在各級領(lǐng)導(dǎo)和社會各界的關(guān)懷與支持下,貴陽一中星辰學(xué)校定于2022年9月開學(xué)。根據(jù)學(xué)校工作需要,貴陽一中星辰學(xué)校人才引進面向全國招聘相關(guān)專業(yè)教師。
一、引進計劃及人數(shù)
貴陽一中星辰學(xué)校2022年度人才引進面向全國招聘教師崗位16人,全為專業(yè)技術(shù)崗位,具體招聘情況詳見《貴陽市花溪區(qū)星辰學(xué)校(貴陽一中星辰學(xué)校)2022年度引進高層次人才崗位需求一覽表》。
二、引進對象及條件
(一)引進對象
具備以下條件之一的人員:
1.具有碩士學(xué)歷學(xué)位的研究生,年齡35周歲及以下(
2.具有博士或者副高級及以上專業(yè)技術(shù)職稱人員(職稱專業(yè)與申報學(xué)科一致),年齡45周歲及以下(
本次招聘的人員一經(jīng)聘用,應(yīng)簽訂不低于5年的最低服務(wù)年限合同,工資待遇按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
通過花溪區(qū)人民政府網(wǎng)(https://www.huaxi.gov.cn/)發(fā)布報名信息,在指定QQ郵箱登記報名。
(二)引進條件
1.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義,作風正派,具有較強的事業(yè)心。
2.遵守《憲法》和法律,具有良好的品行;符合《教師法》、《教師資格條例》等法律法規(guī)規(guī)定的普通話水平、身體條件和心理條件,符合新時代中小學(xué)、幼兒園教師職業(yè)行為十項準則要求,有強烈的事業(yè)心和責任感,品行端正,遵紀守法,無刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè)。
3.具有正常履行職責的身體條件,符合《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》要求。
4.具有引進崗位要求的文化程度、相應(yīng)職稱及資格條件。
5.具備相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格證書。
(三)以下人員不得報名
1.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員;
2.曾被開除公職的人員;
3.在各級公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等行為且仍在不得報考期限內(nèi)的,國家機關(guān)、事業(yè)單位在職在編人員未經(jīng)單位或人事主管部門同意報考的人員;
4.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的,有法律、法規(guī)等規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的;
5.不符合引進崗位要求相關(guān)條件的,在2016-2021年我區(qū)同意引進后本人自動放棄或辭職、辭退的;
6.截止到
7.任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責任事件;曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受過黨紀、政紀處分或近三年在年度考核中曾被確定為不稱職(不合格)的;
8.人民法院認定為失信被執(zhí)行人或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認定被列為失信聯(lián)合懲戒人員。
三、引進程序
(一)發(fā)布公告
用人單位于
(二)組織報名
(三)資格審查
按照誰主管誰負責,誰用人誰負責原則,由貴陽一中星辰學(xué)校根據(jù)需求崗位條件進行初審、復(fù)審。
資格審查需提供以下資料:
1.畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件;國外學(xué)歷須有教育部提供相關(guān)學(xué)歷印證材料;
2.有效二代居民身份證或臨時身份證原件及正反面復(fù)印件;
3.中級及以上職稱人員須提供任職資格證書原件及復(fù)印件;
4.滿足需求崗位條件相應(yīng)的印證資料;
5.其他可以說明個人專長、能力和業(yè)績的證明材料。
資格審查貫穿高層次人才引進工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件者,取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格。
(四)考試
考試分為專家評審、專業(yè)測試兩個階段。
1.專家評審
經(jīng)資格審查合格人員才能進入專家評審環(huán)節(jié),參加該環(huán)節(jié)的人員總數(shù)必須大于招錄崗位數(shù)。專家對參加該環(huán)節(jié)的人員進行評審并出具評審意見(根據(jù)新冠肺炎疫情常態(tài)化防控工作的有關(guān)要求,評審方式采用線上面試評審),每個崗位按照引進計劃不低于1:1、不高于1:5的比例,推薦進入下一考試環(huán)節(jié)人選。如推薦進入下一環(huán)節(jié)人選自愿放棄或資格審查不合格的,按照該崗位實際參加考試人員的專家評審的成績,從高分到低分依次遞補(達到1:5比例進入考試環(huán)節(jié))。
2.專業(yè)測試
專業(yè)測試由筆試、試教兩個環(huán)節(jié)組成。
(1)筆試。根據(jù)新冠肺炎疫情常態(tài)化防控工作的有關(guān)要求,專業(yè)測試筆試采用在線筆試實施,擬通過第三方平臺(具有資質(zhì)和豐富經(jīng)驗的人力資源服務(wù)供應(yīng)商)的在線考試系統(tǒng),進行試題上傳、組卷、試卷管理、考試活動管理等流程。全程做好保密、監(jiān)管等相關(guān)工作。每個崗位按照引進計劃不低于1:1、不高于1:3的比例,推薦進入試教人選。如推薦進入下一環(huán)節(jié)人選自愿放棄或資格再次審查不合格的,按照該崗位本環(huán)節(jié)實際參加考試人員的專家評審成績,從高分到低分依次遞補。(遞補只進行一輪)
