根據(jù)企業(yè)發(fā)展需要，現(xiàn)決定面向社會公開招聘1名運營策劃部經(jīng)理。有關事項公告如下：
一、公司簡介
廣西廣電大數(shù)據(jù)科技有限公司是廣西廣播電視信息網(wǎng)絡股份有限公司、數(shù)字廣西集團公司共同出資建設的國有企業(yè)，公司成立于2017年12月26日，注冊資金5000萬元。廣西廣電大數(shù)據(jù)科技有限公司以計算機應用系統(tǒng)開發(fā)、信息安全服務、云計算服務、大數(shù)據(jù)信息處理技術應用、互聯(lián)網(wǎng)及移動互聯(lián)網(wǎng)應用技術研發(fā)和推廣等作為公司的主營業(yè)務和發(fā)展方向，是一家技術服務型企業(yè)。公司擁有極強實力和豐富經(jīng)驗的專業(yè)運營團隊，具備開發(fā)、運營互聯(lián)網(wǎng)高端產(chǎn)品的能力。
二、招聘崗位及職責
（一）崗位
運營策劃部經(jīng)理1名。
（二）崗位職責
1.負責做好部門的內(nèi)部建設與管理和項目管理，對部門的成本及銷售業(yè)績負責；
2.負責產(chǎn)品（項目）的規(guī)劃、設計及包裝，建立完善的產(chǎn)品線體系；
3.根據(jù)市場情況及產(chǎn)品情況，制定相應的市場營銷策略，負責產(chǎn)品渠道尤其是省外渠道的開發(fā)與管理；
4.做好銷售的管理工作，根據(jù)制定的營銷策略高效地開展銷售工作，完成銷售任務；
5.組織好售前、售中、售后工作，保證服務的品質(zhì)；
6.組織銷售相關培訓以及必要的產(chǎn)品培訓，隨時了解最新的行業(yè)市場信息和技術信息；
7.協(xié)調(diào)部門與公司其他部門的各項事宜。
三、應聘條件和資格
國有企業(yè)、大中型非公企業(yè)符合資格條件的人員均可報考。報考人員應具備以下基本資格、條件要求。
（一）基本資格
1.思想政治過硬，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”。
2.堅持解放思想，實事求是，具有較強的事業(yè)心和強烈的開拓意識，敢闖敢試、敢為人先，勇于變革、開拓進取，善于捕捉商機。
3.具有較強的治企能力，善于把握市場經(jīng)濟規(guī)律和企業(yè)發(fā)展規(guī)律，熟悉國家宏觀經(jīng)濟政策、行業(yè)政策，了解產(chǎn)業(yè)發(fā)展動態(tài)和趨勢，有開闊視野、專業(yè)思維、專業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)方法，注重團結協(xié)作，善于組織協(xié)調(diào)，能夠調(diào)動各方面積極性。
4.勤奮敬業(yè)、真抓實干，敢于負責、勇于擔當、善于作為，工作業(yè)績突出。
5.具有良好的職業(yè)操守，品行端正，遵紀守法，誠實守信，公私分明，嚴守底線，廉潔從業(yè)。
（二）條件要求
1.中共黨員，具有計算機及通信工程相關專業(yè)大學本科以上學歷，具備中級及以上專業(yè)技術職稱優(yōu)先考慮。
2.具有累計5年以上中型軟件和互聯(lián)網(wǎng)信息服務企業(yè)市場管理工作經(jīng)驗，并具有中型企業(yè)中層正職管理人員或3年以上副職工作經(jīng)歷，有獨立完成相關項目成功案例，業(yè)績優(yōu)良，具備省外產(chǎn)品渠道拓展和管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
3.熟悉企業(yè)運營管理和國有文化企業(yè)體制改革的相關要求，了解軟件和互聯(lián)網(wǎng)信息化服務企業(yè)政企業(yè)務流程。
4.具備過硬的市場營銷技能和團隊管理能力，善于溝通協(xié)調(diào)、獨立思考并解決問題。
