一、公司簡介
寧波逸東豪生大酒店是寧波東部新城開發投資集團有限公司下屬寧波逸東酒店投資發展有限公司分公司，于2011年10月8日成立，2012年6月28日開業，系國際五星品牌，委托上海豪生酒店管理有限公司管理。
酒店坐落于寧波國際金融中心，是東部新城首家按國際商務標準打造的品牌酒店，總建筑面積約3.4萬平方米（含會議中心），擁有223間客房及套房和三個餐廳，即逸軒中餐廳、全日制豪生咖啡廳及橘日餐廳，兩個600平無柱式大宴會廳及四間多功能會議室，同時有游泳池、健身房及水療中心等配套功能。
二、因企業發展和人才隊伍建設需要，公開招聘以下崗位人員：
人數 | 學歷 | 專業 | 招聘方式 | 其他要求 | |
行政助理經理 | 1 | 大專及以上 | 不限 | 社招 | 1、45周歲以下，5年及以上酒店相關工作經驗 2、具有酒店餐飲，銷售等崗位管理經驗優先 3、熟悉酒店各營業部門的服務及管理流程，善于成本控制 4、具有良好的協調溝通、管理和團隊建設能力 5、有一定寧波本地客戶資源者優先 |
宴會經理/副經理 | 1 | 大專及以上 | 不限 | 社招 | 1、45周歲以下，3年及以上酒店宴會相關工作經驗 2、熟悉酒店餐飲部運營及中餐、西餐相關知識 3、有獨立帶領員工完成團隊接待及處理客訴的能力 4、對宴會資產等管理有一定經驗 5、成熟穩重，抗壓性良好 |
餐廳經理/副經理 | 1 | 大專及以上 | 不限 | 社招 | 1、45周歲以下，3年及以上酒店餐飲相關工作經驗 2、具有一定的酒水理論及儲藏知識 3、對餐廳的推廣促銷有一定經驗 4、具有良好的溝通及表達能力及領導能力 |
行政副管家 | 1 | 大專及以上 | 不限 | 社招 | 1、45周歲以下，有國際品牌同崗位工作經驗者優先； 2、責任心強，有良好的溝通表達能力； 3、熟悉客房部樓層、洗衣房、公共區域日常運營； 4、能夠主導對客房部不同板塊的業務培訓。 |
銷售總監 | 1 | 大專及以上 | 不限 | 社招 | 1、35周歲以下，熟悉寧波本地酒店行業客群市場，至少5年銷售及市場相關的工作經驗 2、具備設立最適合酒店總體營業目標及行動方案的能力 3、對大眾信息傳播有良好的了解 4、具備高效地推廣和將品牌定位在理想水平的能力 5、具備制訂和執行營業預算及經營計劃的能力 6、具備良好的組織協調能力及承擔壓力的能力 |
餐廳主管/領班 | 3 | 大專及以上 | 不限 | 社招 | 1、35周歲以下，至少有1年以上的餐廳管理經驗 2、有較好的服務精神和溝通技巧 3、熟悉部門人員考勤、能開展對基層員工的服務技能培訓 |
廚師主管/領班 | 3 | 大專及以上 | 不限 | 社招 | 1、35周歲以下，熟悉各種餐具用具的分類和保管方法 2、熟悉廚房的工作規范和要求，熱菜工作經驗優先 3、有較強的責任心，工作認真踏實 4、身體健康，吃苦耐勞 |
管事主管/領班 | 1 | 大專及以上 | 不限 | 社招 | 1、35周歲以下，2年及以上酒店管事相關工作經驗 2、有較強的責任心、作認真踏實 3、熟悉各種餐具用具的牌號、產地、特性及價格，懂得餐具用具的分類和保管方法 4、熟悉各種洗滌劑和清潔劑的使用方法以及常用的餐具洗滌設備及其操作方法，了解它們的維修保養方法。 5、身體健康，精力充沛 |
賓客服務經理 | 1 | 大專及以上 | 不限 | 社招 | 1、35周歲以下，熟練運用前臺電腦系統，掌握系統功能 2、掌握酒店前廳工作知識，熟悉酒店前廳日常運行 3、基本英語口語，熟悉財務相關信用政策 4、品牌酒店相關工作經驗優先 |