(2)試教。參加試教人員根據(jù)試教前一天發(fā)布的試教課題,完成試教課題的備課(教學(xué)設(shè)計)進行現(xiàn)場試教,試教時間20分鐘以內(nèi)。試教時間及地點另行通知參加人員。試教設(shè)最低合格分數(shù)線為60分,試教成績未達最低合格分數(shù)線者不能進入下一環(huán)節(jié)。
3.成績計算。考試成績由專家評審評分、專業(yè)測試的筆試和試教成績評分等三項成績構(gòu)成,各項滿分均為100分,分數(shù)四舍五入保留小數(shù)點后兩位。總成績出現(xiàn)并列的,在結(jié)合優(yōu)先權(quán)后以試教環(huán)節(jié)成績高者確定為進入下一環(huán)節(jié)對象。考試成績計算公式如下:
考試成績=專家評審×30%+筆試×30%+試教×40%
4.發(fā)布公告。專家評審、專業(yè)測試成績(含筆試、試教)在花溪區(qū)人民政府網(wǎng)進行公告。
(五)考核
考核工作組對考核對象德、能、勤、績、廉等方面進行全面考核,進一步核實考核對象是否符合引進崗位資格條件,嚴格按照全國人事檔案專項核查標準,認真核查考核對象出生時間、工作時間、入黨時間、學(xué)歷學(xué)位、工作經(jīng)歷、獎懲情況、民族、家庭主要成員及重要社會關(guān)系等情況。
在考核中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者,不予以引進。
1.有犯罪前科和嚴重違法違紀行為,或被司法機關(guān)確定為犯罪嫌疑人的;
2.有政治、經(jīng)濟和其他問題的;
3.不符合引進職位資格條件的;
4.
5.經(jīng)花溪區(qū)委引進高層次人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定不能引進的其他情況的。
(六)體檢
體檢應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)進行,并出具體檢結(jié)論,其他結(jié)論、鑒定一律不予認可。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)[2005]1號)《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2013]58號)《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊>(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2016]140號)《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發(fā)[2010]82號)及我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
體檢不合格者,取消引進資格。凡進入考核、體檢環(huán)節(jié)的擬引進對象,在考核、體檢之前因無法聯(lián)系或在規(guī)定時間內(nèi)不配合完成考核和體檢的,視為自動放棄聘用資格。
(七)公示
對通過體檢的人選在花溪區(qū)人民政府網(wǎng)進行為期7天的公示,公示期間接受區(qū)紀委、區(qū)監(jiān)委和社會監(jiān)督。
(八)審批聘用
經(jīng)公示無異議或反映問題經(jīng)核查不影響聘用的擬引進人選,按照《貴陽市引進高層次人才到事業(yè)單位工作暫行辦法》《花溪區(qū)高層次人才引進及服務(wù)管理辦法》有關(guān)規(guī)定辦理聘用審批手續(xù)。
四、工作紀律
引進工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。按照政策規(guī)定、條件標準、工作程序嚴格把關(guān)。堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等現(xiàn)象發(fā)生。工作人員和應(yīng)聘人員嚴格遵守有關(guān)規(guī)章制度,如有違反或弄虛作假的,一經(jīng)查實,應(yīng)聘人員取消引進資格,工作人員按有關(guān)規(guī)定處理。
五、有關(guān)說明
(一)紀檢監(jiān)察部門全程參與高層次人才引進工作,加強對引進工作的監(jiān)督;應(yīng)聘人員和相關(guān)工作人員應(yīng)自覺遵守回避制度,確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀違規(guī)情況,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將嚴肅處理。
(二)報考人員須仔細閱讀本招聘公告,并嚴格遵守貴州省相關(guān)防疫規(guī)定。
(三)本方案由貴陽一中星辰學(xué)校引進高層次人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責解釋,未盡事宜由貴陽一中星辰學(xué)校引進高層次人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定。
聯(lián)系人：彭老師(16685306303)、劉老師(13608530948)
監(jiān)督電話：0851-83862963(區(qū)紀委監(jiān)委派駐第五紀檢監(jiān)察組)
0851-83155059(區(qū)教育局人事科)
附件：報名二維碼
附件：貴陽市花溪區(qū)星辰學(xué)校（貴陽一中星辰學(xué)校）2022年度引進高層次人才崗位需求一覽表.xls
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