一、公司簡介
重慶水務環境控股集團有限公司旗下重慶市環衛集團有限公司成立于2002年，注冊資金10.35億元，資產規模約100億元，現有員工3400余人，擁有29家全資、控股及參股子公司。業務領域含垃圾分類，生活垃圾、廚余垃圾分類收運，生活垃圾填埋，廚余垃圾等資源化利用，一般工廢無害化處理，中心城區水域清漂，道路橋梁隧道護板護欄機械化清洗保潔等，形成了固廢垃圾收集、轉運、資源化利用全產業鏈，業務范圍覆蓋重慶市約30個區縣。
公司博士后科研工作站于2016年經重慶市人力資源和社會保障局批準設立。博士后工作站主要是引進優秀博士，圍繞公司主營業務方向開展研究，解決公司制約卡脖子關鍵問題。本次招聘的博士履行相關手續后將進站從事博士后研究工作。
二、招聘崗位
因公司業務發展需要，現面向社會公開招聘有機固廢處理技術研發工程師1名，污水處理技術研發工程師1名。
三、任職要求
（一）基本條件
1.政治素質好，堅定擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”；
2.履職能力強，具有勝任崗位職責所要求的理論水平和專業能力，求真務實、敬業奉獻、忠誠擔當；
3.作風品行正，自覺遵守黨和國家的各項方針政策、法律法規，自覺踐行社會主義核心價值觀；
4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質。
（二）資格條件
1.有機固廢處理技術研發工程師
崗位職責：
（1）負責牽頭或參與公司內部技術研發與創新項目；
（2）負責協助管理公司內部技術研發與創新項目的立項、實施、結題、成果評價；
（3）負責針對公司戰略技術研發項目，開展技術創新、建立計算模型、進行工藝計算、繪制工藝流程、確定工藝參數；
（4）負責牽頭或參與本專業的技術標準化工作；
（5）完成部門經理交辦的其他工作。
任職條件：
（1）近五年獲得博士學位的全日制博士研究生，年齡35周歲以內（年齡計算時間截至2024年5月31日），特別優秀者可放寬至40周歲（年齡計算時間截至2024年5月31日），身心健康，能夠全脫產從事博士后研究工作；
（2）生物工程、發酵工程、環境工程方向；
（3）了解餐廚有機固廢行業發展前沿、具有敏銳的行業洞察力和創新性、愿意從事一線新技術研發優先；
（4）應屆畢業生通過一年的工作和培養，能獨立承擔崗位職責要求的全部工作（已經獲得博士學位，或已經通過博士學位答辯的應屆博士研究生）；
（5）熟悉科技研發全流程，可撰寫各類科技論文或報告；
（6）熟練使用各類辦公軟件、CAD、Aspen等軟件，較好文字寫作功底和溝通能力。
2.污水處理技術研發工程師
崗位職責：
（1）負責牽頭或參與公司內部技術研發與創新項目；
（2）負責協助管理公司內部技術研發與創新項目的立項、實施、結題、成果評價；
（3）負責針對公司戰略技術研發項目，開展技術創新、建立計算模型、進行工藝計算、繪制工藝流程、確定工藝參數；
（4）負責牽頭或參與本專業的技術標準化工作；
（5）完成部門經理交辦的其他工作。
任職條件：
（1）近五年獲得博士學位的全日制博士研究生，年齡35周歲以內（年齡計算時間截至2024年5月31日），特別優秀者可放寬至40周歲（年齡計算時間截至2024年5月31日），身心健康，能夠全脫產從事博士后研究工作；
（2）環境工程、化學工程與工藝、給排水方向；
（3）了解餐廚有機固廢行業發展前沿、具有敏銳的行業洞察力和創新性，愿意從事一線新技術研發、有厭氧氨氧化相關研究經驗者優先；
（4）應屆畢業生通過一年的工作和培養，能獨立承擔崗位職責要求的全部工作（已經獲得博士學位，或已經通過博士學位答辯的應屆博士研究生）；
（5）熟悉科技研發全流程，可撰寫各類科技論文或報告；
（6）熟練使用各類辦公軟件，較好文字寫作功底和溝通能力。
（三）禁止情形
