一、招聘崗位及要求
招聘崗位詳見附件1
二、應聘人員應當符合下列條件
（一）一般具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律；
（三）符合崗位所需的學歷、專業技能、身體條件等。
三、報名時間和方式
（一）報名時間
即日起至2024年8月31日
（二）報名方式
符合應聘條件的人員將報名表（見附件2）以“應聘職位+姓名”命名，發送至報名郵箱1091922097@qq.com。咨詢電話：0575-85250789
四、資格審查及考試
（一）資格審查
符合應聘條件的應聘人員必須提供畢業證書、學位證書、身份證等原件和復印件進行審核。在資格審查期間未取得學歷、學位證書的人員，需提供學信網在線學籍驗證報告、學生證原件及復印件。資格審查由組織人事部門和用人部門工作人員交叉進行。資格審查主要是審核報名對象是否符合應聘崗位的資格條件。
（二）考試
1.考試一般采用筆試、面試的形式。資格審查通過后組織筆試。資格審查合格人數低于計劃公開招聘人數3倍的，將再次組織考試，直至針對本崗位通過資格審查合格的累計總人數滿足招聘人數的3倍。
2.筆試內容包括綜合知識和招聘崗位所必需的專業知識。
3.筆試具體時間、地點和要求以電話通知為準。
4.原則當天參加筆試的應聘者都進入面試環節，采用現場打分形式。面試考官組一般由組織人事部門、用人部門、紀檢監察部及相關專業人士等組成。滿分為100分，取平均分作為該面試人員的面試成績。
5.總成績=筆試分數×40%+面試分數×60%。
6.根據總成績從高到低排序，按招聘崗位計劃數1:1的比例等額確定進入下一環節人員?？偝煽兿嗤模悦嬖嚪謹蹈叩呐琶谇?。面試成績低于75分的，不得進入下一環節。
五、體檢與考察（背調）
體檢在指定的醫院進行，體檢參照公務員錄用體檢通用標準執行。應聘人員不按規定的時間、地點參加并完成體檢的，視作放棄體檢。對體檢結果有異議的，可以按照規定提出復查。體檢結果以復查結論為準。體檢、復查費用由公司承擔。
體檢合格者按照公司有關規定和崗位要求，對其思想政治、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考察（背調）。
在體檢或考察（背調）過程中，有不合格或放棄者，可視實際情況按應聘同一崗位總成績排名從高到低依次等額遞補。
六、公示
公司組織人事部門根據總成績和體檢、考察（背調）結果提交公司領導班子會議確定擬聘人選，公示不少于3天。公示期滿后，對擬聘人選沒有異議或反映有問題經查實不影響錄用的，辦理入職手續。對反映有影響聘用問題查有實據的，不予聘用；由此產生的缺員或因其他個人原因自動放棄的，可視實際情況按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。
七、聘用
（一）公示期滿無異議的，辦理入職手續。被錄用人員在指定時間向公司報到。對未按規定時間報到者，取消其錄用資格，特殊情況經批準后方可延期報到。被錄用人員報到后，需向組織人事部門提供相關入職材料。若相關材料一經發現虛報或偽造，公司有權與其解除勞動關系。
（二）公開招聘人員按規定實行試用期制度，試用期為2-6個月。試用期滿后考核合格的，按期轉正；不合格的，解除勞動關系。
八、回避
與公司領導人員（含公司中層干部）有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、擬制血親關系或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘組織人事、紀檢監察、財務審計、文（秘）書以及與本人有直接上下級領導關系的崗位。
九、其他
（一）有下列情形之一者不受理應聘
1.因犯罪受過刑事處罰的；
2.涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查調查尚未作出結論的；
3.與原單位尚存在勞動糾紛的；
4.有其他不適宜聘用情形的。
（二）應聘人員有下列行為之一的，應取消聘用資格
1.報名材料或信息不實，通過偽造、涂改證件等不正當手段獲取應聘資格，擾亂報名秩序和招聘工作安排的；
2.在考察（背調）過程中弄虛作假，或串通他人隱瞞事實，妨礙考察（背調）工作正常進行或影響考察（背調）結論的；
3.故意隱瞞影響聘用的疾病或病史，或在體檢過程中串通體檢工作人員作弊，或通過請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等方式進行作弊，影響體檢結論的；
4.有其他嚴重違紀違規和違法行為的。
（三）工資福利待遇參照公司相關薪酬管理制度執行。
附件:
2.報名表.docx
中廣（紹興）有線信息網絡有限公司
2024年6月25日
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