為貫徹落實人才強市戰略，加強我市事業單位人才隊伍建設，助推我市經濟社會高質量發展，根據《事業單位人事管理條例》（中華人民共和國國務院令652號）和《湖南省事業單位公開招聘人員辦法》（湘人社發[2019]1號）等文件規定，經研究，常德職業技術學院等31家市直事業單位擬面向社會集中公開招聘碩士研究生及以上學歷（學位）人才135名，現將有關事項公告如下：
一、招聘原則
（一）堅持“德才兼備、以德為先”的用人標準；
（二）堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則；
（三）堅持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業知識相結合。
二、招聘條件
(一）基本條件
1．具有中華人民共和國國籍；
2．遵守中華人民共和國憲法和法律；
3．擁護中國共產黨的領導；
4．具有良好品行和職業道德；
5．具備崗位所需的專業或技能條件；
6．適應崗位要求的身體條件。
(二）具體條件
具體條件詳見《常德市2022年市直事業單位集中公開招聘碩士研究生及以上學歷（學位）人才崗位表》（附件1，以下簡稱“崗位表”）。其中：
1．年齡要求：35歲及以下是指1987年1月1日及以后出生，以此類推；
2．學歷（學位）要求：具有碩士研究生及以上學歷（學位）；
3．專業要求：報考專業以碩士研究生所學專業為準(有其他專業要求的崗位除外)；
4．其他要求：2022年7月31日前須取得碩士研究生學歷（學位）證書，否則視為不符合報考條件。
5．常德技師學院招聘崗位要求2024年12月31日前須取得教師資格證，否則取消聘用。
（三）應聘人員有下列情形之一的，不得報名：
1．曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；
2．尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；
3．涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員；
4．被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；
5．在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員；
6．在讀全日制博士研究生不得以碩士研究生學歷（學位）報考；
7．服務期未滿的公務員、參照公務員法管理的事業單位工作人員；
8．報考人員不得報考聘用后即構成應回避關系的招聘崗位；
9．法律法規及政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。
三、招聘計劃及專業
招聘計劃135名。具體招聘計劃及要求見崗位表。專業名稱主要參考《湖南省2022年考試錄用公務員專業指導目錄》（附件2）。
四、報考程序
本次招聘不收取報名費。
(一）報名時間
網上報名：2022年6月22日9:00－6月24日16:00
網上資格初審：2022年6月22日9:00－6月24日18:00
(二）報名網址
常德市人力資源考試院網站（www.cdrsks.cn）。
(三）報名程序
瀏覽常德市人力資源考試院網站，進入“常德市2022年市直事業單位集中公開招聘碩士研究生及以上學歷（學位）人才報名入口”，考生注冊并登錄網上報名平臺－>報名填表－>上傳照片－>提交審核－>查詢資格審查結果－>查驗報名信息－>報名結束。
報考人員須對照招聘條件，如實填寫個人報名信息。
報考人員只能選擇一個崗位進行報名。
報名期間除個人電子照片外，無需上傳其他電子文檔。
報考人員報名與參加考試使用的身份證必須一致。報考人員上傳的照片必須保證清晰可辯，文件格式為JPG格式，寬高比例1:1.2-1.4，大小為4-20K；照片像素的參考數值：寬度130，高度170。
網上報名后，報考人員須及時查詢招聘單位的資格審查結果（一般半個工作日內），資格審查合格人員不得再更改個人報名信息。
