為進(jìn)一步加強(qiáng)黑龍江鶴城農(nóng)業(yè)投資集團(tuán)有限公司（簡(jiǎn)稱“鶴城農(nóng)投集團(tuán)”）人員建設(shè)，結(jié)合工作需要，配齊配強(qiáng)專業(yè)化人員隊(duì)伍，推動(dòng)集團(tuán)進(jìn)一步發(fā)展，擬定面向黨政機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位及其他渠道招聘工作人員9名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、集團(tuán)簡(jiǎn)介
鶴城農(nóng)投集團(tuán)成立于2022年7月，是市委、市政府組建成立的五大產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)之一。旨在通過(guò)集中整合資源，集中優(yōu)勢(shì)力量，優(yōu)化國(guó)有資本戰(zhàn)略布局，發(fā)揮國(guó)有企業(yè)優(yōu)勢(shì)，推動(dòng)“種養(yǎng)儲(chǔ)加銷(xiāo)”、一二三產(chǎn)融合發(fā)展，做強(qiáng)做優(yōu)做大農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)資本，成為推動(dòng)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化建設(shè)的主力軍。公司注冊(cè)資本2.2億元，下屬11家子公司（全資子公司6家、控股子公司2家、二級(jí)控股子公司1家，二級(jí)分公司1家，二級(jí)全資子公司1家），員工277人。集團(tuán)總部下設(shè)綜合辦公室、黨委工作部、糧食事業(yè)部、糧食貿(mào)易部、農(nóng)業(yè)發(fā)展部、審計(jì)風(fēng)控部、紀(jì)檢監(jiān)察部、財(cái)務(wù)管理部、戰(zhàn)略投資部（市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部）等9個(gè)部門(mén)。
二、招聘職位
本次計(jì)劃公開(kāi)招聘9名工作人員。具體崗位和需求（詳見(jiàn)附件1：2024年鶴城農(nóng)投集團(tuán)公開(kāi)招聘工作人員職位表）。
三、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.政治立場(chǎng)堅(jiān)定，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，在思想上、政治上、行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致；
3.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律，作風(fēng)正派，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)；
4.具有良好的思想道德素質(zhì)，具有招聘崗位所要求的專業(yè)知識(shí)、技能條件或工作能力；
5.崗位所需的其他條件詳見(jiàn)附件1。
（二）有下列情形之一的，不得參加公開(kāi)招聘
1.對(duì)曾任職單位重大違法違規(guī)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)或重大損失負(fù)有個(gè)人責(zé)任或直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的；
2.有違反職業(yè)道德、行業(yè)操守、社會(huì)公德或者工作嚴(yán)重失職，造成重大損失或惡劣影響的；
3.因犯罪受過(guò)刑事處罰，曾被開(kāi)除公職或被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；
4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門(mén)機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的；
5.黨紀(jì)政務(wù)處分、組織處理在影響期內(nèi)的；
6.有精神病史的人員，身體狀況不適應(yīng)工作需要的人員；
7.《公司法》第146條所列情形及其他法律法規(guī)所列的禁入情形；
8.存在法律、法規(guī)、規(guī)章制度中有關(guān)國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員禁止從業(yè)的情形，以及違反《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》的情形。
四、招聘程序
（一）公開(kāi)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：
2.報(bào)名方式：本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式，每名考生限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名人員需在規(guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)將本人報(bào)名材料按順序排列打包壓縮，按要求命名發(fā)送到指定郵箱（壓縮包命名格式為：所報(bào)崗位序號(hào)+姓名+手機(jī)號(hào)；例：1李某某188XXXXXXXX），不按照要求報(bào)名將不予受理。
報(bào)名郵箱：hcnt0452@163.com
聯(lián)系人：武鈺婷
聯(lián)系電話：0452-2790877
3.報(bào)名材料及注意事項(xiàng)：報(bào)名材料需按以下材料順序排列：
（1）有效期內(nèi)的身份證正反面掃描件。
（2）電子版近期正面免冠照片（藍(lán)底，50K—150K）。
（3）與報(bào)考所對(duì)應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)、職稱證書(shū)等掃描件。
（4）教育部電子學(xué)歷注冊(cè)備案表（學(xué)信網(wǎng)下載，有效期內(nèi)）。
（5）鶴城農(nóng)投集團(tuán)應(yīng)聘人員報(bào)名表電子版（附件2）和具有本人手寫(xiě)簽名的掃描件。
（6）本人真實(shí)工作業(yè)績(jī)及自我評(píng)價(jià)材料，不低于1500字。