5.年齡不超過40周歲，具有正常履職的身體條件和健康的心理素質(zhì)，可經(jīng)常出差。
四、招聘程序
（一）發(fā)布招聘信息。在股東單位官網(wǎng)、廣西人才網(wǎng)、股東單位微信公眾號、大數(shù)據(jù)公司微信公眾號上發(fā)布招聘公告。
（二）報名。
1.報名時間及報名方式：應聘者請于2024年3月17日18點前，從信息發(fā)布網(wǎng)站、公司微信公眾號的招聘啟事上下載并填寫《廣西廣電大數(shù)據(jù)科技有限公司公開招聘報名表》（附件1，不受理其他格式報名表）及1000字左右的應聘報告(包括應聘的目的及自身優(yōu)劣勢分析，對所應聘崗位關鍵任務、重點、難點工作的認知，對應聘崗位工作的思路、措施和建議等)，并制作《應聘證明材料掃描件》（附件2，不受理其他格式模板），通過E-mail發(fā)送到bigdata@96335.com，發(fā)送郵件主題請注明“××同志應聘廣電大數(shù)據(jù)公司運營策劃部經(jīng)理崗位”。
2.應聘證明材料掃描件包括：《應聘報名材料真實性承諾書》（附件3）、身份證、學歷學位證及證明材料、職稱證和相關職業(yè)資格證、業(yè)績成果證明、獲獎證書、任職證明和其他相關證明材料的掃描件。
（1）報名者須對所填報信息、提供材料的真實性、準確性負責。凡因本人表格填寫錯漏或所交材料不齊，或因報名者謊報個人信息或使用偽造證件的，造成報名信息與資格審查不相符的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消報考資格，已被聘用的解除聘用關系。報名者應填寫《應聘報名材料真實性承諾書》，并在承諾書“簽名”處由本人親自手寫，不得蓋私人印章，不得代簽，否則無效。填寫完承諾書后將承諾書掃描進電子文檔，隨材料上報。
（2）學歷學位證明材料須附上人事檔案管理部門或檔案托管單位的學籍檔案查檔證明或附二維碼的中國高等教育學生信息網(wǎng)（學信網(wǎng)）的學籍學歷查詢證明、中國學位與研究生教育信息網(wǎng)的學位信息查詢證明，海外留學畢業(yè)生須提供教育部留學服務中心認證書。
（3）報考崗位要求有工作經(jīng)歷的，需提供相關證明材料，如社會保險繳費證明或與工作單位簽訂的勞動合同等；工作經(jīng)歷年限須按足年足月累計，若工作中斷但累計工作月份達到招聘崗位要求工作經(jīng)歷時間的，亦視同符合該項要求。
（三）資格審查、測試和面試。由大數(shù)據(jù)公司組織人事部門對應聘者進行資格審查，并組織符合條件的人員進行測試和面試，具體時間、地點另行通知。未進入面試的人員，不另行通知，應聘資料恕不退還。
（四）組織考察和確定人選。由大數(shù)據(jù)公司組織人事部門按干部考察程序?qū)θ雵诉x進行背景調(diào)查、檔案審核和延伸考察。綜合考評和考察情況提交大數(shù)據(jù)公司黨支部會議前置研究后，報公司總經(jīng)理辦公會研究提出擬聘人選，并報廣西廣電網(wǎng)絡公司組織人事部門備案。
（五）健康體檢和公示。擬聘人選到指定醫(yī)院進行入職前健康體檢，兩個股東單位（含所屬分、子公司）應聘人員不用進行健康體檢。體檢不合格者不予聘用，體檢合格的擬聘人選在股東單位官網(wǎng)上進行為期5個工作日公示。
（六）聘用。公示期間無影響聘用情形的，按照有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動合同。
五、薪酬待遇
薪酬待遇按廣西廣電大數(shù)據(jù)公司薪酬制度執(zhí)行。
六、聯(lián)系電話
咨詢電話：謝女士19207810809/13878689050
舉報電話：0771-2399673
附件：1：廣西廣電大數(shù)據(jù)科技有限公司公開招聘報名表.doc
廣西廣電大數(shù)據(jù)科技有限公司
2024年3月1日
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