特別提醒：報考人員于報名期間登錄常德市人力資源考試院網站網上報名系統查詢是否通過資格審查。未審查的，請及時與用人單位聯系；通過資格審查的，不能再改報其他崗位。
2022年6月25日10:00前公布驗證信息，如個人信息遺漏，請在2022年6月25日12:00前與市人力資源考試院聯系（電話：0736-7893126）。
2022年6月25日17:00前在網上公布報考人員名單。
(四）最低開考比例
原則上按照網上資格初審合格人數與招聘崗位計劃數不低于3:1的比例確定。對少數專業特殊或確實難以形成競爭的崗位，經市人力資源和社會保障局批準，可適當降低開考比例，開考比例不能低于2:1，否則核減或取消相應招聘崗位計劃。
要求博士研究生學歷（學位）的崗位不設最低開考比例，不進行筆試，只進行面試。
五、筆試
(一）準考證打印
2022年6月29日9:00－7月1日17:00，報考人員登陸常德市人力資源考試院網站自行下載打印筆試準考證。
(二）筆試時間、地點和范圍
時間：2022年7月2日上午9:00－11:00。
地點：具體地點及要求詳見筆試準考證。
范圍：綜合知識（政治、經濟、法律、管理、文史、科技等基本知識）或寫作或相應崗位專業知識（詳見崗位表）。
(三）筆試成績公布
2022年7月4日9:00前，在常德市人力資源考試院網站公布筆試成績。
報考人員如對本人考試成績有疑義，須在2022年7月4日12:00前申請查分（查分方式與筆試成績同時公布）。筆試成績查分范圍僅限是否漏評，合分、登分是否正確。2022年7月4日17:00前公布查分結果。
六、現場資格復審
（一）現場資格復審對象
根據筆試成績從高分到低分按招聘崗位計劃數2:1的比例確定現場資格復審對象；報考要求博士研究生學歷（學位）崗位的網上資格初審合格人員。
2022年7月5日10:00前在常德市人力資源考試院網站公布《現場資格復審人員名單》。
（二）現場資格復審時間及地點
現場資格復審時間：2022年7月7日（上午9:00－12:00,下午14:30－17:30）。
地點：常德市人力資源和社會保障局東院（柳葉大道189號）一樓人力資源招聘大廳。
（三）現場資格復審要求
報考人員需提供本人有效身份證、學位證、學歷證（2022年畢業生可提供《大學生就業推薦表》）、教育部學歷證書電子注冊備案表（2022年畢業生提供教育部學籍在線驗證報告）及報考崗位所要求的其他相關資料，出國留學人員學歷應通過教育部相關部門的學歷認證。機關事業單位在職在編工作人員（含公務員、參照公務員管理的事業單位及事業單位在職在編工作人員）必須提供現工作單位同意報考證明。以上資料均為原件、復印件各一份。
招聘崗位明確要求有工作經歷的，報考人員必須提供工作經歷證明（加蓋工作單位公章）或提供社會保險繳費證明。在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能視為工作經歷。工作經歷年限按足年足月累計計算，以2022年7月1日為截止日期。
報考人員對所提供的個人資料真實性負責。
未按規定要求進行現場資格復審的報考人員，視為放棄資格審查。提交材料主要信息不實，或不符合招聘崗位條件的，資格審查不合格。
因放棄資格審查或資格審查不合格造成的空缺崗位根據筆試成績由高到低的順序，經招聘單位和主管部門研究同意后，可遞補1次。
七、面試
2022年7月14日12:00前在常德市人力資源考試院網站發布《面試公告》及《面試人員名單》。
(一）面試對象
現場資格復審合格人員。
(二）面試方式
常德技師學院崗位、常德職業技術學院部分教師崗位及專技崗位和湖南幼兒師范高等專科學校崗位面試方式為教學試講，其他崗位均為結構化面試（詳見崗位表）。
(三）面試時間、地點及要求
面試定于2022年7月16日進行。
面試具體時間、地點及要求詳見《面試公告》。
面試未形成競爭的崗位，面試人員面試成績不得低于60分。
八、成績合成和排名
綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
綜合成績相同的，按筆試成績從高分到低分排名，筆試成績相同的，以面試不去除最高分和最低分的總成績排名。
