鄂州臨空置業酒店管理有限公司（以下簡稱“臨空置業酒管公司”）成立于2024年2月，位于鄂州市臨空經濟區，作為鄂州臨空置業有限公司全資子公司，主要從事餐飲管理,餐飲服務,住宿服務，小微型客車租賃經營服務,停車場服務,會議及展覽服務,非居住房地產租賃,旅行社服務網點旅游招徠、咨詢服務,票務代理服務,組織文化藝術交流活動等。根據公司目前業務發展需要，擬面向社會公開招聘聘用制工作人員2人，相關要求如下：
一、招聘崗位及要求
（一）財務會計崗1
人數：1人
年齡：45周歲及以下
學歷：全日制本科及以上
專業：財務管理、財會等相關專業畢業
職稱：具有中級會計職稱及以上
工作經驗：五年及以上財會相關工作經驗，兩年及以上完整
酒店行業財稅核算、管理經驗。具有四星級以上酒店從事餐飲成
本核算、成本控制工作經驗者優先。
崗位要求：熟悉會計法、經濟法、稅法等相關政策、法律、法規；具備豐富的稅務、金融、法律、管理、審計等方面知識；具備豐富的獨立會計核算與財務管理經驗；專業技能扎實，熟練使用財務ERP管理系統及金蝶軟件等相關辦公工具；遵紀守法，品行端正，具有良好的職業道德；具備良好的數據處理能力，工作嚴謹細致，責任心強；具備良好的溝通協調能力、計劃執行能力、抗壓能力。
（二）財務會計崗2
人數：1人
年齡：45周歲及以下
學歷：全日制本科及以上
專業：財務管理、財會等相關專業畢業
職稱：具有中級會計職稱及以上
工作經驗：五年及以上財會相關工作經驗。具有四星級以上酒店從事餐飲成本核算、成本控制工作經驗者優先。
崗位要求：熟悉會計法、經濟法、稅法等相關政策、法律、法規；具備豐富的稅務、金融、法律、管理、審計等方面知識；具備豐富的獨立會計核算與財務管理經驗；專業技能扎實，熟練使用財務ERP管理系統及金蝶軟件等相關辦公工具；遵紀守法，品行端正，具有良好的職業道德；具備良好的數據處理能力，工作嚴謹細致，責任心強；具備良好的溝通協調能力、計劃執行能力、抗壓能力。
二、工資待遇
財務會計崗1：6000-7000元/月（含績效及個人部分五險一金）
財務會計崗2：5500-6500元/月（含績效及個人部分五險一金）
三、報考條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，勤奮敬業；
2.具備崗位所需專業知識和業務能力；
3.具備正常履職的身體條件，無不良行為記錄；
4.具備崗位所必需的其他條件。
（二）資格條件
具備崗位要求的年齡、學歷、所需專業及崗位其他要求等。
（三）有下列情形之一的不得參加本次招聘：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的、被開除公職的、涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分或刑事、治安處罰或正在處分（罰）期間的人員；
2.在各類公開招聘考試中曾被認定有嚴重違紀違規行為的人員；
3.正在接受紀律審查、司法調查或者經濟審計的人員；
4.曾受到開除處分或者因違法違紀被單位辭退的；
5.違反社會公德、職業道德，造成不良影響的人員；
6.法律法規、規章及政策規定可不受理應聘的人員；
7.現役軍人。
（四）關于報考年齡截止時間
年齡截止時間為2024年3月22日。
關于年齡的計算方式：崗位年齡要求為45周歲及以下，則報考該崗位考生的出生年月日應為1979年3月22日之后出生。
四、報考流程
符合上述招聘崗位要求及招聘條件者，方可報名。本次招聘程序如下：
（一）報名
1.報名時間
自發布之日起至招聘到合適人選止。
2.報名方式
（1）網上報名，報名郵箱為：ezlkrlzyyxgs@163.com，應聘人員須將第二代身份證、學位證書、學歷證書、國內學歷請提供學信網在線驗證報告（海外學歷請提供教育部留學服務中心國外學歷學位認證書）掃描件各1份、《鄂州臨空置業酒店管理有限公司招聘聘用制工作人員報名表》（附件1）及《誠信承諾書》簽字版掃描件（拍照無效）（附件2）以附件形式發送至上述指定郵箱，郵件主題使用“應聘：崗位名稱+姓名”的格式（示例：“應聘：財務會計崗1+張三”），報名表文件名使用“鄂州臨空置業酒店管理有限公司招聘聘用制工作人員報名表_崗位名稱+姓名”的格式（示例：“鄂州臨空置業酒店管理有限公司招聘聘用制工作人員報名表_財務會計崗1張三”）。請務必按照規定格式命名，否則簡歷不能被收取，請勿重復投遞簡歷。
