鶴峰縣國有資本投資運營有限公司（簡稱“鶴峰國投”）前身為2006年4月設立的鶴峰縣容陽投資開發有限責任公司，公司性質為國有獨資，2016年6月完成市場化改革，出資人由鶴峰縣人民政府變更為鶴峰縣國資局，注冊資本10億元。
公司以“政府主導、市場運作、規范運行、科學發展”為宗旨，承擔國有資產經營管理、投資融資、工程項目建設管理、中小企業金融服務等職能。經營業務涉及實體業、建筑業、旅游業、服務業四個板塊，目前開展的主要有新型建材生產、建材商貿、政府項目代建、建筑施工與工程咨詢、旅游開發、園區建設運營、城鄉供水、路橋施工、產業開發、國有資產租賃、物業管理、公租房運營、保安服務、勞務派遣、廣告經營以及易遷資金管理、過橋貸款、財政風險補償資金管理等。現擬面向社會公開招聘建筑產業事業部總經理（職業經理人）1名，現將有關事項公告如下：
一、招聘計劃
本次專項招聘建筑產業事業部總經理（職業經理人）1名。
二、崗位職責
（一）根據公司的總體發展規劃，負責制定事業部長期、年度、季度、月度整體計劃和利潤目標，并組織實施保證各項計劃和利潤目標的實現。
（二）建立良好的溝通渠道，負責與公司其他部門保持良好溝通，定期向公司匯報經營戰略和計劃執行情況、資金運用情況和盈虧情況、機構和人員調配情況及其他重大事宜。
（三）統籌負責事業部各項目可行性分析論證、風險評估、招投標、施工管理、成本控制、竣工驗收及營銷等工作。
（四）負責事業部員工隊伍建設，對重大事項進行決策、代表公司參加重大業務、外事或其他重要活動。
（五）主持、推動關鍵管理流程和規章制度，及時進行組織和流程的優化調整、完善內部運作的制度化、流程化、標準化。
（六）負責建立和健全事業部管理機構、規章制度、崗位職責、激勵機制、工作流程，協調公司各職能部門工作，負責對各部門負責人的工作考核，保證公司管理科學、合理、快捷、有效。
（七）組織安排與政府部門、合作單位及客戶等各方面關系的維護工作。
三、基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，擁護中國共產黨的領導，具有良好的政治、業務素質，品行端正，有良好的職業素養和團隊協作精神；
（二）身體健康，符合報考資格條件；
（三）具有應聘崗位所需的專業知識和能力水平；
（四）承諾遵守公司各項規章制度和工作安排；
（五）法律、法規規定的其他條件；
（六）有以下情形之一的不能參加本次招聘考試：
1.有犯罪記錄的；
2.受到黨內嚴重警告及以上處分的；
3.受到行政記大過及以上處分的；
4.被依法列為失信聯合懲戒對象的；
5.涉嫌違法違紀正在接受審查的；
6.尚在黨紀、政紀處分影響期內的；
7.有吸毒史或組織、參與販賣毒品的；
8.現役軍人；
9.參照《事業單位人事管理回避規定》（人社部規[2019]1號）的相關規定應當回避的人員；
10.法律法規規定的其他情形。
四、任職條件
1.年齡45周歲以下（
2.大學本科及以上學歷，建筑或工程類相關專業；
3.持有一級建造師執業資格證書；
4.具有10年及以上建筑施工企業工作經歷，其中6年及以上建筑行業高層管理工作經驗；
5.熟悉建筑企業運營管理，具有豐富的建筑行業經驗、專業技能和管理水平；
6.具備良好的組織能力、營銷能力、成本管理能力、財務管理能力，能夠在壓力下出色的完成工作；
7.掌握現代化管理技能及知識，熟練使用常用辦公軟件；
8.具備良好的溝通協調、計劃執行、人際關系處理能力和時間管理能力；
9.有大型建筑施工企業相關工作經驗者優先。
五、報名流程
（一）發布招聘信息
招聘信息通過鶴峰縣人民政府門戶網（http://www.hefeng.gov.cn/xxgk/gkml/zkly/ygrs/）和縣國投公司微信公眾號（鶴峰國投）公開發布。
（二）報名
應聘人員進入公告頁面，下載附件《個人簡歷模板》，按要求認真填寫后，連同身份證、學歷學位證書、學信網在線驗證報告、職業資格（職稱）證書、相關工作經歷證明（工作單位證明）及崗位相關操盤案例等證明材料掃描件，文件打包壓縮后投遞至報名郵箱：873725542@qq.com，并在郵件主題欄中注明應聘者姓名及崗位名稱（格式如：張三應聘建筑產業事業部總經理），報名時間截止到
六、資格初審
報名結束后，根據基本條件和報考資格條件，由用人單位對應聘人員投遞簡歷及相關證明材料進行初審，對通過資格初審的應聘人員，公司另行通知本人測試時間、地點及相關事項，請應聘人員隨時保持通訊暢通。
七、測試
本次招聘由用人單位統一組織面試，面試主要考察應聘人員專業知識與經驗、專業技術能力等。應聘崗位人數未達到1:3比例的，由用人單位研究決定是否取消該崗位。在面試期間，用人單位認為應聘人員未達到相關崗位的任職條件，擁有保留該崗位進行下次招聘的權利。
八、成績公示
對應聘人員的測試成績和擬錄用人員名單進行公示，公示期為7天。
九、復審和考察
根據擬錄用人員名單，考察人數與擬錄用人員1:1的比例，確定復審和考察人選，并電話通知本人。
十、體檢
復審和考察結束后，通知考察合格人員到鶴峰縣中心醫院進行體檢（費用自理），體檢時間由用人單位另行通知，體檢合格者辦理入職手續。
?若考察和體檢任一環節不合格的，由公司決定是否按測試成績從高到低依次遞補。
十一、聘任與薪酬
招聘入職后，與用人單位簽訂《勞動合同》，按照約定內容和相關制度進行日常管理和監督。職位試用期六個月，試用期滿考核合格者，辦理轉正手續，薪酬待遇20萬元-40萬元/年，實行工作績效考核。
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