只進行面試的崗位,面試成績即為綜合成績，面試成績相同的，以面試不去除最高分和最低分的總成績排名。
考試成績按四舍五入法保留小數點后兩位。
九、體檢
面試結束后，由招聘單位和主管部門根據招聘計劃等額確定體檢對象，并組織實施體檢工作。體檢在縣以上綜合性公立醫院進行，體檢醫院應出具體檢結論。招聘單位或應聘人員對體檢結論有疑問的，可申請進行復檢，復檢只進行1次，并以復檢結論為準。體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》、湘禁毒委﹝2020﹞26號等文件執行。
不按規定要求進行體檢的，視為放棄體檢。報考人員在體檢過程中弄虛作假或者故意隱瞞真實情況的，按有關規定處理。
十、考察
體檢合格人員確定為考察對象。由招聘單位及其主管部門共同對其政治思想表現、遵紀守法、道德品質、業務能力、工作實績、應聘資格條件等方面的情況進行考察。組織考察時，應根據考察對象的情況采取適當的考察方式，并形成客觀的考察結論。
十一、遞補
招聘計劃出現空缺時，經招聘單位集體研究決定，并報主管部門同意，按照應聘同一崗位考試綜合成績和體檢、考察結果，可依次等額遞補1次。
十二、公示
根據考試、體檢和考察結果，經招聘單位及其主管部門集體研究確定擬聘對象，并將擬聘對象名單報市委組織部、市人力資源和社會保障局審查，經審查合格擬聘對象名單在常德智慧黨建網、市人力資源和社會保障局網站公示，公示期不少于7個工作日。
十三、聘用審批
對公示無異議的擬聘用人員，由招聘單位填寫《湖南省事業單位公開招聘人員名冊》、《湖南省事業單位聘用人員登記表》，提供擬聘用人員檔案，經招聘單位主管部門審核，報市委組織部、市人力資源和社會保障局審批后，辦理相關聘用手續。
十四、注意事項
（一）實行誠信考試
報考人員在網上報名時須簽定《誠信承諾書》，誠信參與考試的各個環節，不弄虛作假，不違紀違規違法，不隨意放棄。資格審查貫穿招聘工作全過程，報考人員填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；在任何環節發現報考人員不符合報名條件或弄虛作假的，均取消其資格。
（二）嚴肅考試紀律
對各種形式、各個環節的違紀違規行為，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)嚴肅查處；構成犯罪的，依法追究刑事責任。
（三）落實疫情防控要求
為切實保障廣大考生和考務工作人員生命安全和身體健康，確保此次公開招聘筆試安全平穩進行，根據國家、省、市疫情防控部門相關規定，考生進入考場前需理解并配合做好相關疫情防控措施和要求，具體要求詳見《常德市2022年市直事業單位集中公開招聘碩士研究生及以上學歷（學位）人才筆試考生新冠肺炎疫情防控公告》（附件3）。
（四）本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
（五）報考人員應密切關注考試工作進程，注意瀏覽常德市人力資源考試院網站相關信息，以免貽誤考試時間。
十五、咨詢電話
（一）政策咨詢電話
0736-7893118（市人力資源和社會保障局事業單位人事管理科）;
0736-7786314（市委組織部人才發展科）。
（二）報名咨詢電話
0736-7893126（市人力資源考試院）。
（三）監督電話
0736-7786920（市紀委市監委派駐市委組織部紀檢監察組）；
0736-7893007（市紀委市監委派駐市人社局紀檢監察組）。
（四）招聘單位咨詢電話
詳見崗位表。
其他未盡事宜，按國家、省、市有關文件規定執行，并由市委組織部、市人力資源和社會保障局負責解釋。
附件：
1．常德市2022年市直事業單位集中公開招聘碩士研究生及以上學歷（學位）人才崗位表（點擊下載）
3．常德市2022年市直事業單位集中公開招聘碩士研究生及以上學歷（學位）人才筆試考生新冠肺炎疫情防控公告（點擊打開）
中共常德市委組織部
常德市人力資源和社會保障局
2022年6月13日
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