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北京理工大學(珠海)智能移動裝備實驗室團隊2024年誠聘天下英才

共計5個崗位,招 若干查看此公告的職位列表
安家補貼 科研啟動費 績效獎金 五險一金 提供住房公寓 住房補貼 子女入學安排 配偶工作安排 定期/免費體檢
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基本信息
  • 發布時間:2024-05-20
  • 截止日期:詳見正文
  • 學歷要求:博士研究生
  • 所屬省份:
    工作地點:
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    欄目分類:
  • 需求學科(供參考):
公告詳情

一、團隊簡介

北京理工大學機械工程學科建于1940年,為國家首批博士學位授權點和首批博士后流動站,是211工程、985工程、“雙一流”等歷次國家重點建設學科,2023年進入QS世界學科排名第98位,2020年軟科學科排名全國第4(全國前2%),第四輪學科評估綜合成績為A。機械與車輛學院近五年年均到??蒲薪涃M超過6.5億元(人均200+萬元),牽頭國家級科研平臺5個、省部級科研平臺8個,國家級教學平臺3個,牽頭獲國家科學技術獎等重要獎勵8項,擁有院士5名、國家級人才40余人的高水平師資隊伍。

智能移動裝備實驗室團隊在國家級領軍人才、國家科技進步二等獎獲得者席軍強教授的帶領下,專注于智能移動裝備中的前沿基礎研究及工程應用開發,面向新域裝備設計、類人感知、智能決策、動態規劃與控制,聚焦復雜裝備系統設計理論及技術、多域低空交通協同感知理論與技術、復雜環境下智能決策理論與技術、極端工況下高性能實時控制理論與技術等方面的科學研究和人才培養,深度融合人類認知智能和理論計算研究在復雜動力學感知-決策-控制過程中的智能化問題,實現更高智能化級別的智能移動裝備及多域/棲等復雜環境中的應用。

團隊已建立動力學優化設計、多體協同感知、智能決策、動態規劃與控制等特色方向,近年來發表SCI收錄論文400余篇,獲得百余項發明專利授權,先后獲得國家技術發明二等獎3項、省部級科技進步一等獎等多項獎勵,出版《無人駕駛汽車概率》《無人駕駛車輛模型預測控制》《無人駕駛車輛理論與設計》《智能車輛理論與應用》《自主車輛導航》《智能車輛交互行為》等智能駕駛領域專著/教材10余部。

團隊擬在珠海校區擬設立新域裝備設計及優化、低空交通協同感知理論與技術、復雜環境下智能決策理論與技術、極端工況下運動控制理論與技術等研究方向。

二、團隊責任教授

席軍強,北京理工大學教授、博士生導師,國家級領軍人才、國家有突出貢獻中青年專家。現任中國汽車工程學會常務理事,北京汽車工程學會副理事長,中國機械工業教育協會車輛工程專業教學委員會、中國汽車工程學會智能網聯汽車系統架構分會、中國汽車工程學會電器分會副主任委員,IJHEV以及《中國機械工程》等多個國際及國內期刊編委,《兵工學報》特種車輛動力學與控制專刊特邀主編。主要從事車輛動力學與智能操控研究,主持承擔十余項國家/國防項目,發表SCI/EI論文百余篇,獲國家及國際發明專利33項,獲國家科技進步二等獎2項(牽頭1項),獲省部級獎項7項。

三、招聘方向

團隊聚焦智能移動裝備理論與技術領域開展科學研究,方向包括但不限于以下領域:

(一)新域裝備優化設計理論與技術

高精度動態建模與仿真、大規模最優設計與最優控制理論、AI+數據驅動的設計理論與方法、基于先進數字化技術的高效測試與評價方法等。

(二)低空交通協同感知理論與技術

協同感知理論與技術中涉及到的類人智能感知技術,包括可計算認知理論建模理論與方法、感知-動作循環建模理論與方法、認知強化學習理論與方法、多模態生理電信號融合技術、多智能體協同交互與增強感知技術等。

(三)復雜環境下動態決策理論與技術

針對復雜動態環境,研究基于感知、預測與認知相結合的智能車輛智能決策技術,包括動態環境態勢感知與風險認知、多智能體行為識別與軌跡預測、自主持續學習機制與類人駕駛、類腦認知計算與智能決策泛化遷移等技術。

(四)極端工況下運動控制理論與技術

先進動力學理論、復雜工況下的先進狀態估計理論與技術、模型驅動的實時控制方法、數據+AI驅動的控制理論與方法、先進測試與評價技術等。

四、招聘崗位

(一)預-長-專聘系列

預聘助理教授、預聘副教授等;

各類國家級人才一人一議,學校和團隊將提供一對一全方位強力服務和支撐。

(二)博士后人員

特立博士后、團隊崗博士后、科研崗博士后;

進入校本部博士后科研流動站,全職在珠海校區工作。

五、福利待遇

(一)優厚的薪酬待遇

1. 北京理工大學(珠海)提供具有競爭力的薪酬待遇,按“高于北京、優于當地、動態調整”的標準制定各類人才崗位薪資待遇。

2.“預長?!斌w系人員薪資待遇包括年薪、安居補貼、科研啟動費、年終績效及單位五險一金等。

3. 若入選相關人才支持計劃,同時仍按照北京理工大學(珠海)相應崗位年薪進行疊加資助并給予一定獎金獎勵。

(二)有力的科研支撐

1. 支持申請各類人才項目、基金資助,提供一對一個性化指導。

2. 全方位幫扶人才,健全“新興學科孵化器+高端人才蓄水池+原始創新助推器”,強化全周期人才成長支持機制。

3. 提供充足辦公、實驗場地,配備科研助理。

4. 提供博士生、碩士生等專項指標。

(三)完善的福利保障

1. 享受專家公寓或住房補貼等住房保障。

2. 享受“中小幼優質學位+家屬就業+專家體檢+學術休假”的一攬子人才引進“綠色通道”。

(四)廣闊的發展前景

珠海校區2024年開啟“雙一流”全日制本碩博招生,提速換擋邁入高質量發展新征程,朝著一流大學校區建設目標奮勇前進。嶄新藍圖、全新機遇,為各類人才圓夢灣區提供廣闊平臺。

六、聯系我們

聯系電話:15511791869(王老師)

有意向申請者以“2024年智能移動裝備實驗室團隊崗位應聘+姓名”為郵件主題將個人簡歷發送至團隊郵箱:ws.wang@bit.edu.cn,并抄送校區人才辦郵箱:rcb@bitzh.edu.cn。

信息來源于網絡,如有變更請以原發布者為準。

來源鏈接:

https://zh.bit.edu.cn/info/2861/6991.htm 

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