公司簡(jiǎn)介
廣東依頓電子科技股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱“依頓電子”）成立于2000年3月，位于珠江三角洲腹地廣東省中山市，毗鄰港澳，占地面積400余畝。公司專注于高精度、高密度、雙層及多層印刷線路板的研發(fā)、制造和銷售，于2014年在上海證券交易所掛牌上市，是國(guó)內(nèi)印刷線路板行業(yè)的領(lǐng)先者之一。
一、崗位信息
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序號(hào) |
部門 |
崗位名稱 |
招聘人數(shù) |
專業(yè)要求 |
學(xué)歷要求 |
政治面貌 |
崗位描述 |
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1 |
產(chǎn)品與技術(shù)發(fā)展中心 |
機(jī)加工工程師 |
1 |
電子、機(jī)械、材料等工程技術(shù)類專業(yè)，優(yōu)秀者可放寬至其他專業(yè) |
本科及以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可放寬至大專學(xué)歷 |
不限 |
1、負(fù)責(zé)對(duì)新工藝技術(shù)開(kāi)發(fā)、新物料的評(píng)估； 2、負(fù)責(zé)為產(chǎn)品項(xiàng)目組提供機(jī)加工工藝技術(shù)支持； 3、負(fù)責(zé)高難度板、考試板的進(jìn)度跟進(jìn)、資料收集和整理，編寫(xiě)同類型難度板的操作指引； 4、負(fù)責(zé)超能力項(xiàng)目評(píng)審及解決方案的制定； 5、每年完成2份專利文件或研發(fā)論文的撰寫(xiě)。 |
二、報(bào)名時(shí)間
三、資格條件
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序號(hào) |
部門 |
崗位名稱 |
基本條件 |
教育背景 |
技能要求 |
工作經(jīng)歷 |
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1 |
產(chǎn)品與技術(shù)發(fā)展中心 |
機(jī)加工工程師 |
遵紀(jì)守法、品行端正、身體健康、無(wú)不良記錄；認(rèn)同和遵循公司的企業(yè)文化，富有團(tuán)隊(duì)合作精神，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感；具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、正派。 |
本科及以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可放寬至大專學(xué)歷 |
1、精通鉆孔、成型、激光鉆孔工藝，具備新技術(shù)開(kāi)發(fā)策劃能力； 2、熟練掌握品質(zhì)5大工具、JMP或Minitab數(shù)據(jù)分析軟件，能熟練運(yùn)用DOE進(jìn)行試驗(yàn)設(shè)計(jì)和分析； 3、具備項(xiàng)目報(bào)告撰寫(xiě)、操作指引等文件編寫(xiě)能力。 |
5年以上PCB行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上PCB鉆孔、成型工藝或研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)。 |
四、薪酬待遇
薪酬和福利按照依頓電子有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、招聘程序
1.資格審查。根據(jù)簡(jiǎn)歷投遞及報(bào)名情況，按照以上條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行初步甄選和資料審查，確定符合條件的人員名單。
2.進(jìn)行測(cè)試或面試。根據(jù)資格審查和初步甄選的情況，及時(shí)以郵件、短信或電話方式通知全部合格應(yīng)聘人員，參加測(cè)試或筆、面試。
3.確定擬錄用人員。面試結(jié)束后，以電話或郵件方式通知擬錄用人員，未定為擬錄用人員的不再另行通知。
4.正式聘用。擬聘用人員須按招聘公開(kāi)渠道公示，在公示期滿無(wú)異議后，以電話和郵件方式通知辦理正式聘用手續(xù)。
5.特別聲明：應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如有弄虛作假，立即取消聘用資格并保留追究其法律責(zé)任的權(quán)利。
六、報(bào)名方式
報(bào)名聯(lián)系人：林先生，聯(lián)系電話：18689368171
郵箱：Zhengqiang.Lin@ellingtonpcb.com
七、監(jiān)督投訴渠道
1.企業(yè)紀(jì)檢部門聯(lián)系電話：0760-23389515
監(jiān)督郵箱：etimpeach@foxmail.com
2.綿陽(yáng)市國(guó)資委“護(hù)國(guó)資”熱線：0816-2224919
綿陽(yáng)市國(guó)資委“護(hù)國(guó)資”郵箱：mygzwdjk@163.com
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