福建人才圣鑫教育科技有限公司為福建人才教育科技發(fā)展有限公司的控股子公司,承擔公司現(xiàn)有業(yè)務版圖的結構性補充的重要作用,依托強大的團隊及信息化系統(tǒng)支持,為客戶提供新穎健康的供應鏈配套服務。同時在公司豐富課程設計經(jīng)驗的基礎上,融合先進理念及本土化需求,打造多元化、個性化課程,推動福建省教育事業(yè)健康有序發(fā)展。現(xiàn)將企業(yè)招聘發(fā)布如下:
一、招聘原則
“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。
二、招聘崗位及條件
(一)報名基本條件
1.具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產(chǎn)黨的領導,熱愛社會主義,遵紀守法。
2.身體健康,符合企業(yè)人員錄用體檢標準。
3.品行端正、品德優(yōu)良,未曾受過違紀違法處罰。
4.專業(yè)知識扎實、有相關工作經(jīng)驗,能滿足業(yè)務需求并服從公司的安排分配。
(二)有下列情形之一的,不得報名
曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員,人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人,在各級公務員招考、事業(yè)單位及國有企業(yè)公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反錄用(招聘)紀律行為的人員,現(xiàn)役軍人、在讀的非應屆畢業(yè)生,以及有法律法規(guī)規(guī)定不得錄用的人員,不得報名。
(三)招聘崗位及具體要求
招聘人數(shù) |
任職要求 |
崗位職責 |
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項目經(jīng)理 |
2人 |
1、本科及以上學歷,一般具有5年以上工作經(jīng)驗; 2、有豐富的項目管理經(jīng)驗,一般具有2年以上同等崗位經(jīng)驗; 3、有教育行業(yè)項目經(jīng)驗的優(yōu)先,特別是從事過機構非學科類培訓或者課后服務相關工作以及研學項目的優(yōu)先考慮; 4、具體基本的合同審核及修改能力; 5、具備優(yōu)秀的溝通談判能力、表達能力、管理能力和執(zhí)行力,自我驅動力強; 6、熟練使用辦公軟件,如Word、Excel、PowerPoint; 7、工作地點:閩侯,能適應出差; 8、優(yōu)秀者可適當放寬條件。 |
1、負責制定完善的公司各項目部門績效考核方案; 2、及時處理項目開展中遇到的問題,負責協(xié)調(diào)與溝通本部門職責范圍內(nèi)對外的一切事物; 3、統(tǒng)籌負責的整個項目,跟進項目進展情況,定期進行數(shù)據(jù)分析和通報,保證完成公司下達的目標; 4、協(xié)助業(yè)務總監(jiān)制定相關的業(yè)務計劃并落實; 5、建立與維護各類渠道的合作關系; 6、統(tǒng)籌業(yè)務部的項目拓展、框架協(xié)議、合同簽訂等項目的全周期管理工作; 7、管理下屬團隊,包括團隊成員分工、計劃的制定與落實,下屬員工的指導監(jiān)督和考核、團隊建設等; 8、完成領導交辦的其他工作。 |
項目專員 |
2人 |
1、大專及以上學歷,一般具有2年以上工作經(jīng)驗; 2、有從事過課后服務、研學相關工作或教育機構相關工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮; 3、具備學校拓展和課程推廣相關經(jīng)驗優(yōu)先; 4、具備優(yōu)秀的溝通能力、表達能力、管理能力和執(zhí)行力,自我驅動力強; 5、熟練使用辦公軟件,如Word、Excel、PowerPoint; 6、工作地點:閩侯。 7、優(yōu)秀者可適當放寬條件。 |
1、要負責推進課后服務在學校的落地,包括解釋、引導、協(xié)調(diào)與監(jiān)督工作; 2、對所負責學校的課后服務工作進行數(shù)據(jù)分析匯總,提出改善建議并推進落地; 3、協(xié)同團隊達成課后服務運營指標,能夠單獨或配合產(chǎn)出文字類工作; 4、負責企業(yè)課后服務形象維護,包括課后服務人員標準落地與日常巡課工作; 5、負責完成前期儲備及校內(nèi)工作內(nèi)容,管理微信群,策劃相關方案,收集與課后服務相關的需求并主動推動優(yōu)化; 6.負責推動研學相關項目; 7.完成領導交辦的其他工作。 |
項目主管 |
2人 |
1、本科及以上學歷,一般具有2年以上銷售經(jīng)驗; 2、有獨立策劃、組織、實施項目經(jīng)驗; 3、溝通能力強;精通教育領域運營的各種渠道和方法; 4、有從事過教育機構、保險銷售及地產(chǎn)銷售、研學活動等相關工作經(jīng)驗優(yōu)先; 5、具備學校拓展和課程推廣相關經(jīng)驗優(yōu)先; 6、條件優(yōu)秀者可放寬要求。 7、辦公地點:閩侯。 |
