一、招聘崗位
技術(shù)開(kāi)發(fā)經(jīng)理
(一)招聘數(shù)量:1名
(二)招聘條件
1.年齡20-45歲,全日制本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位,研究生學(xué)歷優(yōu)先;
2.計(jì)算機(jī)或管理類相關(guān)專業(yè);
3.執(zhí)行中大型軟件開(kāi)發(fā)項(xiàng)目,具備行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)1年以上管理崗位或同類型實(shí)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn);
4.熟悉掌握項(xiàng)目的生命周期、軟件開(kāi)發(fā)過(guò)程和質(zhì)量控制,接受過(guò)專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)管理、項(xiàng)目管理類專業(yè)培訓(xùn)或類似工作經(jīng)歷;
5.工作認(rèn)真細(xì)心,能認(rèn)真保管好各類項(xiàng)目相關(guān)材料;善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并解決問(wèn)題;能對(duì)事物進(jìn)行計(jì)劃、制定實(shí)施步驟;具有較強(qiáng)的調(diào)查研究能力、組織能力。
(三)崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)公司信息化項(xiàng)目或產(chǎn)品的策劃、需求分析、原型設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、測(cè)試、實(shí)施、驗(yàn)收、總結(jié)、升級(jí)、維護(hù);
2.負(fù)責(zé)信息化項(xiàng)目或產(chǎn)品及相關(guān)業(yè)務(wù)、技術(shù)的知識(shí)管理和文檔管理;
3.負(fù)責(zé)公司信息化系統(tǒng)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),覆蓋項(xiàng)目建設(shè)期、運(yùn)維期的流程制度;
4.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè),員工績(jī)效考核、素質(zhì)能力提升等管理工作;
5.結(jié)合行業(yè)發(fā)展方向及市場(chǎng)情況,制定公司信息化發(fā)展規(guī)劃和實(shí)施方案;
6.負(fù)責(zé)公司有關(guān)信息化建設(shè)的關(guān)聯(lián)交易和非關(guān)聯(lián)交易項(xiàng)目的跟蹤、拓展以及用戶維系工作;
7.負(fù)責(zé)公司信息化建設(shè)非關(guān)聯(lián)交易項(xiàng)目的市場(chǎng)跟蹤、拓展的技術(shù)支撐工作;
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
(四)薪酬待遇
1.6500~7500元/月;周末雙休、五險(xiǎn)一金、帶薪休假、生日禮金等。
二、有下列情況之一的不予招聘
1.正在接受黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;
2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;
3.曾有失信行為或被列為失信人員的;
4.法律、法規(guī)及政策規(guī)定的其他不予招聘的情況。
三、簡(jiǎn)歷投遞方式
發(fā)至郵箱1548364816@qq.com,并備注“姓名+崗位”。
信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。
來(lái)源鏈接:
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