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江蘇省宜興市大數據發展有限公司2024年7月招聘1名高端人才公告

共計1個崗位,招 1查看此公告的職位列表
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基本信息
公告詳情

宜興市大數據發展有限公司是宜興市政府授權的智慧城市建設運營主體,為商業二類國有全資公司。為有效促進公司人才隊伍建設,進一步優化人才結構,增加青年人才儲備,提高國企人員年輕化、專業化水平,經研究,決定面向社會公開招聘高端人才。現將有關事項公告如下:

一、招聘崗位

投資部高級項目經理1名:負責項目方案審查及項目全生命周期管理。

二、招聘條件

1、崗位職責

1)嚴格遵守日常管理規范,執行公司各項規定,樹立和維護公司的良好形象;

2)加強職業道德及業務學習,不斷提高自身的綜合服務素質,增強服務能力;

3)完成上級交辦的其他工作任務。

2、崗位要求

1)熱愛祖國,具有良好的道德修養,遵紀守法、品行端正、愛崗敬業;

2)身體健康,具備適應崗位要求的身體條件和心理素質;

3)具有良好的團隊合作意識、服務意識和語言表達能力;

4)具備報考崗位所要求的學歷、專業、年齡及其他條件(詳見附件1),其中專業要求參考附件2《江蘇省2024年度考試錄用公務員專業參考目錄》。

三、招聘辦法和程序

1、報名時間、方式及繳費等相關事項

報名只接受網絡報名方式進行,報名時間為2024719日—2024726日,報名者須于202472616:00(以報名郵箱系統收件時間為準)前將相關報名材料掃描件以壓縮包格式發送至報名郵箱409665530@qq.com。郵件主題及壓縮包名稱必須注明“應聘+姓名”,例如“應聘+張三”。

2、報名材料要求:本人有效期內的第二代居民身份證、學歷學位證書、崗位要求條件的證明材料(職業資格證書、職稱證書、工作經驗證明材料等)掃描件;持有國(境)外文憑的報考者,需提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷學位認證書掃描件;《教育部學歷證書電子注冊備案表》(從學信網下載);《公開招聘報名表》。所有材料掃描件打包發送至報名郵箱。

四、招考程序

1、資格初審

本次招聘崗位開考比例為1:3

根據招聘崗位條件和要求,結合應聘者提交的信息資料,對應聘者進行資格初審,資格初審通過人員進行試崗能力評價。招聘單位根據應聘人員試崗能力評價結果從高分到低分按崗位招聘人數1:10的比例確定進入資格復審人員名單,如崗位報名成功人數未超過崗位招聘人數1:10比例,則不進行試崗能力評價,應聘人員直接進入資格復審。

2、資格復審環節

根據招聘單位通知的時間和地點,進入資格復審環節的人員攜帶應聘崗位所需的材料原件和復印件進行現場審核。

3、面試環節

滿分100分,最低合格分數線為60分,低于60分的直接淘汰。具體時間、地點另行通知。

4、總成績計算、考察和評議環節

面試結束后,根據面試成績從高到低按崗位招聘人數1:1的比例確定進入考察和評議人員,面試成績相同時,通過加試(面試)確定。對進入考察和評議程序的人員進行摸底調查,了解應聘人員原基本情況、業務能力、工作業績、群眾基礎和相關資質、資歷等,確定參加體檢人員。

五、體檢、錄用

(一)體檢

1、體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》,體檢費用自理;

2、未在規定時間參加體檢者,視為自動放棄;

3、體檢符合要求的,確定為擬錄用人員。

(二)錄用

對擬錄用人員進行公示,時間5個工作日。經公示無異議后,按規定辦理錄用手續。

六、工資待遇

擬應聘人員一經錄用,須按規定時間報到,逾期未報到且未與用人單位協商報到時間者,視為自動放棄錄用。

公司為應聘人才提供有競爭力的薪酬福利,建立以崗位為基礎、績效管理制度為配套的薪酬體系,實行與考核結果、業績情況相掛鉤的績效獎勵機制。條件特別優秀的,可采用“一事一議”的方式確定年薪。

七、紀律監督

招聘工作堅持公開公平公正,嚴格標準、規范程序,主動接受紀檢監察機關和社會監督。應聘人員要如實填報個人信息、提供學習和工作經歷等有關證明材料。發現弄虛作假,一律取消應聘資格,并嚴肅追究責任。

為方便群眾和社會監督,杜絕不正之風,特設立監督舉報電話:0510-87800662

附件1:崗位簡介表

附件2:江蘇省2024年度考試錄用公務員專業參考目錄

附件3:報名表

宜興市大數據發展有限公司

2024719

信息來源于網絡,如有變更請以原發布者為準。

來源鏈接:

https://www.yxhr.com.cn/rdkx/3760.jhtml

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重要風險提示:如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費,或指定醫院體檢等,求職者有權要求招聘單位出具物價部門批準的收費許可證明材料,若無法提供相關證明,請求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規行為。
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