為進一步加強我市醫療保障經辦隊伍建設，更好地服務我市醫療保障事業高質量發展，根據《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）等有關規定，決定面向全市機關事業單位公開選調市醫療保障事業管理中心專業技術崗位人員1名。
一、單位概況
揭陽市醫療保障事業管理中心為揭陽市醫療保障局下屬事業單位，公益一類，正科級，主要承擔貫徹執行國家、省、市有關醫療保險、醫療救助、補充醫療保險等方針政策和法律法規；承擔對縣(市、區)醫保經辦機構的業務指導和管理；承擔全市醫療保障基金預決算、會計、統計、精算、日常資金清算、內部稽核及基金風險評估和防控等工作；承擔全市醫療保障基金支付管理、基金審核、就醫管理等指導工作；協同推進全市醫保信息化建設、管理工作；承擔市直、中央和省駐揭機關、企事業單位的醫保經辦工作；承擔定點醫藥服務機構協議管理；組織、指導全市公立醫療機構醫藥招標采購和價格管理服務；定期向上級業務主管部門和其他有關部門報送醫療保險基金財務報表和預決算執行情況；協同有關部門開展醫療政策法規宣傳，向社會提供有關醫療保障業務咨詢服務并受理業務投訴；承擔上級部門交辦的其他任務等職能。
二、公開選調人數、范圍、崗位和崗位薪酬相關待遇
（一）人數：1人。
（二）范圍：面向揭陽市內的機關（含參照公務員法管理單位）公務員、公益一類事業單位在編在崗工作人員。
（三）崗位：內控稽核部專業技術崗位1名。
（四）崗位薪酬相關待遇：聘用人員工資福利待遇按市直事業單位有關規定執行。
三、報名條件
（一）基本條件
1．具有中華人民共和國國籍；
2．遵守中華人民共和國憲法和法律法規；
3．擁護中國共產黨領導和社會主義制度；
4．具有良好政治素質和道德品行；
5．具有崗位所需的專業或技能條件；
6．具有適應崗位要求的身體條件；
7．具有崗位所需的其他條件。
（二）崗位其他資格條件
年齡35周歲以下（含35周歲，
1．全日制本科以上學歷+學士以上學位，機關（含參照公務員法管理單位）公務員任一級科員以上、二級科員（任職3年以上），具有符合崗位需求的初級以上專業技術資格。
2．全日制本科以上學歷+學士以上學位，公益一類事業單位的干部且聘用在管理九級崗位以上、管理十級崗位（任職3年以上），具有符合崗位需求的初級以上專業技術資格。
3．全日制本科以上學歷+學士以上學位，公益一類事業單位的干部，聘用在專業技術十二級以上崗位。
４．本科以上學歷，公益一類事業單位的干部，具有符合崗位需求的中級以上專業技術資格。
（三）有以下情形之一的不得參加公開選調
１．涉嫌違紀違法違規正在接受調查或者處理的，或受相關處分目前仍在處分期內的，或近3年年度考核有基本稱職（基本合格）以下等次的；
2．被開除中國共產黨黨籍的；
3．被依法列為失信聯合懲戒對象的；
4．聘用后即構成回避關系的；
5．法律法規規定不宜聘用的其他情形。
四、選調程序
（一）發布公告
（二）報考程序
本次報名采取“現場報名+現場資格審核”方式。
1．報名時間
2．報名地點
報考者需自行到報名現場報名。報名點設在揭陽市醫療保障事業管理中心綜合部（地址：揭陽市榕城區東升街道興社路89號，市人力資源和社會保障局辦公大樓6樓601室）。
3．報名資料
每位報考者在報名時需上交的申請材料：
（1）填寫《揭陽市醫療保障事業管理中心公開選調人員報名表》（見附件2），報名時上交紙質檔1份（雙面打印）及電子檔；
（2）第二代居民有效身份證、畢業證、學位證（含本科、研究生）、《學歷證書電子注冊備案表》、職稱證書等原件及復印件1份；
（3）本人近期免冠彩色1寸照片2張（與報名表一致，同時報電子版相片）；
（4）報名人員需提供所在單位和主管部門出具的同意報考證明。
4．資格審核
揭陽市醫療保障局將結合報考者提供的有關材料現場進行資格審查，并作出資格審核意見。
5．發放準考證
成功報名的報考者，請于
6．報考注意事項
（1）報考者報名時應確保所填各項信息真實有效，以虛假信息報名、提供虛假報考申請材料的，一經查實即取消報考資格及聘用資格。資格審查貫穿選調工作全過程，在各環節發現報考者不符合報考資格條件的，揭陽市醫療保障局均可以取消其報考資格及聘用資格。
（2）崗位要求的其他資格條件（如畢業證書、專業技術資格證書等）須在
（3）報考人員所學專業以畢業證書上的專業名稱為準，一般參考《廣東省2024年考試錄用公務員專業參考目錄》（附件3，下稱《目錄》）中的專業名稱和代碼選擇相對應的崗位報考。若所學專業為《目錄》中舊專業的，按其對應的專業名稱進行報考。如舊專業后注明“部分”的，須征詢選調單位同意后報考。考生所學專業未列入系統中《目錄》（無專業代碼）的，可選擇《目錄》中的相近專業報考，所學專業必修課程須與報考崗位要求專業的主要課程基本一致，并在資格審核時提供畢業證書、所學專業課程成績單、課程對比情況說明及畢業院校設置專業的依據等材料。
（三）考試
本次公開選調考試采取“面試”方式進行。
1．面試
（1）面試組織。面試由揭陽市醫療保障局組織實施。具體的面試時間和地點另行公告或通知。
（2）面試方式。面試采用結構化方式，主要測評要素包括綜合分析能力、問題解決能力、組織協調能力以及語言表達能力等。
（3）面試成績。面試成績總分為100分，合格分數為60分。
2．考試成績計算
考試成績四舍五入保留小數點后3位，若報考者成績相同，則依次按照面試主評委評分高低順序確定名次。
（四）體檢和考察
按選調崗位，根據考試成績由高至低等額確定體檢人選。體檢參照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》等有關規定執行，具體安排另行通知。
體檢合格的人員確定為考察對象，考察參照《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》組織實施。
（五）公示
根據面試、體檢、考察結果，入選人員名單在揭陽市人力資源和社會保障局網站公示7個工作日。
（六）調動
擬聘用人員名單經公示無異議的，按有關規定辦理調動、提拔、任命、聘用等手續。
（七）遞補
如出現放棄體檢、考察、公示、調動，或體檢、考察不合格，或公示結果影響調動等情況，導致選調崗位出現空缺的，可在本崗位面試成績合格考生中按成績由高至低依次進行遞補。
五、工作要求
（一）本次選調不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓。
（二）報名人員須保持手機（報名表上手機號碼）暢通，面試等有關事宜將以電話或短信方式通知（未進入下一環節的不再另行通知）。
咨詢時間：工作日（上午9:00-11:30下午2:30-5:00）；
咨詢電話：0663-8255001；
監督電話：0663-8256091。
揭陽市醫療保障局
相關附件：
附件1.2024年揭陽市醫療保障事業管理中心公開選調工作人員崗位表.doc
附件2.揭陽市醫療保障事業管理中心公開選調人員報名表.doc
信息來源于網絡，如有變更請以原發布者為準。
來源鏈接：
http://www.jieyang.gov.cn/rsj/ksxx/content/post_864571.html
