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貴州聚綠牧業有限公司2024年面向社會公開招聘7名工作人員簡章

共計4個崗位,招 7查看此公告的職位列表
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基本信息
  • 發布時間:2024-08-06
  • 截止日期:2024-08-14
  • 學歷要求:大專及以上
  • 所屬省份:
    工作地點:
  • 報名方式:
    其他
    欄目分類:
  • 需求學科(供參考):
公告詳情

貴州聚綠牧業有限公司(以下簡稱:聚綠公司)隸屬于織金縣國有資產管理辦公室,屬國有獨資企業,成立于2018524日,主要承接全縣學生營養餐食材保供工作。根據公司業務和發展需要,現面向社會招聘7名工作人員,為了公開、平等、競爭、擇優招聘職工,根據《公司法》及有關法律法規和政策規定,特制定《貴州聚綠牧業有限公司2024年面向社會公開招聘工作人員簡章》(以下簡稱《招聘簡章》)。具體如下:

一、招聘原則

(一)堅持招聘條件、招聘程序、招聘結果“三公開”制度;

(二)堅持按需設崗、按崗招聘的原則;

(三)堅持德才兼備、以德為先的原則;

(四)堅持公開、平等、競爭、擇優的原則;

(五)堅持回避制度原則。

二、招聘計劃及職位

本次貴州聚綠牧業有限公司共招聘7名工作人員。招聘崗位及要求詳見《貴州聚綠牧業有限公司2024年面向社會公開招聘工作人員職位表》(以下簡稱《職位表》附件1)。

三、招聘對象及報考條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)擁護《中華人民共和國憲法》,擁護中國共產黨領導,熱愛社會主義,具有良好的政治素質和品行,具有為人民服務的思想,遵紀守法;

(三)牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,誠實守信、待人熱情、愛崗敬業、作風嚴謹、吃苦耐勞、品行端正、廉潔奉公、能遵守公司規章制度;

(四)年齡參照招聘工作人員崗位資格表條件;

(五)學歷、學位、資格等要求詳見《職位表》;

(六)具有正常履行職責的身體條件;

(七)具備擬報考崗位所需的其他資格條件;

(八)身體健康,無不良嗜好;有較強的事業心、責任感和職業道德;

(九)能夠熟練使用計算機和其他電子辦公軟件。

四、有下列情形之一的不得報考

(一)不能堅持黨的基本路線方針政策,在重大政治問題上不與黨中央保持一致的;

(二)受過刑事處罰、曾被開除公職或黨籍的;

(三)涉嫌違紀違法,正在接受有關部門調查的;

(四)因違紀違法受處分,尚未解除處分或處分影響期未滿的;

(五)因違反機關事業單位、國有企業工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;

(六)有偽造證件、證明材料或有其他弄虛作假行為的;

(七)個人品德敗壞或違反社會公德、職業道德、家庭美德的;

(八)被依法列為失信聯合懲戒對象的;

(九)曾被開除公職或在機關(含參照公務員法管理單位)、事業單位、國有企業被辭退未滿5年的;

(十)集團公司及聚綠公司班子成員配偶、直系親屬、三代以內旁親、近姻親不得報考組織人事、財務、紀檢監察崗位;

(十一)不符合招聘職位所需資格條件的;

(十二)有法律法規規定不得報考的人員。

五、信息發布、報名及資格初審

(一)信息發布

招聘信息將在織金縣人民政府網、織金縣人力資源開發服務有限公司(織金人力資源公司)公眾號上發布。

(二)報名要求

1.實行誠信報考制度。報考人員必須認真閱讀《招聘簡章》中所規定的招聘條件要求,確定自己是否符合招聘條件之后再進行填報。否則,錯報、誤報和瞞報造成的一切后果,由報考人員本人負責。報考人員提供的應聘材料或信息不實的,取消其本次應聘資格;報考人員惡意擾亂公開招聘工作秩序或者偽造學歷證明及其他有關證件騙取應聘資格的,取消應聘資格并作嚴肅處理;因資格審查不嚴導致不符合條件的報考人員進入考試環節的,該報考人員考試成績作無效處理并追究有關審核人員責任。資格審查貫穿整個公開招聘工作的始終,在公開招聘過程任一環節發現應聘人員資格條件不符合《招聘簡章》要求的,取消其進入下一環節的資格。

2.本次招聘崗位計劃數與報名人數的比例達不到3:1比例的,該崗位招聘計劃不削減。

3.原則上要求本人親自報名和填寫相關信息,信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負。如因特殊情況請他人代為填寫報名信息的,視為報考人員本人填寫,由報考人員本人承擔相關責任。