1.與原單位尚未解除勞動關系，或與原單位存在經濟或其他糾紛尚未完全解決的人員；
2.從事經商辦企業、其他經營性活動或在其他企業任股東、董事、監事、高級管理人員、法定代表人的人員；
3.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除的人員；刑罰尚未執行完畢或屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；因違反法律法規或單位人事紀律等被單位辭退或解聘人員；
4.最高人民法院公布的失信被執行人、國家有關部委聯合簽署備忘錄明確的失信情形人員；
5.無民事行為能力或者限制民事行為的人員；
6.其他不符合聘用資格和條件的人員。
四、招聘程序
（一）報名階段
應聘者報名崗位時需提供以下資料電子版并將其打包命名為“報名崗位+姓名+聯系方式”發送至報名郵箱：hwjt2024@sina.com（請勿重復、多次投遞）：
1.有效身份證（正反面）；
2.《應聘報名表》，同時提供Word、PDF版本（本人簽名）；
3.博士學位證書和畢業證書，或培養單位學位辦出具的博士學位論文答辯通過證明材料的掃描件；國外獲得博士學位的留學人員，還需提交教育部的博士學位認定證明；
4.博士學位論文及公開發表的與研究方向相關的學術論文（電子版）；
5.如從固定工作崗位辭職從事全脫產研究工作的人員，需提供原單位出具的《解除人事（勞動關系證明）》或《辭職證明》，國家公務員辭去公職需提供《公務員辭去公職批準通知書》；
6.崗位要求的其他證明。
報名時間為：即日起至2024年7月20日24：00，逾期報名無效，以郵件發送時間為準。
（二）資格審查
重慶環衛集團將根據基本條件和任職資格對應聘者進行資格審查。資格審查貫穿公開招聘工作全過程，在任何一個環節發現資格不符的，均取消應聘及錄用資格。應聘者須對個人信息的完整性和真實性負責，不得弄虛作假。如應聘者填報信息與事實不符，公司有權取消其應聘資格，解除相關協議或約定，后果由應聘者本人承擔。
（三）綜合考評
符合條件的應聘人員將通過短信或電子郵件通知綜合考評。應聘人員收到通知后，應確認并回復是否參加綜合考評，否則視為主動放棄。根據應聘人員綜合考評成績排序，由重慶環衛集團研究確定擬錄用人員。
（四）考察（背景調查）
根據綜合考評結果，研究確定為擬錄用人員，用人單位組織人力資源部門或第三方機構對擬錄用人員的資質、工作經歷等信息、證明材料的真實性進行核實。
（五）體檢
考察通過的擬錄用人員，由用人單位組織到指定的醫院進行入職健康體檢。
（六）聘用
體檢合格人員，按照公司相關規定辦理入職手續，簽訂勞動合同、保密協議等。
五、薪酬標準
薪酬福利待遇等按招聘單位相關制度規定執行。
六、其他事項
（一）本次招聘不收取報名費、手續費等任何費用。本次招聘不接受除本簡章規定方式之外的其他形式報名。重慶市環衛集團有限公司及所屬子企業從未委托其它任何機構或個人代為辦理招聘相關事宜，如有機構承諾繳納費用即可確保成功應聘的均為虛假信息，請應聘者提高警惕，防止受騙。
（二）重慶市環衛集團有限公司及所屬子企業對報名資料嚴格保密，恕不退還，應聘者應對提交資料的真實性負責并承擔相應責任。
（三）請應聘者保持所提供的通訊方式正確，應聘各環節將通過手機短信或電子郵件發送，未進入下一環節的不再另行通知。因應聘者本人原因未獲知相關信息而影響綜合考評或錄用的，責任自行承擔。
（四）最終錄用人員實行試用期管理，試用期考核合格，將按有關規定辦理轉正手續；如試用期考核不合格，公司將按相關管理制度規定與其解除勞動合同。
（五）未盡事宜，公司具有最終解釋權。
重慶市環衛集團有限公司咨詢電話：肖女士，023-67786720（請在工作時間內9：00-12：00/14：00-17：30撥打）。
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