根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》和《漢中市事業(yè)單位高層次人才及緊缺專業(yè)人才公開招聘錄用辦法》等相關(guān)規(guī)定，為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣人才隊(duì)伍建設(shè)，經(jīng)研究，決定赴西北農(nóng)林科技大學(xué)公開招聘高層次人才1名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘對(duì)象和條件
（一）招聘對(duì)象
（二）應(yīng)聘基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
3.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
4.年齡為18周歲以上，35周歲以下，即
5.具有招聘崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)等條件。其中，學(xué)歷為國家教育行政主管部門認(rèn)可的碩士及以上文化程度，即畢業(yè)證能通過教育部指定的(http://www.chsi.com.cn)網(wǎng)站驗(yàn)證，在國（境）外取得的學(xué)歷學(xué)位證書能通過教育部指定(http://www.cscse.edu.cn)網(wǎng)站驗(yàn)證；專業(yè)以國家教育行政主管部門公布的研究生專業(yè)目錄為準(zhǔn)；國（境）外學(xué)歷專業(yè)須完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證，以教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書中明確的學(xué)位和專業(yè)領(lǐng)域名稱；
6.具備崗位所需要的其他條件。
（三）不符合報(bào)考條件的主要情形
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;
2.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為未滿5年的;
3.現(xiàn)役軍人、在讀的非2024年應(yīng)屆畢業(yè)生，以及在讀的非2024年應(yīng)屆畢業(yè)生用以往取得的學(xué)歷報(bào)名的;
4.招錄(聘)到漢中市范圍內(nèi)的有服務(wù)期限規(guī)定且服務(wù)期未滿的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員；特崗教師、“三支一扶”人員在服務(wù)期內(nèi)的；
5.事業(yè)單位公開招聘制度規(guī)定中需要回避的;
6.失信被執(zhí)行人；
7.法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的。
二、招聘程序
本次公開招聘工作，按照發(fā)布招聘公告、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與資格初審、專業(yè)測(cè)試、面試、簽訂聘用意向協(xié)議、體檢、考察、公示、備案審核、聘用等程序組織實(shí)施。
（一）發(fā)布招聘公告
在留壩縣人民政府門戶http://www.liuba.gov.cn/發(fā)布招聘公告，公布具體招聘崗位和資格條件，詳見《留壩縣2024年赴校園公開招聘高層次人才崗位表》(附件1)。
（二）招聘報(bào)名時(shí)間地點(diǎn)與資格審核
本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格初審的方式進(jìn)行。
1.報(bào)名時(shí)間地點(diǎn)
時(shí)間：
地點(diǎn)：西北農(nóng)林科技大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院C205會(huì)議室
2.資格初審及現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
應(yīng)聘人員需在報(bào)名前，自行下載并按要求如實(shí)填寫《留壩縣2024年赴校園公開招聘高層次人才報(bào)名表》(詳見附件2)。
2023年及往屆畢業(yè)生：需提供《報(bào)名表》，二代身份證(含有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證)、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件，有效驗(yàn)證期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、《中國高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》。
2024年應(yīng)屆畢業(yè)生：需提供《報(bào)名表》，二代身份證(含有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證)原件及復(fù)印件、有效驗(yàn)證期內(nèi)的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》。
資格初審合格的應(yīng)聘人員，由報(bào)名單位在《報(bào)名表》上簽章現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。
3.其他高校畢業(yè)生報(bào)名注意事項(xiàng)
有報(bào)考意愿的其他高校畢業(yè)生，請(qǐng)于
（三）面試
面試工作由留壩縣人社局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)、工作安排和其他事項(xiàng)在報(bào)名處公布。
報(bào)名人數(shù)小于1:3比例的直接進(jìn)入面試；超過1:3比例的，在面試前組織開展專業(yè)測(cè)試，專業(yè)測(cè)試成績僅作為進(jìn)入面試的資格條件，不計(jì)入最終成績。
面試成績并列的須進(jìn)行加試，加試人員名單、加試時(shí)間、地點(diǎn)和其他事項(xiàng)另行通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員保持電話暢通。
逾期未到的，視為自動(dòng)放棄本次招聘資格。
（四）簽訂聘用意向協(xié)議
按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例，根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績，從高分到低分確定簽訂聘用意向協(xié)議人員。應(yīng)聘人員面試成績低于60分的，不得確定為簽訂聘用意向協(xié)議人員。
簽訂聘用意向協(xié)議的人員逾期未到的，視為自動(dòng)放棄本次聘用資格，并按面試成績由高到低依次遞補(bǔ)，重新確定簽訂聘用意向協(xié)議的人員，請(qǐng)有關(guān)應(yīng)聘人員保持電話暢通。
（五）體檢、考察
體檢、考察工作由留壩縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
考察工作著重考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)以及有無違法違紀(jì)行為等。
因應(yīng)聘人員放棄或體檢、考察不合格形成的缺額，從該招聘崗位參加面試且成績不低于60分的人員中，按照成績從高到低依次遞補(bǔ)，不能在規(guī)定時(shí)限內(nèi)參加遞補(bǔ)體檢、考察的，視為放棄。
（六）公示。
根據(jù)面試、體檢、考察結(jié)果，確定擬聘人員。擬聘用公示在留壩縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布，公示期為5個(gè)工作日，擬聘人員公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
（七）備案與聘用。
公示期滿后，向漢中市人力資源和社會(huì)保障局備案公示情況、擬聘結(jié)果。備案審核通過的辦理聘用手續(xù)，未通過人員不予聘用。
備案審核通過人員，由漢中市人力資源和社會(huì)保障局印發(fā)招聘結(jié)果通知，發(fā)放《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員核準(zhǔn)單》和《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員通知書》。
應(yīng)聘人員不能在
新聘用人員憑招聘通知書辦理人事、社保、戶籍遷移等有關(guān)手續(xù)。新聘用人員因個(gè)人原因產(chǎn)生的糾紛或其他與聘用無關(guān)的事項(xiàng)，由本人負(fù)責(zé)。
新聘用的高層次人才最低服務(wù)年限為3年。對(duì)于招聘后無正當(dāng)理由放棄報(bào)到的人員和不履行最低服務(wù)年限的人員，將記入個(gè)人誠信檔案。
新聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期限按《陜西省事業(yè)單位聘用合同管理暫行辦法》規(guī)定執(zhí)行。試用期滿且考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
三、有關(guān)要求
對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查，既有報(bào)名時(shí)的資格初審，也包括面試、考察、公示、備案審核以及聘用等環(huán)節(jié)的監(jiān)督，資格審查貫穿于招聘工作全過程。
留壩縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解答本次事業(yè)單位基本情況、招聘崗位工作職責(zé)、招聘資格條件、資格初審階段有關(guān)事項(xiàng)，咨詢電話詳見招聘崗位表。
留壩縣人社局咨詢電話：180916223370916—3921591
附件：附件1：留壩縣2024年赴校園公開招聘高層次人才崗位表
附件2：留壩縣2024年赴校園公開招聘高層次人才報(bào)名表
留壩縣人力資源和社會(huì)保障局
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