(三)網上報名

報名時間:2024812日至814

報名方式:報名采取網上報名方式進行報名程序:報考人員微信掃碼登錄報名,具體操作流程詳見《貴州聚綠牧業有限公司2024年面向社會公開招聘工作人員網上報名流程》附件5

操作步驟簡述如下:第一步:按照附件操作流程提示,考生根據所要報的崗位要求,如實、準確、完整地填寫相關報名信息(包括上傳近期同底1寸免冠標準彩色照片);第二步:所填信息及照片核對無誤后,點擊提交提交報名信息。如因身份證過期、信息填寫失誤、照片模糊變形等原因,導致網上資格審查不通過或后續考試過程中出現無法通過資格審查等問題的后果由報考人員自負。

(四)網上繳費

提交報名信息登記結束后須于2024812日至814日期間掃碼繳費,每人需繳納報名費100.00元(已繳費成功的考生,因本人原因或未領取準考證缺考的,概不退費)。報名費由織金縣人力資源開發服務有限公司代收。繳費程序:詳見《貴州聚綠牧業有限公司2024年面向社會公開招聘工作人員網上繳費流程》附件6

(五)資格初審

1.資格初審采取網上審查的方式進行。

2.資格初審時間:2024812日至814日上午8:30-12:00,下午14:30-17:30。資格初審期間,考生保持電話暢通。(未通過的由織金縣人力資源開發服務有限公司電話聯系進行反饋)。

資格審查貫穿整個公開招聘工作的始終,在公開招聘過程中的任一環節發現報考人員資格條件不符合要求的,隨時取消其報考資格。

3.網上資格初審工作由織金縣人力資源開發服務有限公司組織實施,資格初審工作人員根據考生填寫的報名信息對照《招聘簡章》和《職位表》所需的資格條件進行審查,經初審合格的予以確認。對符合報名條件的,不得拒絕報名;對審查不合格的,應說明理由。在報名期間2024812日至814日上午8:30-12:00,下午14:30-17:30)資格初審不合格人員,可修改報名信息并重新提交報名登記表;再次審核仍未通過的,說明原因,視為報名失敗,取消報考資格。

(六)準考證領取

領取筆試準考證方式:線下領取

領取筆試準考證時間:2024816

上午下午2:30-17:308:30-12:00

領取筆試準考證地點:織金縣第六中學停車場旁零工市場內,若因不可抗拒因素有變動的,請以織金縣人力資源開發服務有限公司微信公眾號(織金縣人力資源公司)最新通知為準。

六、筆試

筆試為閉卷考試(不指定考試范圍和考試用書,也不舉辦任何培訓班),筆試總分100分。

筆試科目:《公共基礎知識》

筆試時間:詳見筆試準考證

筆試地點:詳見筆試準考證

考生須同時持《筆試準考證》原件和第二代有效《居民身份證》(含有效臨時居民身份證)原件方能進入考場參加筆試。若身份證不慎遺漏或者丟失及其他客觀原因未帶的可出示駕照、電子身份證等相關證明本人身份的證件。筆試成績將在織金縣人力資源開發服務有限公司微信公眾號(織金縣人力資源公司)上公布。未完成筆試科目、筆試未取得有效成績的,取消進入下一環節資格。

七、資格復審

在筆試結束后,采取現場審查方式進行資格復審,由招聘單位(企業)及織金縣人力資源開發服務有限公司具體實施。資格復審時間、地點另行通知。招聘單位(企業)及織金縣人力資源開發服務有限公司按照《招聘簡章》、報考人員網上打印的《報名表》(附件2)和考生提供的相關資料,對考生是否符合報考崗位所需資格條件進行復審。經復審符合招聘崗位所需資格條件的人員,由負責資格復審的人員簽字確認。經復審不符合招聘條件或未在規定時間內到指定地點進行資格復審的考生,取消其進入下一環節資格,該崗位空缺人數在遞補復審期內按總成績由高到低依次遞補。招聘單位24小時內無法聯系到復審遞補人員的,視為遞補人員自動放棄。進入資格復審的考生須關注復審相關公告,如因未閱讀公告或錯填聯系電話、關閉電話、更改電話號碼等導致無法聯系未參加復審的,后果由報考人員承擔。

資格復審所需資料:

1)《貴州聚綠牧業公司2024年面向社會公開招聘工作人員報名表》、《公開招聘誠信報考承諾書》,除簽名(加按手印)外的其他內容必須打印;