（2）本次招聘采用全程線上報名，不接受現場報名，線下不收取簡歷等任何相關材料，應聘人員即日起，在相關招聘網站或招聘公告中指定郵箱投遞簡歷，提交的信息必須真實、準確、完整、有效，凡弄虛作假或信息不全者一律取消報名資格。未按要求提交個人信息的，將不能通過審核。
報名咨詢電話：027-60670102（上午8:30-11:30，下午2:30-5:30周末及法定節假日除外）
（二）資格審查和初審
資格審查和初審由委托招聘機構、招聘單位及其主管部門同步進行。
（三）確定面試入圍人選
資格初審通過后的人員按招聘崗位人數與參考崗位人數不低于1:3比例確定復審名單，符合面試人員將由工作人員通過電話、短信或郵件方式通知進入資格復審，時間和地點另行通知。（對達不到規定競爭比例的崗位，經公司研究決定是否開考或取消招錄計劃，未進入面試入圍者不另行通知）
（四）資格復審
資格復審由委托招聘機構、招聘單位及其主管部門同步進行，資格復審須應聘者本人現場提供以下材料：
1.《鄂州臨空置業酒店管理有限公司招聘聘用制工作人員報名表》原件；
2.第二代居民身份證原件及彩色復印件；
3.按招聘公告里“招聘崗位及要求”，提供相應的學歷、學位證書原件及彩色復印件，學信網在線驗證報告（海外學歷請提供教育部留學服務中心國外學歷學位認證書）原件及彩色復印件；
4.不按照指定時間、地點參加資格復審或資格復審不合格的，取消其面試資格。考生放棄資格復審或面試資格，應向招聘單位出具書面聲明通過郵箱發送至招聘單位。未出具書面聲明而單位確實無法聯系考生本人的，應由招聘單位2名以上工作人員確認并記錄在案證實。
（五）面試
面試在招聘單位的監督指導下由鄂州臨空人力資源有限公司統一組織。面試采取非結構化面試的形式進行。
（六）考生成績確定
考生總成績為考生面試成績（50%）+適崗評價（50%）。
（七）體檢、考察
面試結束后，根據面試結果確定體檢人選，具體時間另行通知。擬聘人員須統一到鄂州臨空人力資源有限公司指定醫院進行體檢（自費），放棄體檢或體檢不合格者均不予錄用。公司將對擬聘人員的政治素質、思想品德、業務能力、工作態度等情況進行考察，綜合考察合格后進行公示。
五、聘用管理
擬錄人員完成公示，入職后第一次簽訂勞動合同實行試用期制度，試用期為兩個月，繳納五險一金（試用期內公積金由個人承擔），試用期滿考核合格后，實行基本工資加績效的薪酬制度。試用期月工資為崗位工資的80%，試用期結束后考核不合格的，予以解除勞動合同。首簽勞動合同為一年。
六、其他事項
（一）本次招聘工作由鄂州臨空人力資源有限公司負責組織實施。
（二）本招聘公告在鄂州臨空集團有限公司官方網站http://www.ezlkjt.com、鄂州臨空集團有限公司微信公眾號、鄂州市臨空經濟區門戶網站http://lkjjq.ezhou.gov.cn、鄂州臨空人力微信公眾號進行發布外，同步在前程無憂、boss直聘等平臺投放招聘信息，如有其他網站、微信公眾號、郵件或短信散布的與其不一致言論均為不實信息。本次招聘不收取任何費用，請應聘人員提高警惕，切勿上當受騙。
（三）資格審查貫穿整個招聘過程，如發現應聘人員提供虛假材料，一經查實，立即取消聘用資格，所簽勞動合同無效。
（四）對試用期不符合錄用條件、考核不合格、發現簡歷信息造假或提供虛假證明材料的人員，解除勞動合同。
（五）報考者一旦被聘用，須按規定時間及時報到，如與原單位發生人事（勞動）爭議等事項，均由應聘者本人負責協商解決。
（六）招聘過程中，臨空置業酒管公司有權決定繼續招聘流程或終止招聘。其他未盡事宜解釋權歸鄂州臨空置業酒店管理有限公司所有。
（七）監督電話
臨空經濟區紀檢監察工委辦公室：027-60671178（周末及法定節假日除外）。
鄂州臨空人力資源有限公司
2024年3月22日
鄂州臨空置業酒店管理有限公司招聘聘用制工作人員報名表.docx
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