重慶嘉寓房屋租賃有限責任公司成立于1988年7月，系重慶建工投資控股有限責任公司全資子公司。2023年，嘉寓房屋租賃公司積極響應國家加快培育和發展住房租賃市場、增加保障性租賃住房和長租房供給、促進房地產市場平穩健康發展政策，發展為市場化、專業化的房屋租賃經營企業，為重慶市租賃住房貸款支持計劃試點單位。
根據工作需要，面向集團內外公開招聘管理人員，現將相關事宜公告如下：
一、招聘崗位及要求
詳情見附件1：重慶嘉寓房屋租賃有限責任公司員工招聘崗位及要求。
二、報考條件
1.具有良好的政治素質、道德品行和職業操守，遵紀守法，身心健康，無違法犯罪記錄。
2.認同企業文化，熱愛房地產租賃事業，有事業心、進取心，開拓創新意識強，能承受一定工作壓力。
3.學歷必須為經教育部認證，國（境）外高校畢業生須取得教育部留學服務中心的學歷、學位認證書。
4.符合招聘崗位所需的專業方向及相關要求。
不接受有下列情形之一的人員報名：
1.正在接受司法機關立案偵查或紀檢監察部門立案審查的，或受到誡勉、組織處理或黨紀政務處分等影響使用的；
2.品行不端、弄虛作假、道德敗壞，有相關不良記錄，處于個人失信被執行期間的；
3.曾違反政治紀律和政治規矩行為的；
4.法律法規規定的禁入情形。
三、崗位職責
1.運營策劃崗：負責公司品牌推廣、視覺設計應用，參與項目策劃組織實施工作。
2.銷售運維崗：負責房屋租賃信息采集、數據預警分析、特殊節點優惠方案制定、租賃管理等工作。
3.店長：負責門店所轄資產及安全管理；負責產品分析及TOB&C銷售；負責門店團隊建設、客群服務及社群關系建設。
4.管家：負責門店招租、簽約、收租等日常管理、基礎服務、品質檢查、安全運營，協助組織社群活動，解決客戶訴求。
四、薪酬待遇
根據重慶嘉寓房屋租賃有限責任公司薪酬管理制度確定薪酬待遇。
五、應聘程序
（一）報名
1.報名時間：2024年5月6日至2024年5月13日下午17:00前，逾期不予受理。
2.報名方式：凡符合上述條件的應聘人員請提交下列應聘資料1份，投遞郵箱為：CQJYGS2024@163.com。
3.應聘資料：個人詳細簡歷及學歷、學位、職稱、從業資格證書等相關資料及個人登記照（近期免冠正面證件照）并填寫應聘登記表（詳情見附件2）。
4.請將應聘登記表、個人簡歷及相關證件掃描件電子版壓縮包同時發送至指定郵箱，郵件主題注明“崗位名稱+姓名”，不符合郵件主題注明要求的將不予收件。
（二）資格審查
公司按照任職條件篩選簡歷，通過資格審查的應聘人員將電話通知筆試，未通過資格審查者，將不再另行通知。應聘者對應聘材料的真實性負責，凡應聘材料與實際情況不符者，一經查實，即取消錄用資格。
（三）筆試
公司對通過資格審查的應聘人員將電話通知筆試，筆試內容主要包括崗位所需的國家政策、法律常識、業務知識等。
（四）面試
公司成立面試評價小組，對筆試成績60分（含）以上者進行面試，面試按電話通知時間地點參加，筆試成績60分以下者將不再另行通知。
（五）確定人選
公司根據筆試、面試綜合成績（筆試、面試各占總成績的50%）從高到低排序確定擬錄用人員。
（六）背景調查
擬錄用人員須提交無犯罪記錄證明，公司對證明材料進行
審查，不通過者，取消擬錄用資格。
（七）體檢
擬錄用人員須至三級甲等醫院完成體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》，體檢費用自理。因體檢不合格的，取消擬錄用資格。
（八）公示、錄用
擬錄用人員信息在重慶建工集團官網上進行公示，公示期為5個工作日，公示期滿，無影響錄用情形的，公司報相關程序研究同意后，以電話方式通知擬錄用人員，簽訂正式勞動合同。
六、應聘注意事項
1.應聘人員所遞交資料須真實、完整、有效，錄用后，如發現應聘時遞交資料不真實或者隱瞞重要信息等，公司有權取消其錄用資格并解除合同，應聘者自行承擔由此導致的一切后果。
2.在招聘各個環節，公司將通過電話或者短信方式通知應聘者，應聘者請保持通訊暢通，未進入下一招聘環節的應聘者不再另行通知。
七、聯系方式
聯系人：林老師電話：13512365870
附件下載：
1.附件1：重慶嘉寓房屋租賃有限責任公司員工招聘崗位及要求.docx
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來源鏈接：
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