2)報考崗位要求的各類證書原件及復印件1份。如:畢業證書、學位證書、專業技術證書等,學信網學歷認證報告(帶二維碼);

3)第二代有效《居民身份證》(含有效“臨時居民身份證”)原件及復印件;

4)有工作單位的人員報考需提供所在單位出具的《單位同意報考證明》同意報考證明,屬機關事業單位在職在編人員的還需按干部管理權限報經當地同級組織或人社部門同意;

5)本人近期兩寸免冠藍底照片5張,同時附電子版,照片格式:JPG;照片像素:130*170;照片大小30KB)

6)委托他人代報的,需提供委托人本人簽名的授權委托書和受托人的中華人民共和國有效《居民身份證》(含有效“臨時居民身份證”)原件及復印件;

7)報考人員認為需要提供的其他材料原件及復印件。

八、面試及總成績

(一)面試

1.面試采取結構化面試方式進行,滿分100分。按面試人數與職位招聘計劃數31比例(含31)確定面試人員,達不到31比例的按實際參考人數確定面試人員。

2.面試時考生須持中華人民共和國有效《居民身份證》(含有效“臨時居民身份證”)參加。未參加面試的考生視同為自動放棄;

3.面試時間和面試地點另行通知;

4.考生須同時持中華人民共和國有效《居民身份證》(含有效“臨時居民身份證”)和《筆試準考證》方能參加面試;

5.面試成績公布5個工作日。

(二)總成績

1)總成績按筆試成績占60%,面試成績占40%計算。筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字;

2)總成績相同的情況,報考同職位人員中,依據政審分數從高到低順序等額確定進入下一輪的人員名單,若政審成績也相同的,通過復試面試的方式確定進入下一環節的對象。對總成績及進入體檢對象進行公布5個工作日。

九、體檢

根據綜合成績由高到低按招聘職位計劃數1:1的比例確定參加體檢人員。放棄體檢或體檢不合格的,取消進入下一環節資格。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》等有關規定執行;因本人放棄體檢或體檢不合格等出現的缺額,可在報考同一崗位人員中按得分從高到低依次遞補。體檢醫院臨時指定。體檢費用由報考人員自理,體檢時間另行通知。

十、考察政審

(一)依據面試成績從高到低的順序按報考同一職位招聘人數差額1名進入考察政審環節,進入考察政審環節的同一職位人員面試成績名次末位并列時,同時進入考察政審環節;

(二)成立考察政審領導小組,由招聘單位(企業)黨委組建考察小組,負責考察政審工作;

(三)按照政治素質、德、能、勤、績、廉、違法犯罪等進行考察,滿分100分;

(四)考察人選達不到招聘規定的資格條件或者不符合報考崗位要求的,不得確定為擬錄用人員。

十一、研究聘用

(一)經體檢合格的考生,確定為擬聘用人員,面向社會進行5個工作日的公示,接受社會監督;

(二)公示期間有舉報并查實有嚴重問題影響聘用的,取消擬聘用資格,一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并作出結論后再決定是否聘用。

十二、辦理入職

聘用人員與聚綠公司簽訂聘用合同,按有關規定實行試用期制,試用期滿考核合格的,轉為正式員工,考核不合格的,解除勞動合同關系,薪酬按織金縣農投集團公司的相關規定執行。

十三、工作要求及注意事項

(一)紀律監督招聘工作要主動接受紀檢監察機關及社會各界監督。工作人員和考生要嚴格遵守有關的規章制度,如有違反或弄虛作假的,一經查實,將按有關規定嚴肅處理。咨詢電話:0857-8709249;監督電話:0857-8709158

(二)本《招聘簡章》解釋權屬貴州聚綠牧業有限公司。本次招聘工作相關通知、公告、信息等將在織金縣人力資源開發服務有限公司微信公眾號(織金縣人力資源公司)上發布。考生應仔細閱讀招聘簡章,密切關注招聘相關公告。如因考生未閱讀公告、錯填聯系電話、關閉電話、更改電話號碼等導致無法聯系的,責任自負。

(三)本次招考工作未盡事宜,織金縣人力資源開發服務有限公司另行通知。

(四)報名人員個人信息僅用于本次招聘,并承諾對報名人員的個人信息、材料等信息予以保密。

特別提醒若因不可抗力因素需調整招聘實施各環節時間的,將在織金人民政府網或織金縣人力資源開發服務有限公司微信公眾號(織金縣人力資源公司)另行通知。以防電話聯系不上請報名人員關注織金縣人力資源開發服務有限公司微信公眾號(織金縣人力資源公司)。