（二）資格審查
資格審查與報(bào)名同步進(jìn)行，嚴(yán)格按照招聘公告中要求的條件及崗位匹配度開(kāi)展資格審查工作。應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。資格審查通過(guò)后將在鶴城農(nóng)投集團(tuán)公眾號(hào)上公布，資格審查未通過(guò)者，不再另行通知。
（三）筆試、面試及面談
招聘考試采取筆試與面試/面談相結(jié)合的方式進(jìn)行，先筆試、后面試/面談。
1.筆試：筆試主要測(cè)試文字表達(dá)能力、邏輯思維能力，政策理論水平和解決實(shí)際問(wèn)題能力等方面的知識(shí)。筆試方式為閉卷考試。筆試結(jié)束后，依據(jù)考生的筆試成績(jī)由高到低順序。筆試成績(jī)僅作為進(jìn)入面試/面談的依據(jù)，不計(jì)入最終錄取成績(jī)。
2.面試：采取結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行，主要測(cè)評(píng)報(bào)考人員的求職動(dòng)機(jī)與擬任崗位的匹配性、綜合專業(yè)能力、臨場(chǎng)應(yīng)變能力、言語(yǔ)表達(dá)能力等。面試成績(jī)低于60分的考生不予以聘任。
3.面談：面談采取競(jìng)職演講和提問(wèn)面談形式進(jìn)行，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員對(duì)公司發(fā)展規(guī)劃和求職動(dòng)機(jī)與擬任崗位的匹配性、企業(yè)管理能力、市場(chǎng)開(kāi)拓能力、綜合分析能力、臨場(chǎng)應(yīng)變能力、突出事件處理能力、言語(yǔ)表達(dá)能力等。面談成績(jī)低于60分的考生不予聘任。
4.成績(jī)發(fā)布：由高分到低分確定考察和體檢人員名單。
5.崗位所需的考試形式詳見(jiàn)附件1。
（四）考察和體檢
對(duì)考察人選進(jìn)行組織考察或背景調(diào)查，了解人選政治、能力等方面情況，考察人選需提供公安機(jī)關(guān)出具的無(wú)犯罪證明，金融機(jī)構(gòu)出具的征信報(bào)告。按照考察結(jié)果，確定進(jìn)入體檢人員名單。報(bào)名或考錄過(guò)程中，如全部報(bào)考人員均達(dá)不到崗位要求，此崗位取消。
對(duì)考察合格者進(jìn)行體檢，統(tǒng)一在三級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用自理，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。進(jìn)入體檢人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢，視作體檢不合格。擬聘用人員經(jīng)體檢不合格的，不予聘用，該崗位經(jīng)集團(tuán)研究可按測(cè)試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)，也可取消。
（五）聘用
經(jīng)考察、體檢合格，公示期滿無(wú)異議者，按照《農(nóng)投集團(tuán)人事管理?xiàng)l例》辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
（六）試用期
試用期為6個(gè)月。試用期滿進(jìn)行考核，經(jīng)考核勝任本崗位工作的，正式辦理相關(guān)聘用手續(xù)，不能勝任本崗位工作的，取消聘用。子公司班子正職需簽訂經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)責(zé)任書(shū)，完成經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)者，繼續(xù)聘用，未完成者，公司有權(quán)取消聘用。
（七）相關(guān)待遇
（1）提供具有相關(guān)行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的崗位薪酬；
（2）五險(xiǎn)一金；
（3）薪酬結(jié)構(gòu)為基本薪酬+績(jī)效工資；
（4）法定節(jié)假日；
（5）其他的一些福利待遇。
備注：上述內(nèi)容中涉及的聘用、試用期、相關(guān)待遇三點(diǎn)為正式員工選聘流程，糧食貿(mào)易部業(yè)務(wù)員為非正式員工，聘用、試用期、相關(guān)待遇等方面，需面談中溝通。
五、其他事項(xiàng)
1.應(yīng)聘者應(yīng)按照要求報(bào)名并提供相關(guān)證明材料，因弄虛作假或報(bào)名信息與實(shí)際不符的，取消其應(yīng)聘資格，責(zé)任由應(yīng)聘者自行承擔(dān)；若已簽訂聘任合同的，則合同無(wú)效，應(yīng)聘者須承擔(dān)違約責(zé)任，并承擔(dān)由此給選聘企業(yè)帶來(lái)的經(jīng)濟(jì)損失。
2.應(yīng)聘者須嚴(yán)格按照本公告規(guī)定的報(bào)名方式準(zhǔn)備和上傳材料。凡應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加面試、考察等工作，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。凡應(yīng)聘人員在報(bào)名、能力測(cè)試、考察、體檢過(guò)程中被認(rèn)定違紀(jì)違規(guī)的，一律取消錄用資格。
3.招聘工作嚴(yán)格按照有關(guān)法律法規(guī)操作。招聘工作全程接受監(jiān)督、投訴或者舉報(bào)，以保證招聘工作的公平公正公開(kāi)。監(jiān)督電話：駐齊齊哈爾市國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)紀(jì)檢組：0452—2795307。
4.本公告未盡事宜，由黑龍江鶴城農(nóng)業(yè)投資集團(tuán)有限公司負(fù)責(zé)解釋。
附件：
1.2024年鶴城農(nóng)投集團(tuán)公開(kāi)招聘工作人員職位表；
2.2024年鶴城農(nóng)投集團(tuán)公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員報(bào)名表。
黑龍江鶴城農(nóng)業(yè)投資集團(tuán)有限公司
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