寧波市蓮庭酒店管理有限公司成立于2021年3月，系寧波市江北區旅游投資開發有限公司下屬企業。公司從事集團所轄酒店、餐飲的統一經營管理及對外輻射發展市場、輸出管理等。目前主要負責蓮庭美悅酒店、源啟慧美酒店、走馬樓及溪上餐廳的經營發展，以及南苑蓮庭麗悅酒店的籌備工作。因業務拓展需要，公司面向社會公開招聘合同制工作人員1名，現就有關事項公告如下：
一、招聘原則和辦法
招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優原則，按照德才兼備的用人標準，采取公開報名和擇優聘用的辦法進行。
二、招聘對象基本條件
（一）遵紀守法，品行端正，作風正派，無違法違紀記錄，具有較強的組織紀律觀念及良好的職業素質；
（二）具備國家承認的學歷，且具有招聘職位所需的年齡、學歷、專業、任職資格、職業（執業）資格要求；
（三）具有適應崗位要求的身體條件和心理素質；
（四）有下列情形之一者，不得報考：
1.曾受過刑事處罰或黨紀政務處分的；
2.涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未做出結論的；
3.法律法規及有關政策規定的其他不允許報考的情形。
三、招聘崗位、人數、專業、學歷學位、資格條件及咨詢電話
招聘崗位、人數、專業、學歷學位及資格條件詳見附件1。特別優秀者，可適當放寬條件。
四、招聘程序及安排
（一）報名時間與方式
1.報名時間：
2.報名方式：應聘人員下載并填寫《寧波市蓮庭酒店管理有限公司應聘報名表報名表》（見附件），發送至郵箱：jbktjt@163.com，郵件主題為：姓名+應聘崗位。請勿重復發送，逾期不再受理報名。應聘人員須對提交的本人信息的真實性負責，凡弄虛作假者一經查實即取消資格。
（二）資格初審及篩選
1.對應聘人員報考資格進行初審，根據崗位匹配度篩選應聘簡歷，確定參加筆試人選，并以電話或短信形式通知入圍筆試人員，未進入筆試人員不再另行通知。
2.符合條件的報名人數低于招聘職位指標數3倍的，該崗位重新發布招聘信息，或延長報名時間。
（三）筆試
1.筆試時間、地點以準考證為準。報考者憑準考證、身份證在規定的時間和地點參加筆試。身份證件包括：居民身份證、臨時身份證、護照、社會保障卡、駕駛證或當地公安機關出具的身份證明原件（證明上須有本人照片，并在照片上加蓋公安機關的印章），上述證件需在有效期內（下同）。
2.筆試采用閉卷形式，筆試滿分為100分，筆試成績以30%的比例計入總成績。
3.根據筆試成績，從高分到低分按招聘指標數1：6的比例確定入圍資格復審對象，不足比例的按實際人數確定。如遇進入資格復審的最后一名筆試成績并列的，并列人員全部進入資格復審。筆試成績和進入資格復審人員名單一般于筆試結束10個工作日后在寧波人才網（www.nbrc.com.cn）公布。
（四）資格復審
1.對通過筆試人員電話及短信通知，進行現場資格復審，時間地點另行通知。
2.參加資格復審所需攜帶材料：①報名表；②本人身份證、學歷學位證書(國（境）外留學回國（境）人員提供畢業證書和教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書)、職（執）業資格、專業技術資格等招聘崗位要求提供的相關證書原件和復印件；③部分崗位需提供任職證明；④聘用（勞動）合同及養老保險證明復印件；⑤本人近期1寸正面免冠照片1張；提供的各類資料復印件及證明材料恕不退還。證件（證明）不全或提供的證件（證明）與報考資格條件不相符者，不能通過資格復審；不按規定的時間和地點參加資格復審者視同自動放棄。資格復審不通過或放棄資格復審的人員不再參加面試，由此產生的空缺按筆試成績從高到低遞補。
（五）面試
1.面試滿分為100分，不足60分者淘汰。面試成績以70%的比例計入總成績。考生憑身份證件原件，按照規定的時間和地點參加面試。
2.不按規定的時間和地點參加面試的，視作放棄面試，由此產生的空缺不遞補。
（六）體檢
根據總成績從高分到低分按招聘崗位指標1：1的比例確定體檢對象（總成績相同的以面試成績高的在前，總成績和面試成績都相同，則增加一輪面試）。面試和考試總成績以及參加體檢人員名單一般于面試結束3個工作日后在寧波人才網（www.nbrc.com.cn）公布。
參加體檢人員按要求時間到指定地點參加體檢，體檢參照公務員錄用標準和辦法執行，體檢不合格者淘汰，相關費用由本人承擔。
（七）考察
體檢結束后，將對體檢合格者的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考核。考核結論為不宜聘用的淘汰。考察時需提供有公安系統出具的有無違法犯罪記錄證明等。
（八）公示及聘用
（九）考察結束后，確定擬聘用人選。因體檢、考察對象提出放棄體檢、考察，或體檢、考察不合格，或在辦理錄用審批手續前書面提出放棄錄用資格，造成擬錄用人員數不足招聘計劃的，是否在面試合格人員中遞補由用人單位商議決定。如無合適人選的，可取消招聘計劃數。擬聘人選公示5個工作日，無異議者需服從招聘單位的統一安排，并在規定的時間內與企業辦理聘用手續，簽訂勞動合同；弄虛作假或不服從統一安排者，或試用期考核不合格的，取消聘用資格，解除勞動合同。
聘用公示期結束后6個月內，若本公告招聘崗位聘用人員中途離職或被解除勞動關系的，可以在參加面試未被錄用人員中按總成績從高分到低分擇優錄取。
五、其他事項
1.本次招聘所涉及的年齡、工作經歷、職稱（執業資格）證書取得時間的計算統一截至
2.本次公開招聘咨詢電話：0574-89289607
本次公開招聘監督電話：0574-89289620
咨詢時間:工作日(8:45-11:30，13:30-17:00)
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