良渚實驗室/浙江大學柳華課題組現面向國內外招聘博士后研究人員，開展通用型細胞治療的功能與轉化研究，誠摯邀請具有相關學科背景的優秀青年學者加入團隊。

一、PI介紹

柳華，浙江大學醫學院和良渚實驗室雙聘PI、博士生導師，新加坡國立大學博士，哈佛醫學院訪問學者，曾任湘雅醫院臨床醫生。長期從事干細胞免疫原性、免疫微環境與再生的研究。獲國家自然科學基金、科技部重點研發計劃等國家級和省部級科研項目資助10余項，在Nature Biomedical Engineering 、Biomaterials、Journal of Immunology等國際期刊發表SCI論文近50篇，4項國家發明專利獲授權，主編和參編專著及教材3部。

二、課題組介紹

課題組聚焦于干細胞免疫原性、免疫微環境與再生的研究。在國際上首次通過表觀基因編輯方式精準調控人干細胞表面HLA-I表達量，構建出安全的通用型干細胞，并在多個疾病模型中證實了通用型干細胞具有更好的治療效果，目前正致力于將此部分科研成果進行轉化研究。研究方向為：1、以疾病為導向的通用型干細胞臨床前試驗及IIT研究；2、通用型干細胞生物反應器相關技術開發；3、通用型細胞構建、擴增及應用技術開發。4、除此之外，也從事調控型T細胞與組織再生微環境免疫穩態的相關研究。

課題組積極創造合作共享、百舸爭流的研究氛圍，誠邀對細胞治療的基礎及轉化研究感興趣的青年學者加盟，集中攻關細胞治療中的關鍵科學問題和核心技術，打通轉化路徑，在實現研究成果社會價值的同時，為個人價值增值賦能。

三、招聘崗位——博士后

1. 崗位要求

（1）生物學、醫學或動物學方向

?近3年（或即將）獲得生物學、醫學或動物學相關領域的博士學位，年齡不超過35周歲；

?熟悉人源化小鼠和動物疾病模型構建（包括骨關節炎、GvHD、肝硬化和自免病等疾病的小鼠及大動物模型），有細胞治療或藥物臨床前評價或IIT申報經驗的優先考慮；

?熟悉細胞培養或微生物培養、多組學測序實驗（WGS, scRNA-seq, ChIP-seq, ATAC-seq等）、PCR、Western、免疫沉淀和NGS等分子生物學技術；

?曾以第一作者發表高水平、高質量論文，有一定的獨立工作能力；

?有責任心與團隊合作精神，擁有較為良好的英語溝通和寫作能力。

（2）生物技術方向

?近3年（或即將）獲得生物學、生物技術、基礎醫學或相關領域的博士學位，年齡不超過35周歲；

?有扎實的細胞生物學、類器官/生物反應器構建和分子生物學研究經驗；熟悉多能干細胞規模化擴增/分化技術和CRISPR基因編輯/單堿基編輯者優先考慮；

?曾以第一作者發表高水平、高質量論文，有一定的獨立工作能力；

?有責任心與團隊合作精神，擁有較為良好的英語溝通和寫作能力，協助實驗室管理。

2. 薪酬待遇

?按照良渚實驗室/浙江大學醫學中心博士后管理規定，提供專業的科研指導和具有競爭力的待遇（“百人計劃”博士后：綜合待遇43萬-45萬/年；博士后：綜合待遇33萬-35萬/年）；

?可享受杭州市各種政策：符合條件者可享受杭州市E類人才2500元/月租房補貼；畢業于世界前100高校的博士可獲得城西大走廊一次性5萬生活補貼（詳情參照大走廊政策）；

?支持申報國家/省部級自然科學基金和各類博士后基金，可提供相關基金申請經驗；

?支持參加海內外高水平學術會議；

?獲得國家或浙江省博士后科學基金會項目資助的，余杭區進行1 : 1配套；

?良渚實驗室申請的博新計劃不計入浙江大學統籌管理，單獨管理，待遇可疊加；

?博士后出站優秀者可直接入職良渚實驗室特聘（副）研究員；入職杭州工作者可獲得政府資助的安家費和各種人才補貼。

四、招聘方式：

請申請人提供詳細的個人簡歷，包括學習工作經歷、主要研究工作內容、代表性論文論著專利清單、獲獎情況等，將材料電子版發送至電子郵箱：liuhua@zju.edu.cn，郵件標題請注明“姓名_申請博士后_高校人才網”。博士后申請人需提供2-3個推薦人信息。初審通過者將安排面試。長期有效，直至招滿相應崗位為止，應聘材料將予以保密。【快捷投遞：點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】