安徽交控集團界阜蚌公司全稱為“安徽省界阜蚌高速公路管理有限責任公司”（以下簡稱“界阜蚌公司”）是省屬第一國企——安徽省交通控股集團有限公司作為唯一出資人設立的國有獨資公司，現由安徽皖通高速公路股份有限公司代管。界阜蚌公司位于安徽省蒙城縣嵇康路與G36寧洛高速入口交叉口處，主要承擔高速公路營運管理工作，包括G36寧洛高速界阜蚌段G0321德上高速永利段、利淮段，G1516鹽洛高速亳州段，總管轄里程約332公里。內設9個職能部門（管控調度部、機電管理部、養護部、收費部、辦公室、人力資源部/黨務紀檢部、財務部、工會）,下設4個保暢分中心（譙城分中心、渦陽分中心、利辛分中心、懷遠分中心）、所轄10個收費站（界首站、太和站、利辛西站、利辛站、利辛東站、蒙城站、懷遠西站、渦陽北站、渦陽東站、亳州北站）和7對服務區（三角元、呂望、四方湖、蒙城、石弓、馬集、譙城）。
為深入貫徹落實國企改革三年行動要求，進一步拓寬選人用人視野，實施人才強企發展戰略，界阜蚌公司擬公開招聘管理崗位工作人員3名，現將有關事宜公告如下：
一、招聘職位及范圍
（一）招聘職位：界阜蚌公司管理崗人員3名。
（二）招聘范圍：面向省高校應屆畢業生符合條件的人員（畢業兩年內未就業的高校畢業生）。
二、報名條件
（一）基本條件
1.遵守國家法律法規，具有良好的政治素質、思想品德和職業道德，誠實守信；
2.具備勝任崗位要求的專業能力和綜合素質，以及一定的抗壓能力。
3.有下列情形之一的，不接受報名：①違反政治紀律和政治規矩的；②有違法犯罪記錄的；③因違紀違規被開除、辭退、解聘的；④公職人員受處分期間或者影響期限未滿的；⑤正在接受司法機關立案偵查或紀檢監察機關立案審查的；⑥有個人不良征信記錄的；⑦其他不適合報名的情形。
（二）崗位資格條件
1.綜合管理崗（2名）
（1）普通高等院校本科及以上應屆畢業生，中文、法律、新聞、思想政治等相關專業；
（2）文字功底扎實、寫作能力強，具有較強的學習和創新能力、人際溝通和團隊協作能力、情緒管理和抗壓能力；
（3）獲得校級及以上“三好學生”“優秀畢業生”“優秀學生干部”等榮譽稱號的，或獲得校級及以上獎學金的，同等條件下優先考慮；
（4）特別優秀者，上述條件可適當放寬。
2.養護管理崗（1名）
（1）普通高等院校本科及以上應屆畢業生，土木工程類、路橋類等相關專業；
（2）具有較強的學習和創新能力、人際溝通和團隊協作能力、情緒管理和抗壓能力；
（3）獲得校級及以上“三好學生”“優秀畢業生”“優秀學生干部”等榮譽稱號的，或獲得校級及以上獎學金的，同等條件下優先考慮；
（4）特別優秀者，上述條件可適當放寬。
三、招聘程序
本次公開招聘程序主要包括信息發布、資格審查、測試（包括筆試、面試）、組織考察（背景調查）、體檢、研究決定、公示、聘任等環節。
（一）信息發布
1.公告發布：招聘公告在安徽公共招聘網、安徽省大學生就業服務平臺、蒙城人才網等平臺發布。
2.報名時間：2024年4月19日17：00前。若本次招聘未招滿或未招到合適人員將持續發布本招聘公告，直至招滿為止。
3.報考者將材料發送至指定郵箱970577216@qq.com，郵件命名為“姓名院校專業”，材料按序編號，壓縮打包上傳。
①《界阜蚌公司公開招聘工作人員報名表》（詳見附件：wrod版打印簽字掃描件）；
②個人簡歷；
③有效身份證正反面掃描件；
④學歷、學位證書掃描件（未畢業可提供學信網截圖）；
⑤專業技術職務、職業資格、院校級以上競賽證書等榮譽證書（如有，掃描件）。
請應聘者真實、準確、完整填寫相關資料信息。界阜蚌公司對應聘者資料予以保密，資料不予退還，敬請諒解。
（二）資格審查
界阜蚌公司人力資源部對應聘者進行資格審查，確定入圍人員名單。如符合崗位要求并通過初步篩選的，將通過郵件、電話或短信等方式通知參加筆面試，未通過者將不再另行通知。
招聘崗位計劃數與通過資格審核報考人數的比例未達到1:3的，將取消崗位計劃數。
資格審查貫穿招聘工作全過程，凡發現應聘者不符合報名資格條件的，取消其報名資格或聘用資格。
（三）測試
1.筆試。滿分100分。采用閉卷方式，主要測試應聘者的政治素質、寫作能力等。根據各應聘組筆試成績由高到低的順序（保留小數點后2位，下同），按照崗位招聘計劃1：3的比例確定面試人選（如筆試成績最后1名出現并列的，一同進取）。
2.面試。擬采用結構化面試方式，重點考察報考人員的綜合素質和專業能力，組織內外部面試官共同面試。
（四）組織考察（背景調查）
按照各應聘組筆試成績占50%，面試成績占50%的比例進行匯總。根據總成績由高到低的順序等額確定考察對象（如成績并列則以筆試評分高低為依據，較高者在前），對考察對象進行組織考察（背景調查），了解相關情況。考察環節不合格者，空缺名額將依次遞補。
（五）體檢
組織入圍人員體檢，如報考者能夠提供最近6個月內省內三甲醫院出具的健康狀況體檢表，可不重新體檢。如出現放棄檢查或體檢不合格者，空缺名額將依次遞補。
（六）研究決定
根據筆試面試結果、組織考察（背景調查）和體檢等情況，形成公開招聘情況報告，提出錄用及任職建議，提請管理公司黨總支會議研究決定。
（七）公示及聘任
管理公司人力資源部對擬聘人員在公司OA、招聘外網進行公示，時間不少于7天，公示無異議后，按照規定程序辦理聘用手續。
四、其他事宜
（一）通過資格初審者，筆試、面試等事宜將以短信或電話形式另行通知。因應聘人電話、短信等通訊不暢導致無法收到通知或未及時回復的，后果由應聘人員本人負責。
（二）本次公開招聘工作將嚴格遵守組織人事紀律，嚴格執行保密和回避等制度，堅決杜絕各種不正之風，一經發現嚴肅查處。
（三）界阜蚌公司有權根據報名、筆面試、考察體檢等情況，調整、取消或終止崗位招聘，并在依法合規的情況下對本次招聘享有最終解釋權。
（四）本次公開招聘工作在界阜蚌公司黨總支的統一領導下進行，接受上級黨委、紀委全程監督。
五、聯系方式
咨詢電話：13855221178微信同號（咨詢時間：工作日上午8:30-11:30，下午14:30-17:30）
聯系地址：安徽省蒙城縣嵇康路與G36寧洛高速入口交叉口南安徽省界阜蚌高速公路管理有限責任公司
附件：1.安徽交控集團界阜蚌公司公開招聘報名表
附件可加微信或發送郵箱獲取。
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