臨海市城發綠色裝配式建筑制造有限公司因工作發展需要，經研究決定面向社會公開招聘競爭性合同制工作人員3名。現將有關事項公告如下：

一、單位簡介

臨海市城發綠色裝配式建筑制造有限公司成立于2022年11月30日，注冊資本壹億元整，是由臨海市城市產業發展集團有限公司下屬子公司臨海市城發建材貿易有限公司與浙江交工集團股份有限公司合資成立的有限責任公司。公司主要負責砼結構構件制造，總占地面積為272畝。本項目產品主要定位于橋梁墩柱、蓋梁、箱梁、T梁等橋梁預制構件。

二、招聘崗位及條件

此次招聘用工性質為競爭性子公司合同工，招聘錄取人員與臨海市城發綠色裝配式建筑制造有限公司簽訂勞動合同并建立勞動關系。

（一）招聘崗位及崗位具體要求：

詳見《2024年臨海市城發綠色裝配式建筑制造有限公司招聘工作人員一覽表》（附表1）

（二）招聘崗位基本要求：

1.政治素質好，遵守國家憲法、法律、法規;

2.遵紀守法、品行端正、誠信勤勉，有優秀的事業心、責任心和團隊合作精神;

3.具備適應崗位要求的身體條件;

4.具備報考崗位所需的學歷、資歷、專業及技能等條件;

5.身體健康，具有適應崗位要求的身體、年齡條件;

6.具備所報考崗位所要求的其他資格條件。

相關信息可登錄臨海人才網：http:// www.lhrc.com.cn（臨海人才網微信公眾號）查詢;臨海人才網（臨海人才網微信公眾號）為后續發布其他相關信息的指定網站。

三、招聘程序

（一）報名

1.報名方式及時間：本次招聘采用現場報名或者網絡投遞的方式進行。報名時間為：2024年8月29日至2024年8月31日。

2.采用網上報名的，報考人員通過電子郵件報名，報名人員提交①《臨海市城發綠色裝配式建筑制造有限公司公開招聘工作人員報名表》（附表2）（將個人電子照片粘貼到表中“照片”欄內）；②戶口簿首頁和印有本人戶口信息的頁面；③有效期內的第二代居民身份證（正反面）；④學歷（學位）證書、學歷學位認證（《教育部學歷證書電子注冊備案表》或和《中國高等教育學歷認證報告》）；⑤報考崗位所需的專業技術任職資格、職（執）業資格證書；⑥報考崗位所需的相關工作經驗證明材料（勞動合同或工作經歷證明，以及相對應的社保繳納憑證）等有關材料掃描件。報考人員將所需材料按照順序制成一個PDF文件，以附件方式發送到招聘單位的電子郵箱，PDF文件及郵件均命名為：崗位序號+崗位名稱+姓名。應聘人員必須如實、全面、詳細填寫相關內容，并注意核實郵件是否成功發送。

采用現場報名的，報考人員提供與網上報名材料相同的原件及復印件，在報名時間內工作日上午8:00—11:30，下午2:00—5:30到臨海市城發綠色裝配式建筑制造有限公司綜合管理部報名，可委托他人代為辦理。委托他人代為報名的，除了帶齊上述要求的證件（證明）和材料外，還需帶上委托人親筆簽名并加按指印的委托書（附表3）原件及被委托人的身份證原件和復印件。

3.報名地點：浙江省臨海市頭門港新區熬波路臨海市城發綠色裝配式建筑制造有限公司綜合管理部。

4.聯系電話：15967049206，郵箱：690396077@qq.com。

（二）資格審查

考試前，由臨海市城發綠色裝配式建筑制造有限公司對報考人員進行資格審查。請報考人員在此期間保持手機暢通，招聘單位將電話聯系報考人員確定是否符合報名資格或進一步提供報名佐證資料。

采取網上報名的報考人員須在2024年9月1日（節假日除外）前提供本人有效身份證件、戶口簿（或印有本人戶口信息的戶口簿頁面）、畢業證書、學位證書、學歷學位認證（《教育部學歷證書電子注冊備案表》或和《中國高等教育學歷認證報告》）、勞動（聘用）合同（或工作經歷證明）及相應的社保繳納憑證以及報考崗位所需的其他證書（或證件、證明）等原件及復印件到報名地點參加資格審查，資格審查可委托他人代為辦理。報考人員未按規定時間、地點參加資格審查或確認不參加資格審查的，視為自動放棄面試。

