玉門市玉潤投資集團有限責任公司為滿足經營發展需要，進一步充實集團公司力量，面向社會公開招聘工作人員17名，現將有關事項公告如下：
一、招聘計劃
此次計劃公開招聘工作人員17名。具體計劃詳見《2024年玉潤投資集團公開招聘工作人員崗位簡表》（以下簡稱《簡表》)
二、招聘對象及條件
（一）招聘對象：此次招聘面向社會公開進行（各級機關事業單位在編在崗人員均可報名參加，報名時須提供工作單位同意報考書）。
（二）招聘條件
1.應聘人員應當具備下列條件：
（1）堅持中國共產黨的領導，擁護黨的理論、路線和方針政策，熱愛祖國，具有良好的政治素質和思想道德品質
（2）熟悉現代企業經營管理、國家宏觀經濟政策及相關法律法規，具有較好經營管理能力和開拓創新精神；
（3）名下無其他關聯企業及經營性資產；
（4）具有良好的職業素養和職業操守，清正廉潔，作風形象和職業信譽好；
（5）具有良好的心理素質和正常履行職責的身體條件；
（6）具有崗位所需的文化程度、專業知識、業務能力和其他條件，詳見《崗位簡表》。
（7）年齡要求：崗位簡表中年齡按周歲計算，年齡為35周歲及以下（含35周歲，1988年8月1日以后出生的），年齡為40周歲及以下（含40周歲，1983年8月1日以后出生的）；年齡為45周歲及以下（含45周歲，1978年8月1日以后出生的）。
2.有下列情形之一的人員，不受理應聘：
（1）涉嫌違紀違法正在接受紀律審查、司法調查的；
（2）公務員（含參照管理單位工作人員）及事業單位工作人員辭退未滿5年的；
（3）曾被開除公職、被開除中國共產黨黨籍或者曾因犯罪受過刑事處罰的，被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；
（4）法律、法規、規章及政策規定可不受理應聘的人員。
（三）崗位專業要求
招考崗位所要求的專業條件，按照國務院學位委員會、教育部《關于印發〈學位授予和人才培養學科目錄（2011年）〉的通知》（學位[2011]11號）（研究生層次“學位授予和人才培養學科目錄”按照教育部2018年4月更新目錄執行）、《教育部關于印發〈普通高等學校本科專業目錄（2012年）〉〈普通高等學校本科專業設置管理規定〉等文件的通知》（教高[2012]9號）、《教育部關于公布2022年度普通高等學校本科專業備案和審批結果的通知》（教高函[2023]3號）、《教育部關于印發〈普通高等學校高等職業教育（專科）專業設置管理辦法〉和〈普通高等學校高等職業教育（專科）專業目錄（2015年）〉的通知》（教職成[2015]10號）規定的規范稱謂表述。
專業條件設置為具體專業的，僅限于該專業的人員報考；專業條件設置為專業類別的，則該類別所包含的專業均為符合報考專業。如果報考人員所學專業不包含在職位要求的專業類中或所學專業與職位要求專業名稱不完全相同，經招錄單位同意，須由報考人員畢業院校開具說明，認定所學的專業屬于職位要求的專業類或認定所學的專業名稱雖與職位要求的專業名稱不同，但課程基本相同，屬同一專業，并附本人所學課程成績單，在資格審核時一并提供審核。
三、選拔聘用程序
招聘工作按照發布公告、報名、資格審查、面試、筆試、組織考察、體檢、聘用等程序進行，具體招聘工作由玉門市玉潤投資集團有限責任公司公開招聘工作人員工作領導小組組織開展。
（一）報名
1.報名形式：采取現場報名的形式進行，每人只準許報考一個崗位。報名與考試時使用的身份證必須一致。酒泉市以外無法現場報名的應聘者，咨詢工作人員后，可通過網絡郵箱報名。
2.報名時間：2024年5月21日－2024年5月30日（上午8:30至12:00，下午14:30至18:00），報名截止時間為2024年5月30日下午18:00。
3.報名地點：玉門市新市區迎賓大道9號電商大廈4樓405辦公室；
4.報名咨詢:
18909373180 18794714912 0937-3335222
郵箱：3827755374@qq.com
5.報名需提交的材料：
（1）《玉門市玉潤集團應聘登記表》《誠信承諾書》；
（2）畢業證、學位證原件、復印件。《中國高等教育學生信息網》在線驗證的《教育部學歷證書電子注冊備案表》（帶二維驗證碼，在線驗證碼在有效驗證期內）、應屆畢業生提供未簽訂的就業協議書、擇業期（2022屆、2023屆畢業的高校畢業生）內未落實工作單位的高校畢業生還需提供就業報到證原件及復印件、研究生還需提供本科畢業證書掃描件等相關證書，上述材料原件不得以證明材料代替。凡在《中國高等教育學生信息網》無法驗證的，取消聘用資格（含軍隊院校）。
（3）本人有效《居民身份證》復印件（或有效期內的臨時身份證）；
（4）本人1寸近期正面免冠藍底證件照片3張；
