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內蒙古工業(yè)大學2024年“百名博士”引進優(yōu)秀青年創(chuàng)新人才公告

全部有編 共計18個崗位,招 111查看此公告的職位列表
全部有編 安家費 科研啟動費 子女入學安排 提供住房公寓 配偶工作安排
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基本信息
公告詳情

為切實加強師資隊伍建設,全面實施“人才強校”戰(zhàn)略,增強學校核心競爭力,現面向海內外引進博士學位優(yōu)秀青年創(chuàng)新人才。

一、學校簡介

內蒙古工業(yè)大學坐落在內蒙古呼和浩特市,是一所以工為主,工、理、文、經、法、管、藝術相結合,具有學士、碩士、博士完整人才培養(yǎng)體系的特色鮮明的多科性大學,學校設有19個教學單位,具有推薦優(yōu)秀本科生免試攻讀碩士研究生資格。現有20個國家級、10個自治區(qū)級一流本科專業(yè)建設點;有力學、材料科學與工程、化學工程與技術、動力工程及工程熱物理、建筑學等6個博士學位授權一級學科,碩士學位授權一級學科25個,碩士專業(yè)學位授權類別15個;有材料科學與工程、化學工程與技術、力學3個博士后科研流動站,工程學科進入ESI全球前1%

二、崗位需求

崗位需求、資格條件及學科專業(yè)要求詳見《內蒙古工業(yè)大學2024年“百名博士”優(yōu)秀青年創(chuàng)新人才崗位需求表》(見附件,以下簡稱《崗位需求表》)。

三、引進條件

貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想,擁護中國共產黨領導,熱愛祖國,熱愛教育事業(yè),遵紀守法,擁有良好的思想政治素質和職業(yè)道德。

具有博士學位(含應屆畢業(yè)博士研究生),滿足《崗位需求表》中的資格條件,具備良好的教育教學能力和把握學術前沿能力,以及完成相應崗位工作的能力;身心健康,年齡一般不超過40周歲。

四、引進待遇

按照《內蒙古工業(yè)大學高層次人才引進實施辦法》(內工大校發(fā)[2023]48號)中的人才分類分檔相關規(guī)定,學校組織專家對擬引進人員的業(yè)績成果、學科背景、發(fā)展?jié)摿Φ冗M行綜合評議,確定引進人才類型、檔次和待遇。對于個別發(fā)展?jié)摿薮蟮募毙枞瞬牛部刹扇 耙皇乱蛔h”的方式協商相關待遇。

(一)安居保障

享受安家費10-45萬元;

提供校內博士公寓,協助申請市內高層次人才公寓;

(二)學術支持

科研啟動費最高可達45萬元;

根據個人學科方向和專業(yè)特長,納入團隊培養(yǎng);

支持成為研究生導師,保障招生計劃;

優(yōu)先將所需的先進技術儀器列入設備采購儲備庫;

(三)薪酬待遇及崗位

取得相應職稱前,可聘用講師崗位,并可根據業(yè)績成果情況兌現副教授相應崗位績效待遇。

特殊人才可按“一事一議”享受年薪制待遇。

待遇分檔情況表(請點擊鏈接查看詳情)

(四)學校服務支持

學校積極協調有關部門,為引進人才落實政府配套支持保障政策;

可通過“綠色通道”直接參評高級職稱;

協助解決附屬幼兒園、附屬小學入學問題;

B檔及以上人才,可以校聘方式解決配偶(碩士研究生以上學歷)工作。

(五)自治區(qū)支持

入職后可申報自治區(qū)人才項目經費支持;

博士學位優(yōu)秀青年創(chuàng)新人才,全部列入事業(yè)編制。

五、引進程序

(一)個人申報

訪問網上系統(tǒng):請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”,即刻進行職位報名】,通過快捷入口進入招聘報名系統(tǒng)填寫個人信息、選擇申報崗位、提交應聘信息。

(二)學院(部門)審核評議

學院(部門)根據崗位要求對應聘人員進行初選、資格審查,并組織符合崗位資格條件的應聘人員參加學院評議。

學院(部門)評議通常采取現場面試、試講、答辯等方式,重點考察應聘人員是否滿足申報崗位所需的資格和能力,對評議合格的人員進行政審,提交學院黨政聯席會議或部門工作會議研究,擇優(yōu)確定擬推薦參加學校評議的應聘人員。

(三)學校評議

學校評議通常采取現場面試、查閱材料相給合的方式,重點考察應聘人員學科背景、研究方向、能力水平、發(fā)展?jié)摿Φ仁欠穹仙陥髰徫坏馁Y格條件,是否滿足學校教學、科研、管理和學科建設等方面高質量發(fā)展要求。

學校評議通過的應聘人員,提交校長辦公會和黨委會研究審議,確定擬聘人選。

(四)體檢考察

擬聘人選參照公務員錄用體檢的有關規(guī)定,在指定的醫(yī)療體檢機構進行體檢,費用自理。體檢合格的擬聘人選確定為考察對象,結合人事檔案審核、無犯罪證明及社會信用記錄等綜合確定考察結論。

(五)公示備案

學校對體檢考察合格人員公示5個工作日。公示期滿無異議,或反映問題不影響聘用的,辦理自治區(qū)人社廳引進備案手續(xù)。

(六)入職列編

引進人才應在規(guī)定時間報到,按照學校有關程序辦理各項入職手續(xù),納入事業(yè)單位編制管理,并按規(guī)定繳納社會保障和住房公積金。

六、其他說明

(一)應聘過程中的相關公告、通知,均通過學校人才招聘網發(fā)布;整個應聘過程,學校不向應聘人員收取任何費用。

(二)應聘人員應聘崗位構成回避關系的,應提前申明。

(三)資格審查貫穿于應聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應聘人員條件不符合引進崗位條件要求等情況的,取消應聘資格或解聘,由此造成的后果,由應聘人員承擔。

聯系人:老師,老師

聯系電話:0471-6575701

通訊地址:內蒙古呼和浩特市新城區(qū)愛民街49號內蒙古工業(yè)大學

附件:內蒙古工業(yè)大學2024年“百名博士”優(yōu)秀青年創(chuàng)新人才崗位需求表

內蒙古工業(yè)大學黨委教師工作部(人事處)

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信息來源于網絡,如有變更請以原發(fā)布者為準。

來源鏈接:

http://rsch.imut.edu.cn/info/1065/4023.htm

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