織金縣人力資源開發服務有限公司

202482

附件:

附件1.貴州聚綠牧業有限公司2024年面向社會公開招聘工作人員職位表.xlsx

附件2.貴州聚綠牧業有限公司2024年面向社會公開招聘工作人員報名表.xls

附件3.誠信報名考試承諾書.docx

附件4.單位同意報考證明.docx

附件5.貴州聚綠牧業有限公司2024年面向社會公開招聘工作人員網上報名流程.doc

附件6.貴州聚綠牧業有限公司2024年面向社會公開招聘工作人員網上繳費流程.doc

附件7.貴州聚綠牧業有限公司2024年面向社會公開招聘工作人員近親屬關系申報表.xlsx

貴州聚綠牧業有限公司面向社會公開招聘工作人員職位表

序號

招聘部門及代碼

招聘崗位

性別

學歷

專業

年齡

人數

素質要求

崗位職責

薪資待遇

用工方式

備注

1

01綜合辦公室

工作員

不限

本科及以上

文秘及行政管理相關專業

18-40周歲

1

1.具有良好的文字組織及語言表達能力,能夠熟練使用Office辦公軟件進行文字編纂和加工;

2.能夠處理辦公室文秘、信息及保密工作;

3.具有較強的學習能力,辦事穩重,作風扎實,身體健康;

4.具備良好的政治素質和思想品德,無違紀違規處分或違法被司法機關追究查辦的情況;

5.具有黨政機關單位2年以上工作經驗優先;

6.服從公司領導工作安排。

1.對集團來文、公司內部文件、外發文件、外來文件整理歸類歸檔;

2.分類整理文件及檔案的管理,做好文檔借閱記錄,對檔案室存放文檔管理;

3.做好來電、來函、傳真收發記錄工作,對員工信訪的承辦、整理、立卷和歸檔工作,做好員工投稿及公司宣傳工作;

4.協助部門負責人做好職權范圍內的其他工作。

按公司薪酬制度執行

公司直招


2

02采購信息部

工作員

不限

大專及以上

不限

18-40周歲

2

1.具有較強的溝通及協調處理能力,熟練使用計算機;

2.具有一定數據分析、統計、處理能力;

3.具備良好的政治素質和思想品德,無違紀違規處分或違法被司法機關追究查辦的情況;

4.服從公司領導工作安排

1.對管轄區域內各學校信息服務請求作出快速反應并及時解決問題,做好相應的記錄;

2.負責審核各學校下單數據,配送單據的打印、蓋章、整理歸檔;

3.負責與配送人員及學校溝通,了解各學校當天食材收貨情況,對問題食材及突發狀況采取及時有效的處理措施;

4.協助部門負責人做好職權范圍內的其他工作。

按公司薪酬制度執行

公司直招


3

03票據結算中心

工作員

男性

大專及以上

不限

18-40周歲

2

1.擁有C照(含)以上駕照,3年以上駕駛工作經驗,3年內無重大交通事故;

2.工作踏實、積極認真、要求上進,駕駛技術熟練;

3.具備良好的政治素質和思想品德,無違紀違規處分或違法被司法機關追究查辦的情況;

4.服從公司領導工作安排。

1.負責每月與各學校進行對賬、發票簽字,完善對賬手續。

2.及時與各鄉鎮教育管理中心對接數據是否有誤,核查無誤后請各教育管理中心財務負責人申報數據;

3.登錄好營養餐費用臺賬,隨時清楚掌握報賬資金;

4.協助部門負責人做好職權范圍內的其他工作。

按公司薪酬制度執行

公司直招


4

04倉儲分揀部

工作員

不限

大專及以上

不限

18-40周歲

2

1.工作敬業、責任心強、認真細致、做事有條理,團隊精神佳;

2.具有較強的親和力和吃苦精神,對自己的工作行為、結果負責;

3.具備良好的政治素質和思想品德,無違紀違規處分或違法被司法機關追究查辦的情況;

4.服從公司領導工作安排。

1.嚴格按照工作流程進行貨物查驗、分揀、分割作業,提高員工工作效率;

2.負責分揀單、標簽的制作;

3.負責學生營養餐類食材的出入庫登記并開具出庫單

按公司薪酬制度執行

公司直招


信息來源于網絡,如有變更請以原發布者為準。

來源鏈接:

http://www.gzzhijin.gov.cn/zwgk/zdlyxx/wgjy/jycy/202408/t20240802_85307686.html

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