重慶農(nóng)投股權(quán)投資基金管理有限公司（簡稱農(nóng)投基金公司）是市屬重點國有企業(yè)—市農(nóng)投集團下屬的專業(yè)化私募股權(quán)基金管理公司。2017年7月設(shè)立以來，農(nóng)投基金公司通過市場化專業(yè)化的基金運營管理，目前公司旗下管理基金7支，總規(guī)模52.5億元。公司立足于泛農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈整合與新興產(chǎn)業(yè)布局，圍繞服務(wù)成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟圈建設(shè)、西部陸海新通道建設(shè)、鄉(xiāng)村振興等重大戰(zhàn)略，為股東和投資人創(chuàng)造價值。完成對十余個國家級專精特新企業(yè)、國家級農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)和獨角獸企業(yè)的投資，成為農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)投資領(lǐng)域的生力軍、新勢力。公司將繼續(xù)聚焦投資泛農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈，深耕農(nóng)林牧漁、供應(yīng)鏈、大消費、農(nóng)業(yè)服務(wù)（科技）、鄉(xiāng)村振興（建設(shè)）等投資領(lǐng)域，致力于成為全國領(lǐng)先的涉農(nóng)產(chǎn)業(yè)鏈基金管理人。
根據(jù)工作需要，重慶農(nóng)投股權(quán)投資基金管理有限公司面向社會公開招聘，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘崗位
（一）崗位類別
紀檢（黨建）專員（1名）
（二）崗位職責(zé)
1.協(xié)助開展監(jiān)督黨員干部執(zhí)行黨的路線方針政策，貫徹落實黨組織政策、決議，監(jiān)督檢查黨組織、黨員、高級管理人員貫徹執(zhí)行國家法律法規(guī)、黨的方針、政策和決議。
2.負責(zé)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的宣傳和教育工作，協(xié)助公司黨支部研究制定黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作、行風(fēng)建設(shè)、企業(yè)廉政文化建設(shè)等規(guī)劃、制度、工作方案的編制及監(jiān)督、實施。
3.負責(zé)公司黨支部的日常工作；負責(zé)公司范圍內(nèi)黨的建設(shè)工作。
4.負責(zé)對公司項目投建、物資采購、資金使用、選人用人及關(guān)鍵崗位、重點人員開展專項監(jiān)督和日常監(jiān)督。
5.負責(zé)對公司提拔、任命、考核，提出廉政鑒定，建立并更新廉政檔案。
6.負責(zé)受理相關(guān)人員申訴并處理解決信訪工作。
7.負責(zé)對上級巡視巡察、紀檢監(jiān)察、審計等相關(guān)工作進行剖析、研判，并提出建議供公司黨支部決策。
8.完成上級紀檢監(jiān)察機關(guān)及公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的有關(guān)工作。
（三）任職要求
1.中共黨員，具有良好的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng)，堅決執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策，遵紀守法、作風(fēng)正派。
2.年齡45周歲（含）以下，身體健康。
3.具有本科及以上學(xué)歷。
4.熟悉法律法規(guī)等相關(guān)知識，熟悉監(jiān)督執(zhí)紀工作要求與流程，能熟練運用法律法規(guī)開展工作。
5.具有較強的文字功底，能獨立撰寫各類文字材料。
6.具有較強的邏輯能力、組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力以及語言表達能力，責(zé)任心強，具有良好的團隊合作精神。
7.能熟練應(yīng)用各類辦公軟件。
8.具有3年及以上紀檢監(jiān)察、黨建等相關(guān)工作經(jīng)驗，具有大型國企、地方等紀檢機構(gòu)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
9.條件特別優(yōu)秀者可放寬。
（四）薪資
按公司制度執(zhí)行。
二、招聘程序
本次招聘工作按照發(fā)布公開招聘簡章、簡歷投遞、簡歷篩選、面試、決定聘用等程序進行。
（一）報名
1.報名時間：2024年2月21日至招到為止。
2.應(yīng)聘者請通過以下方式投遞簡歷：
方式一：將個人簡歷及應(yīng)聘材料發(fā)送至郵箱zh@cqntjj.cn。通過電子郵件報名的請將個人簡歷及相關(guān)證件掃描件電子版壓縮包發(fā)送至郵箱，郵件主題注明“崗位名稱+姓名”。請勿重復(fù)投遞。
3.聯(lián)系人及電話：唐老師023—63081702。
（二）面試
1.公司對符合條件的應(yīng)聘人員將擇優(yōu)電話通知面試，面試按通知時間地點參加；
2.公司成立面試評價小組，對符合條件的應(yīng)聘人員進行面試。
（二）錄用
公司根據(jù)面試綜合成績排序確定擬錄用人員，經(jīng)體檢合格后簽訂正式勞動合同。
三、注意事項
（一）應(yīng)聘人員所遞交資料須真實、完整、有效。錄用后，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘時遞交資料不真實或者隱瞞重要信息等，公司有權(quán)取消其錄用資格并解除合同，應(yīng)聘者自行承擔(dān)由此導(dǎo)致的一切后果；
（二）在招聘各個環(huán)節(jié)，公司將通過電話或者短信方式通知應(yīng)聘者，應(yīng)聘者請保持通訊暢通，未進入下一招聘環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者不再另行通知。
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