1、組建團隊,具有豐富的團隊管理能力,負責培訓、管理團隊中的其他員工; 2、負責運營策略的制定和落地執(zhí)行,根據(jù)學校的課后服務工作進行數(shù)據(jù)分析匯總、優(yōu)化項目并完善建議; 3、配合學校、機構制定策略和計劃,參與教學研討,保障日常教學效果; 4、根據(jù)公司經(jīng)營需要,對接學校、機構負責人,建立聯(lián)系及維護關系; 5、完成領導交辦的其他工作。 |
教研專員 |
2人 |
1、本科及以上學歷,漢語言文學、新聞傳播、師范類、法學類專業(yè)優(yōu)先; 2、具備初級以上教師資格,1年以上工作經(jīng)驗; 3、邏輯清晰,跨部門溝通能力強,語言組織能力、書面文字能力優(yōu)秀; 4、有教育行業(yè)市場營銷、新媒體運營、文案策劃、設計等經(jīng)驗優(yōu)先; 5、條件優(yōu)秀者可放寬要求。 6、辦公地點:閩侯甘蔗。 |
1、課程管理:負責中小學課后服務課程遴選、體系性內(nèi)容梳理、各校課程安排開課等; 2、課程監(jiān)督:針對服務學校的課后服務課程進行線上線下巡課、點名信息核對、教學規(guī)范性監(jiān)督等; 3、開拓現(xiàn)有課程庫和機構庫,尋找市面上有需求、優(yōu)質(zhì)、新穎有趣的課程,孵化教學教師人員; 4、協(xié)助市場人員完成課程推廣宣講、活動展示、賽事等; 5、成果展示:就開展的課程,制定成果展示方案,收集成果資料,協(xié)助現(xiàn)場成果展示活動開展; 6、完成領導交辦的其他工作。 |
行政專員 |
1人 |
1、本科及以上學歷,廣告?zhèn)髅健⑵髣潯⑹袌鰻I銷、中文、新聞學等專業(yè)優(yōu)先; 2、一般具有1年以上工作經(jīng)驗(可接受應屆畢業(yè)生),具有相關新媒體運營、拍照、設計、剪輯等工作經(jīng)驗的優(yōu)先; 3、有較強的文字功底及基本策劃能力,需熟練使用辦公軟件及應用各種新媒體渠道; 4、親和力強,性格開朗,具有較強的語言表達能力、公關能力及較強的團隊協(xié)作能力; 5、工作熱情積極、細致、耐心、執(zhí)行力、責任心強; 6、優(yōu)秀者可放寬條件; 7、辦公地點:閩侯甘蔗。 |
1、負責公司文化宣傳,配合宣傳計劃,確定宣傳內(nèi)容、宣傳方式、宣傳渠道等方面的內(nèi)容,確保宣傳計劃的執(zhí)行能達到預期效果; 2、配合公司做好企業(yè)文化建設,撰寫宣傳文案,包括企業(yè)介紹、產(chǎn)品宣傳、營銷活動等方面的內(nèi)容; 3、協(xié)助完成人事行政等相關工作; 4、負責公司微信平臺、宣傳冊等公司宣傳性軟文的撰稿、編輯工作; 5、負責辦公用品的采購、分發(fā)與管理 5、完成領導交辦的其他工作。 |
會計 |
1人 |
1、大專及以上學歷,會計、財務相關專業(yè),一般具有3年以上財務核算工作經(jīng)驗,具備相應的財務管理知識; 2、熟悉企業(yè)財務管理、會計核算、內(nèi)部控制、成本核算等財務工作的基本要求; 3、具備扎實的財稅知識,熟悉財務軟件及辦公軟件; 4、有會計初級職稱及以上者優(yōu)先。 5、條件優(yōu)秀者可放寬要求。 |
1、依據(jù)公司財務相關制度,負責審核、整理會計原始單據(jù),編制會計憑證及會計報表,編寫財務分析報告及往來款對賬結算; 2、負責公司發(fā)票開具、抵扣等涉稅工作,并按期完成各項稅款的申報和繳納工作; 3、及時按要求報送相關財務報表,妥善保管會計憑證、會計賬簿、會計報表和其他會計資料; 4、完成領導交辦的其他工作。 |
三、招聘流程
(一)報名方式
應聘者通過電子郵件按附件中的應聘登記表填寫完整后發(fā)送至福建人才圣鑫教育科技有限公司招聘郵箱fjrcsx@163.com。郵件標題及附件均命名為:應聘崗位+姓名。
(二)資格審查
資格審查貫穿招聘工作全過程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息,立即取消參加公開招聘資格或錄用資格。
(三)組織面試
將會通知資格審查合格者進行面試,面試需帶上相關證件、證書原件。
(四)體檢
擬錄用人選需提供醫(yī)院體檢中心出具的健康體檢證明,費用自理。
(五)研究錄用
根據(jù)應聘者綜合情況擇優(yōu)錄取。
四、其他
1.此次招聘不收取任何費用,應聘人員因應試產(chǎn)生的交通、食宿等費用由應聘者自理。
2.錄用后即構成回避關系的人員將取消錄用資格。
3.公司地址:福州市閩侯縣甘蔗鎮(zhèn)曇石山特色歷史文化街區(qū)。
4.招聘聯(lián)系人:陳女士:15859075834。
5.本次招聘公告有效期至
6.本次招聘公告解釋權歸本公司所有。
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