（5）報考財務崗位的須提交會計專業技術資格證（初級）以上原件復印件。未取得會計資格證的報名人員，須提供已通過會計資格認定的相關證明資料，資格審核時須提供報考崗位所要求的會計資格證原件。
（6）報考崗位所需的其他證明材料。
報名時，無法提供上述資料的，不得進入面試環節。報考人員要仔細閱讀“誠信承諾書”和“招聘崗位條件”，本人提交的報考申請所有材料要真實、準確。報名信息中誤報、錯報等問題產生的后果由應聘人員承擔。對偽造、變造、冒用有關證件、材料騙取考試資格的，惡意注冊干擾正常報名秩序的，一經發現，取消報考資格。
（二）資格審查
報名結束后，由招聘工作領導小組組織人員對報名人員進行資格審查，嚴格審核報名人員的資格條件。對不符合招聘條件的、報名資料信息不實并影響資格審查結果的，一律取消報名資格。
資格審查合格人員發放《面試通知單》，應聘人員要保持通訊暢通，因個人原因錯過《面試通知單》領取時間的，造成的后果由應聘者自己負責。
（三）面試
采取結構化面試方式招聘，主要測試應聘人員專業知識、綜合分析能力、處理問題能力、應變能力和語言表達能力。面試工作由玉門市玉潤投資集團有限責任公司公開招聘工作人員工作領導小組組織。
面試進行現場百分制評分，在綜合成績中占70%。應聘人員持《面試通知單》和有效身份證明（有效期內的居民身份證或臨時居民身份證），按通知規定的時間、地點參加面試，證件不全或身份證過期的，不得參加面試，具體面試時間、地點另行通知。
面試小組應對每位應聘人員客觀、公平、公正地進行評價，集體現場打分，當場亮分，當場匯總成績。根據應聘人員面試成績，面試成績低于80分的，取消應聘資格，不進入筆試環節。
（四）筆試
1.筆試科目及內容：采取閉卷形式進行，主要測試政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質，理論測試成績滿分100分，在綜合成績中占30%。
2.考試組織：本次考試由玉門市玉潤投資集團有限責任公司公開招聘工作人員工作領導小組統一組織，筆試試題委托第三方考試機構命制。
3.考試時間和地點：具體筆試時間和地點以筆試通知單為準。
（五）綜合成績的計算
綜合成績=面試成績×70%+筆試成績×30%
面試成績、綜合成績均保留小數點后2位，第三位小數進行四舍五入綜合成績按面試成績70%、筆試成績30%的比例確定。
經綜合考量后進行錄用，如報名人員符合條件者較多，可適當增加名額；如符合條件者少，可縮減名額。
（四）組織考察
組織考察由玉門市玉潤投資集團有限責任公司公開招聘工作人員工作領導小組組織實施，通過應聘人員現工作單位、戶籍地公安派出所、常住地鄉鎮（社區），對考察人選的政治素質、遵紀守法、道德品質、工作業績、家庭情況及主要特長等進行綜合考察，并形成考察結果。
（五）體檢
體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》及相關修訂標準執行。體檢按有關規定在指定的體檢機構進行，體檢時須提供本人有效身份證明。
應聘人員對體檢結論如有異議，須在公布體檢結果之日起七日內提出復檢申請。復檢只能在指定時間、指定醫院進行一次，結果以復檢結果為準。應聘人員不按規定的時間、地點參加體檢和復檢的，視作放棄。體檢和復檢費用均由體檢者本人自理。
（六）聘用及待遇
1.聘用：符合聘用條件的人員，經玉門市玉潤投資集團有限責任公司公開招聘工作人員工作領導小組審核，按照崗位設置管理有關規定確定崗位等級、簽訂聘用合同、兌現相應待遇。
公開招聘人員實行聘用制管理，試用期滿考核合格者，辦理正式聘用手續；試用期滿考核不合格者，取消聘用資格。對試用期有其他資格要求的，按要求執行。
2.薪酬待遇：錄用后工資待遇按玉門市玉潤投資集團有限責任公司現行薪酬制度執行，繳納社保、醫保、住房公積金。
薪酬待遇表（請點擊鏈接查看詳情）
注：副總經理以上崗位實行任期聘用制管理，試用期一年，試用期間薪酬執行70%。
四、其他事項
1.本次招聘考試只公布筆試科目考試大綱，不指定教材和輔導用書，不舉辦也不委托任何機構和個人舉辦考試輔導培訓班。請廣大應聘人員提高警惕，切勿上當受騙。
2.凡弄虛作假者，不論何時發現，一經查實，立即取消資格。資格審核、考察、體檢不合格或者不符合招聘條件的，取消聘用資格。
3.資格審核、考察、體檢不合格或者不符合招聘條件的，取消聘用資格。
4.因考察不合格或因應聘者本人主動放棄應聘資格，形成的崗位空缺可按照綜合成績由高分到低分依次遞補；體檢環節形成的空缺崗位不再遞補。
5.因本人原因不能在規定時限內辦理聘用相關手續的，視為本人放棄聘用資格。
附件：
１.2024年玉潤投資集團有限責任公司公開招聘工作人員崗位簡表
３.誠信承諾書
玉門市玉潤投資集團有限責任公司
2024年5月17日
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