序號

崗位名稱

招聘人數(shù)

崗位描述

任職資格

1

財(cái)務(wù)主管

1

1、負(fù)責(zé)分公司全面財(cái)務(wù)管理工作

2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算與監(jiān)督執(zhí)行內(nèi)部審計(jì)

3、負(fù)責(zé)分公司建立內(nèi)控制度、管理流程

4、負(fù)責(zé)分公司業(yè)務(wù)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督促及開展培訓(xùn)

5、負(fù)責(zé)對成本管理、預(yù)算管理、存貨控制、資金安排、降本等工作的監(jiān)督過程實(shí)施

6、負(fù)責(zé)分公司內(nèi)外審的對接

7、負(fù)責(zé)公司以及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作

1、45歲以下，性別不限，大專及以上學(xué)歷；

2、3年以上會(huì)計(jì)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，初級會(huì)計(jì)師證；

3、掌握會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理專業(yè)知識、行業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、會(huì)計(jì)制度等業(yè)務(wù)知識，熟悉所在崗位的操作流程及方法；熟悉并能運(yùn)用辦公軟件、財(cái)務(wù)軟件。

2

總賬管理

1

1、負(fù)責(zé)分公司報(bào)表的編制并為財(cái)務(wù)報(bào)表提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)

2、負(fù)責(zé)分公司的月結(jié)工作

3、負(fù)責(zé)分公司的損益預(yù)測、費(fèi)用分析等

4、負(fù)責(zé)分公司的存貨盤存工作，存貨的積壓周報(bào)等，出具財(cái)務(wù)簡報(bào)

5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)分公司其他崗位會(huì)計(jì)工作

6、負(fù)責(zé)分公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算的編制

7、協(xié)助分公司財(cái)務(wù)主管逐步完善、建立健全分公司財(cái)務(wù)管理工作

1、45歲以下，性別不限，大專及以上學(xué)歷；

2、3年財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)計(jì)從業(yè)資格證；

3、掌握會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理專業(yè)知識、行業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、會(huì)計(jì)制度等業(yè)務(wù)知識，熟悉所在崗位的操作流程及方法；熟悉并能運(yùn)用辦公軟件、財(cái)務(wù)軟件。

3

業(yè)務(wù)員

1

1、負(fù)責(zé)分公司客戶的開發(fā)，客戶關(guān)系的建立及日常關(guān)系的維護(hù)與溝通

2、負(fù)責(zé)客戶相關(guān)日常工作，應(yīng)收賬款、產(chǎn)品報(bào)價(jià)、產(chǎn)品招標(biāo)及新品開發(fā)網(wǎng)絡(luò)的制定與進(jìn)度掌控等相關(guān)工作

3、負(fù)責(zé)收集客戶市場信息并根據(jù)公司內(nèi)部需求做相關(guān)分析

4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售價(jià)格及紅線價(jià)格的分析并建立價(jià)格庫，根據(jù)工藝定額、材料價(jià)格等相關(guān)因素分析產(chǎn)品可否盈利

5、負(fù)責(zé)了解客戶需求情況、處理客戶投訴及售后工作

1、45歲以下，性別不限，本科及以上學(xué)歷；

2、熟悉沖壓件的生產(chǎn)、銷售及市場情況。

3、具有良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，有較強(qiáng)的分析能力和解決問題能力。