資歷等條件的計算截止日期為
4.報考人員須于報名截止之日前取得相應學歷、學位、執業資格及職稱證書；港澳臺學習、國外留學歸來人員須取得教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證函及有關證明材料。
5.不得報考聘用后即構成回避關系的崗位。凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位人事、財務、審計、紀檢崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。
6.報考人員不得報考所學專業代碼與招考崗位專業代碼不一致的崗位。所學專業未列入專業目錄（沒有專業代碼）的，可選擇選聘專業中相近專業報考，所學專業必修課程須與報考崗位要求的專業主要課程基本一致，并在資格審查時提供畢業證書、所學專業課程成績單（須教務處蓋章）、院校出具的課程對比情況說明及畢業院校設置專業的依據等材料。對含有兩個以上培養方向的專業，如招考崗位已明確具體培養方向的，報考人員須符合具體培養方向方可報考。如專業目錄中的“企業管理”（含財務管理、市場營銷、人力資源管理）（A120202），其崗位條件為“企業管理”（財務管理方向），那么專業中市場營銷、人力資源管理方向的不可報考。除專業目錄有列出培養方向的專業外，其他畢業證上的專業名稱后面以括號等形式列出的培養方向不能作為報考專業的依據。
六、考試
本次公開選聘考試采取“筆試+面試”方式進行。
（一）筆試
1.筆試主要測評基本能力。筆試具體時間、地點詳見準考證。未按規定時間、地點參加筆試的，視作自動放棄。
2.筆試成績將在筆試結束后20個工作日內通過韶關市人民政府網站韶關市政務服務數據管理局專欄（https://www.sg.gov.cn/bmpdlm/sgszwfwsjglj/index.html）統一公布，考生登錄網址查詢本人筆試成績。
3.應聘人員對筆試成績有疑問的，可以在知道或者應當知道之日起3個工作日內，申請核查一次。核查限于下列范圍：主觀題、客觀題有無漏評；分數的計算、登記是否有誤；對違紀、違規、異常記錄有異議。
4.筆試成績滿分為100分，按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字，合格分數線60分，低于合格分數線的不得進入面試環節。
（二）資格復審
1.入圍面試人員須按規定進行現場資格復審，不按規定時間參加資格審核的，不得參加面試。若確定入圍面試人員筆試成績最后1名出現并列，則并列進入資格復審。經資格復審，對不符合選聘條件的，取消其面試資格，并書面告知相關事由；被取消面試資格人員有異議的，可以自收到書面告知之日起3個工作日內向韶關市政務服務數據管理局辦公室申請復核。
2.參加資格復審人員須提交所在單位和主管部門同意報考的證明,未提交同意報考證明的視為自動放棄。在資格復審階段，需提交報名材料原件及復印件。以相近專業報考的，需在資格復審時提供畢業證書、所學專業課程成績單(須教務科蓋章)、院校出具的課程對比情況說明及畢業院校設置專業的依據等材料。
3.入圍面試人員因不符合選聘條件被取消面試資格的，選聘單位應當在筆試合格的考生中，根據筆試成績由高到低的順序依次遞補。資格復審的時間、地點、具體要求另行通知。
（三）面試
1.面試對象。在筆試合格考生中，根據考生成績高低和崗位選聘人數按1:3比例確定面試對象。筆試合格考生人數未達1:3比例的，按實際合格人數進入面試。面試人員名單于資格復審結束后10個工作日內在韶關市人民政府網站韶關市政務服務數據管理局專欄（https://www.sg.gov.cn/bmpdlm/sgszwfwsjglj/index.html）統一公布，不再另行通知。
2.面試時間地點。面試考生須憑有效二代身份證原件和筆試準考證原件參加面試。面試通知通過韶關市人民政府網站韶關市政務服務數據管理局專欄（https://www.sg.gov.cn/bmpdlm/sgszwfwsjglj/index.html）發布，不再另行通知面試事宜。未按規定時間、地點參加面試的，視作自動放棄。
3.面試形式。面試采用結構化面試的方式，主要測試業務能力和工作技能，考生的應變、溝通能力，對應聘人員的基本素質和適應崗位專業要求的業務素質和潛能進行綜合考評。應聘人員在考試前30分鐘到達面試候考室，統一抽簽確定面試順序。面試完畢后，評委當場評分、統分，并向考生公布成績，考生在考試成績通知書上簽名確認。
4.面試成績滿分為100分，按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字，合格分數線為60分，低于合格分數線的考生不能進入體檢和考察環節。
（三）考試總成績計算
