為進一步改善、優化事業單位工作人員隊伍結構，根據《德陽市事業單位考核招聘工作人員實施辦法》（德人社發[2020]250號）文件精神，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，我市將面向社會公開考核招聘專業技術人員2名（以下簡稱公開考核招聘），現將有關事項公告如下：

本公告在綿竹市人民政府公眾信息網（www.mz.gov.cn）發布，在德陽人事考試網（http://www.dykszx.com/）轉載，后續信息均在綿竹市人民政府公眾信息網（www.mz.gov.cn）發布。

一、招聘對象及范圍

面向全國招聘符合崗位條件要求的在職、非在職人員及2024年應屆畢業生，其中:2024年應屆畢業生必須在2024年7月31日前取得符合崗位條件要求的畢業證、學位證等證書;其他報考者必須在資格初審前取得符合崗位條件要求的畢業證、學位證等相關證書。未在規定時間內取得并提供有關證書的，不予聘用或不予進入下一步招聘環節，責任自負。

二、招聘崗位及名額

公開考核招聘名額2名，各單位具體招聘崗位及條件詳見《2024年綿竹市事業單位公開考核招聘工作人員崗位表》（附件1）。

三、招聘條件

考生須符合本公告、崗位表每項條件，相應情況、證件材料均須真實有效、準確完整、對應一致、國家認可。

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.政治思想素質好，有強烈的事業心和責任感，遵紀守法，品行端正。

3.身體健康，具有正常履行招聘崗位職責的身心條件。

4.年齡計算時間截至2024年3月26日止（具體年齡見附件1：年齡欄）。

5.符合《事業單位人事管理回避規定》（人社部規[2019]

1號）的有關要求。

6.崗位表中學歷和各類資格等涉層級的條件，考生為該層級及以上均為層級方面合格。

（二）凡有下列情形之一者不得報考

1.曾受過各類刑事處罰或被開除公職、學籍的。

2.有違法、違紀行為正在接受審查的。

3.尚未解除黨紀、政務處分的。

4.在人事考試中違紀處于禁考期的。

5.按照有關規定，定向招錄（聘）人員未滿服務年限或有其他限制性規定的。

6.按照《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的意見》規定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執行人。

7.法律法規等規定的其它不能報考事業單位的情形。

四、工作程序

（一）報名及資格審查

1.報名時間：2024年4月1日至2024年4月15日。

聯系人：陳老師、魏老師，聯系電話；0838-6010636，13990213306，13881057875。

報名郵箱：mzswdx123@163.com

2.報名方式：采取網絡報名方式，考生將報名所需材料（電子版或掃描件）發送至報名郵箱。

3.崗位選擇

報考人員須認真閱讀本公告，詳細了解招聘崗位所規定的條件（年齡、學歷、學位、專業等）、報名程序、有關政策規定和注意事項等內容，然后根據自身實際選擇完全符合報考條件的一個崗位進行報名，不符者，請勿報考。崗位要求的學歷為國家承認的學歷，專業條件以崗位表中公布的專業名稱為準，請報考者認真對照選擇。

4.報名需提交材料：

（1）報名者須填報《2024年綿竹市事業單位公開考核招聘工作人員報名表》（附表2）（雙面打印一式一份，貼照片）。

（2）已就業保證書（附件3）或未就業保證書（附件4）原件1份。

（3）本人有效身份證（含第2代臨時居民身份證）原件、復印件各1份。

（4）學歷證書、學位證書原件及復印件各1份。其中:2024年應屆畢業生報名時未取得證書的，需提供學校開具的就讀院系及專業等情況的證明(附件5)原件1份或學籍網上打印的學籍資料1份;港澳學習、國外留學歸來人員報考的，須提供教育部留學服務中心出具的學歷認證材料原件、復印件各1份;如留學期間所學專業與報考崗位國內的專業名稱不一致的，需提供省級教育部門或相關高?？蒲袡C構對其留學所學專業的第三方認證，認定與招聘專業為相同專業的可視為專業資格條件合格。

（5）崗位要求的其他證書材料原件及復印件各1份。

5.資格審查：報名時，由招聘單位的主管部門對考生進行資格初審，考試前郵件通知符合資格條件人員，按時到指定地點參加資格復審。各崗位招聘名額與資格審查合格人數須達到1:3，則資格審查合格人員方可進入綜合測試。招聘名額與資格審查合格人數未達到1:3的，經事業單位綜合管理部門批準，可適當降低。

資格審查貫穿考核招聘全過程，報考人員提交的報考申請材料應當真實、準確，在招聘的任一環節發現報考人員不符合報考條件或弄虛作假的，均取消其報考（聘用）資格，責任自負。