前臺主管 | 1 | 大專及以上 | 不限 | 社招 | 1、35周歲以下，1年及以上酒店前臺相關工作經驗 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實，具有較強的服務意識、推銷意識和責任感 3、熟悉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類 4、基礎英語口語交流能力 5、形象佳，身體健康。 |
公共區域主管/領班 | 1 | 大專及以上 | 不限 | 社招 | 1、35周歲以下，酒店相關工作經驗 2、具有良好的清潔機器及清潔劑使用方面的技能 3、良好的服務意識及溝通能力 |
高級值班工程師/值班工程師 | 1 | 大專及以上 | 不限 | 社招 | 1、35周歲以下，持有相關崗位證書優先； 2、具有全面的技術知識和維修機電系統的技能； 3、至少5年酒店相關工作經驗，具有國際連鎖酒店工作經驗優先。 |
工程部主管 | 1 | 大專及以上 | 不限 | 社招 | 1、35周歲以下，2年及以上酒店相關工作經驗 2、熟練掌握工程部設備的基礎知識 3、有強烈的責任心和配合精神、吃苦耐勞 4、身體健康，精力充沛。 |
員工餐廳廚師主管/領班 | 1 | 大專及以上 | 不限 | 社招 | 1、35周歲以下，員工餐廳相關工作經驗 2、有獨立帶班完成工作的能力 3、具備基礎食品衛生安全知識，熟悉部門人員排班及考勤 4、身體健康，良好的溝通協調能力，服從安排 |
宿舍主管/領班 | 1 | 大專及以上 | 不限 | 社招 | 1、35周以下，具有酒店員工宿舍管理經驗優先 2、良好的溝通表達能力、有強烈的責任心 3、基礎電腦操作水平 |
財務主管 | 1 | 大專及以上 | 不限 | 社招 | 1、35周歲以下，1年及以上酒店財務相關工作經驗 2、具有良好的溝通能力和團隊合作意識 3、具有強烈的責任心、主動性 4、身體健康，精力充沛 |
財務文員 | 1 | 大專及以上 | 不限 | 社招 | 1、35周歲以下，酒店財務相關工作經驗 2、具有高度責任心和良好的職業道德 3、身體健康，相貌端莊 4、有較好的文字組織能力，并熟練使用各種常用辦公軟件 |
三、招聘程序
1、報名時間：自2024年06月20日至2024年07月07日。
2、報名方式：將簡歷發送至郵箱：hr.hro@hojoifcplaza.com，電話：18892675667，聯系人：焦女士。
3、初審：根據報名情況，結合崗位要求，進行資格審查；初審后，確定參加面試人員，并電話或郵件形式通知面試時間和地點。
4、復審：面試當天需出示本人身份證、學歷證書、學位證書及資格證書等原件進行審查。證件不全或所提供證件與報名崗位資格條件不相符者，取消資格。
5、擬聘人員及面試結果將在網站進行公示，并通過電話或郵件形式告知。
四、注意事項
1、申請崗位前，請登錄企業網站，詳細了解企業基本情況，了解所申請崗位的要求，并具有強烈的就職意向。
2、所投遞的簡歷需全面、如實地表述您的教育經歷、所學專業、以往工作經歷、實習經歷及個人能力。
3、請在簡歷中務必注明您的姓名及聯系方式，包括電子郵箱地址、電話聯系方式等。
寧波逸東豪生大酒店期待您的加入！
聯系電話：18892675667
電子郵箱：hr.hro@hojoifcplaza.com
附件：逸東-職位申請表.xls
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http://gzw.ningbo.gov.cn/art/2024/6/13/art_1229116730_4399678.html