考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%，按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。
如同一崗位考生總成績相同的，則按照筆試成績高低順序確定名次；如筆試成績仍然相同的，則以面試主評委評分高低順序確定名次；如面試主評委評分仍然相同的，則由另行組織面試。考試總成績（體檢對象名單）統一在韶關市人民政府網站韶關市政務服務數據管理局專欄（https://www.sg.gov.cn/bmpdlm/sgszwfwsjglj/index.html）公布。
七、體檢
依據考試成績由高到低順序，按崗位選聘人數從考試總成績合格考生中等額確定體檢人員名單。如出現體檢不合格或放棄體檢的，可由選聘單位或其主管部門決定是否依次遞補體檢人選。體檢時間另行通知。體檢工作由韶關市政務服務數據管理局按照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則》（粵人社發[2010]382號）執行。
八、考察
體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選，由韶關市政務服務數據管理局按照《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》（粵人社發[2010]276號）等規定，對其政治思想、道德修養、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、社會關系以及是否需要回避等方面的情況進行考察，并通過查閱個人檔案等方式核實其是否符合報考資格條件。考察不合格或者放棄聘用的，可由選聘單位或其主管部門決定是否依次遞補考察人選。
九、公示
體檢及考察合格者確定為擬聘用人選，在韶關市人力資源和社會保障局網站（https://rsj.sg.gov.cn/）和韶關市人民政府網站韶關市政務服務數據管理局專欄（https://www.sg.gov.cn/bmpdlm/sgszwfwsjglj/index.html）公示，公示期為5個工作日。
十、聘用
考試、體檢、考察合格的人員，公示結果無異議的，確定為擬聘用人員，按規定的程序和權限報批聘用，簽訂聘用合同。同時按有關規定實行試用期（試用期包括在聘用期限內），試用期滿考核不合格的，取消聘用資格。在職人員從接到通知起三個月內辦好相關手續，超過期限的按棄權處理。
因受選聘單位崗位結構的限制，本次新選聘人員暫聘用在初級崗位，經考核合格，待選聘單位崗位有空缺的情況下，可參加組織的崗位競聘進行崗位調整。
十一、遞補
因下列情形導致擬聘崗位出現空缺的，選聘單位或主管部門可根據工作需要決定是否遞補：
（一）應聘人員體檢或考察不合格的；
（二）應聘人員偽造、涂改證件、證明，或者以其他不正當手段獲取應聘資格的；
（三）擬聘人選公示結果影響聘用的；
（四）擬聘人選放棄聘用或不服從工作分配的；
（五）擬聘人選未在規定的時間內報到的；
（六）法律、法規及其它有關規章規定不得聘用的；
（七）導致擬聘崗位空缺的其他情形。
遞補人選應在同崗位中按考試成績從高分到低分依次等額遞補，遞補只進行一次。遞補工作一般于選聘單位首批擬聘人員公示期滿之日起30日內完成，最遲不超過本次選聘工作周期。
十二、公開選聘工作咨詢及監督
（一）咨詢電話：0751-8893636
（二）監督及舉報電話：0751-8881195
本次選聘工作全過程接受群眾監督、社會監督和輿論監督。
十三、其它事項
（一）準考證是考生參加聘用考試各環節的重要證件，請妥善保管。考生參加筆試、面試、體檢時，必須同時攜帶準考證和本人有效居民身份證方可參加（與報名時一致）。
（二）本次公開選聘不收取任何報名費用，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，不指定任何參考用書和資料。
（三）報考人員提供的聯系電話應準確無誤，確保能夠及時聯系,因提供錯誤聯系信息或無法及時聯系造成的后果由報考人員本人承擔。
（四）報考人員所提供的所有信息及資料真實、準確、有效，凡弄虛作假者，不論何時發現，一經查實，即取消資格。
（五）本公告未盡事宜，由韶關市政務服務數據管理局負責解釋。
韶關市政務服務數據管理局
相關文件：
附件1：韶關市政務服務數據管理局下屬事業單位2023年公開選聘工作人員崗位一覽表.xls
附件2：廣東省2023年考試錄用公務員專業參考目錄（專業大類、學科參考目錄）.xls
附件5：韶關市政務服務數據管理局下屬事業單位2023年公開選聘工作人員考生承諾書.doc
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