（二）考核方式

1.方式和內容

報考同一崗位應聘人員超過10名的，采取逐輪淘汰制，先進行筆試，筆試成績取前三名進入面試，筆試前三名中分數并列的，一并進入面試。筆試采取閉卷形式，主要對考生進行崗位專業知識和時事政治策論等方面的知識測試，滿分100分。筆試設最低分數線，為所有參加筆試人員平均成績的70%，未達到最低分數者不得進入下一環節。綜合測試成績100分=筆試成績100分×30%+面試成績100分×70%（成績計算按照四舍五入法保留到小數點后兩位）。

報考同一崗位應聘人員未超過10名的（含），全部進行面試。面試主要采用專業試講的方式，報考人員在規定題目和時間內進行試講，試講結束后，由考評小組提問，考生現場回答。面試成績滿分為100分。

2.成績公布

考試結束后，按考試的總成績從高分到低分進行排名。在綿竹市人民政府網（https://www.mz.gov.cn）網站公布所有考生的成績及排名情況。同時，按考生人數與崗位名額1:1比例將考生按成績從高到低依次確定進入體檢人員，進入體檢人員須達到面試最低分數線，即不得低于60分。

（三）體檢

進入體檢人員須持本人有效身份證原件（含第2代臨時居民身份證）按時到達指定地點，集中到二級甲等及以上綜合性醫院進行體檢，體檢的項目和標準參照人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發[2016]140號)執行，國家和省另有規定的，從其規定。體檢所產生的一切費用由進入體檢人員本人承擔。孕婦產后滿40日即告知綿竹市人力資源和社會保障局，安排胸片或相關補檢;對非當日、非當場復檢的體檢項目結論存疑的，可安排一次復檢，復檢只檢查對體檢結論有影響的項目，體檢結論以復檢結果為準。體檢不合格的，取消其本次公開招聘資格；因各種原因產生缺額時，空缺名額由綿竹市人力資源和社會保障局遞補同崗位達到最低分數線的考生，依次等額遞補不超過兩次。體檢合格方可進入考察與公示。

（四）考察與公示

由綿竹市人力資源和社會保障局組織招聘單位的主管部門對擬聘人員進行考察，內容包括擬聘用對象的思想政治素質、法紀觀念、道德品質、工作實績（學習成績）、業務素質、現實表現、個人檔案以及是否符合回避規定等。對考察合格的擬聘人員在綿竹市人民政府網（www.mz.gov.cn）進行為期7個工作日的公示。

公示期間，接受實名制舉報，舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。對有反映的要進行調查核實，經核實不宜聘用的取消其資格，各崗位產生缺額則遞補體檢。對無反映或有反映但不影響聘用的人員按規定進行聘用確認。

（五）資格終審與聘用確認

由綿竹市人力資源和社會保障局對經上述程序合格的擬聘用人員進行資格終審，終審合格的予以聘用確認，終審不合格的不得進入后續程序，各崗位產生缺額則遞補體檢。

注：任何環節遞補人員因聯系電話不暢通導致不能遞補的，視為自動放棄，責任自負。

新聘工作人員實行聘用制，與用人單位簽訂《四川省事業單位聘用合同書》,自聘用合同生效之日起，在聘用單位工作滿5周年及以上方可按有關規定申請調離，并按照有關政策規定進行管理。

五、有關要求

（一）嚴格實行回避

凡與招聘單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位負責秘書和組織、人事、財務、審計、紀檢、監察等崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。招聘單位負責人員和招聘工作人員在辦理招聘工作事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，也應當回避。

（二）嚴肅招考風紀

對應聘人員、工作人員，推行誠信報考，查處違規作假，整肅考風考紀。公招全程接受監督。

（三）嚴把監管關口

對違反相應規定的參考人員取消本次招聘資格，若已被聘用則解除聘用。對違反相應規定的工作人員，按規定處理追責。

綿竹市紀委監委舉報電話：0838-6905296

綿竹市人力資源和社會保障局：0838-6204977

相關附件：

附件2 2024年綿竹市事業單位公開考核招聘工作人員報名表.docx

附件3 2024年綿竹市事業單位公開考核招聘工作人員已就業保證書.docx

附件4 2024年綿竹市事業單位公開考核招聘工作人員未就業保證書.docx

附件5 2024年綿竹市事業單位公開考核招聘工作人員學歷、學位證明書.docx

綿竹市人力資源和社會保障局

2024年3月27日

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來源鏈接：

https://www.mz.gov.cn/gk/zfxxgk/gqgg/1599438.htm