因業(yè)務發(fā)展需要，福建國智瑞供應鏈管理有限公司（以下簡稱“國智瑞”）擬向社會公開招聘熟悉專業(yè)知識的優(yōu)秀骨干人才。
一、國智瑞公司簡介
福建國智瑞供應鏈管理有限公司成立于
二、招聘原則
堅持公開、公平、公正的原則，采取面試、考察相結合的方式進行公開招聘、競爭擇優(yōu)。
三、招聘崗位
具體要求詳見附件1。
四、基本要求
（一）擁護中國共產黨的領導，遵守國家的法律法規(guī)，政治思想合格；
（二）遵守紀律、品行端正，具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守；
（三）具有良好的溝通、表達、交流能力及團隊合作精神；
（四）具有強烈的事業(yè)心和責任感，忠誠能干，愛崗敬業(yè)；
（五）善于學習，能夠創(chuàng)造性地、卓有成效地開展工作；
（六）具有較強的組織協(xié)調和文字表達能力；
（七）報名人員已取得相關院校畢業(yè)證書；
1.報考崗位要求大學學歷是指普通高等院校畢業(yè)，取得國家承認文憑。
2.國內院校與國外院校聯(lián)合辦學取得國內學歷學位的，按國內院校畢業(yè)生報考，應由國內院校出具相應的證明。屬國內院校與國外院校聯(lián)合辦學取得國外學歷學位的，需出具教育部留學服務中心的《聯(lián)合辦學學歷學位評估意見書》或《聯(lián)合辦學學歷學位認證書》。
（八）留學回國人員、香港、澳門地區(qū)學習人員報考的，應為知名院校畢業(yè)，需提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》《香港、澳門特別行政區(qū)學歷學位認證書》或福建省人事行政部門出具的《留學回國人員身份認定審核表》《港澳地區(qū)學習人員身份認定審核表》；
（九）報考人員的學歷、專業(yè)、資格證書、工作經(jīng)歷、年齡等相關資格條件符合《招聘工作人員崗位信息表》要求。在校期間的實習或社會實踐經(jīng)歷不能視為工作經(jīng)歷，以報名截止時間為截止日期，年限按足年足月累計；
（十）身體健康，具有正常履行職責的身體條件，能適應所任職單位的工作、生活環(huán)境條件；
（十一）本招聘崗位可面向臺灣青年，退役大學畢業(yè)生士兵優(yōu)先。
（十二）各方面條件優(yōu)秀者，院校、專業(yè)、年齡、工作經(jīng)歷等條件可適當放寬。
五、有下列情況之一的，不得參加應聘
1.因個人原因，發(fā)生安全、質量等重大責任事故，或出現(xiàn)嚴重虧損，造成國有或集體資產嚴重流失和重大經(jīng)濟損失的；個人在企業(yè)經(jīng)營管理活動中有重大弄虛作假行為的；
2.受過司法機關刑事處罰的；曾被辭退或開除公職的；正在黨紀、政紀處分期限內的；正在接受司法機關立案偵查或紀檢監(jiān)察機關立案審查的。
六、待遇
公司為員工提供廣闊的發(fā)展空間，后期薪資待遇隨崗位及職務變動而調整。
七、招收程序
本次招聘采取網(wǎng)絡報名方式，按簡歷篩選、面試、背景調查、職業(yè)行為風險測試、入職體檢、公示、錄用等步驟進行。
（一）報名方式
應聘者通過電子郵件將附件2《應聘申請表》電子文檔，發(fā)送至郵箱791426686@qq.com；
郵件標題及附件均命名為：崗位代碼+招聘崗位+姓名。申請表內請務必附上照片。報名截止時間：
（二）簡歷篩選
按照應聘人員的學歷、經(jīng)驗、職稱等方面對簡歷材料進行初步篩選。
（三）面試
對入圍面試人員組織集中面試，時間、地點另行通知。
（四）背景調查
視崗位情況進行背景調查，背景調查委托第三方機構進行調查。
（五）入職體檢及無犯罪證明
公司視情況通知相關崗位人員提供體檢報告及無犯罪證明，未按時提交體檢報告及無犯罪證明者取消聘用資格；體檢不合格或查實所提供材料不實者，取消聘用資格，由遞補人選進行體檢。
（六）公示
擬聘人選名單，將在有關網(wǎng)站上予以公示。擬聘人員經(jīng)公示不影響聘用的，通知辦理試用手續(xù)。
（七）錄用
擬聘人員須在接到聘用通知后的規(guī)定時間內報到，逾期未報到的，取消聘用資格。試用期原則上為2—6個月，表現(xiàn)優(yōu)秀者可提前轉正。試用期滿后進行考核評價，考核評價合格的予以正式錄用，不合格的予以解除聘用。
八、其他事項
1.報名人員對個人填報信息的真實性負責，如與事實不符，公司有權取消其錄用資格；
2.報名人員所提供的個人信息資料恕不退還，公司將予以妥善保管；
3.在報名后的一個半月內敬請保持手機暢通；
4.每人只限報一個崗位，同意調劑的在《應聘申請表》上備注；
5.應聘者請自行下載專用表格填寫履歷，謝絕其他格式履歷表；
6.本公告最終解釋權歸屬福建國智瑞供應鏈管理有限公司。
福建國智瑞供應鏈管理有限公司
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來源鏈接：
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