報考人員所提供的證書（證件、證明）不實或證書（證件、證明）與報考資格條件不相符的，視作不具備招聘資格條件，取消其面試、錄用資格或解除勞動合同。任何環節若發現報名者不符合所報崗位招聘報名條件的，將取消其報考或錄用資格；提供虛假信息和材料獲取應聘資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，一經查實，即取消報考資格或錄用資格。

（三）考試安排

技術管理員崗位采取兩輪面試的方式。第一輪為非結構化面試，面試成績滿分為100分，按成績從高分到低分根據招聘計劃人數1:3比例確定入圍第二輪面試對象。如入圍第二輪面試對象放棄面試，可在第二輪面試開始1天前按照第一輪面試成績從高分到低分進行相應遞補，若參加第一輪面試的人數不足1:3比例的，按實際人數入圍第二輪面試。第二輪為結構化面試，滿分為100分，合格分為60分，不合格者不能列入體檢、考察對象。總成績按第一輪面試成績（占50%）與第二輪面試成績（占50%）之和計算。若總成績相同，以第二輪面試成績高的排位在前，若兩部分成績均相同而不能確定等額人選時，采取加試的方法確定入圍人選，加試方式另定。

測量員崗位采取筆試與面試相結合的方式。經資格審核合格的人員先進行筆試。筆試滿分為100分，按筆試成績從高分到低分根據招聘計劃人數1:3比例確定入圍面試對象。如入圍面試對象放棄面試，可在面試開始1天前按照筆試成績從高分到低分進行相應遞補，若參考人數不足1:3比例的，按實際人數入圍面試。面試滿分為100分，合格分為60分，面試不合格者，不列入體檢、考察人選。總成績按筆試成績（占50%）與面試成績（占50%）之和計算。若總成績相同，以面試成績高的排位在前。若兩部分成績均相同而不能確定等額人選時，采取加試的方法確定入圍人選，加試方式另定。筆試的具體時間及地點另行通知。

（四）體檢、考察

面試成績合格的人員按總成績從高分到低分，根據招聘計劃的1:1比例確定參加體檢和考察人員。

體檢工作在規定的時間、指定的地點進行，參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。應聘人員未按規定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。

考察時間另行通知。考察采取實地考察或背景調查等方式進行。考察合格者確定為擬聘用人員，不合格者淘汰。

（五）公示、聘用

體檢與考察均合格的人員確定為擬聘用人員，將在臨海人才網發布公示7個工作日，經過公示無異議后，按照程序辦理相關聘用手續，對反映有影響聘用問題并查有實據的，不予聘用。無正當理由未在規定時間內報到的，取消聘用資格。

在體檢、考核、公示等環節如發現不符合要求，或因自身原因放棄，或在規定時間內不辦理手續等產生的空缺名額，將根據單位實際情況，在考試合格人員中按成績從高分到低分予以酌情遞補。

四、工資待遇

工資福利待遇按公司相關規定執行

五、其它事項

1.年齡條件要求35周歲及以下的指1988年8月30日及以后出生，出生日期以公安機關發放的身份證為準。

2.應聘人員取得招聘崗位要求的畢業證書、學位證書、專業技術任職資格（職業資格）、從業（執業）資格等有關證書（或證件、證明）等截至2024年8月29日。

3.本次招聘所涉及的工作經歷等的計算統一截至2024年8月29日，所要求的工作經歷均指周年。工作經歷以勞動（聘用）合同（或工作經歷證明）以及相應的社保繳納憑證為準。在全日制學校就讀期間參加的社會實踐、實習、兼職等屬于勤工儉學，不能計算為工作經歷。

4.國內高校畢業生的學歷認證以學信網的《教育部學歷證書電子注冊備案表》或全國高等學校學生信息咨詢與就業指導中心的《中國高等教育學歷認證報告》為依據，國（境）外高校畢業生的學歷認證以教育部中國留學服務中心出具的國（境）外學歷學位認證書為依據。

5.報考人員所提交的報考信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，一經查實，即取消報考資格。

6.建立后備人才庫

根據《臨海市國有企業機構編制及用工管理辦法》（臨政辦發﹝2022﹞28號）文件規定，此次招聘崗位建立后備人才庫（詳見附表1）。筆試、面試成績均達到合格分（即60分）以上的未錄用人員，按報名崗位進入公司的招聘后備人才庫，自筆試、面試總成績公布時間之日起1年內有效。當我公司1年內有編制空缺，且有同類專業（崗位）需求時，經臨海市城市產業發展集團有限公司同意，可從后備人才庫中按高分到低分的順序，直接體檢、考察、公示后錄用。

六、聯系方式

臨海市城發綠色裝配式建筑制造有限公司綜合管理部

王女士：15967049206，聯系地址：浙江省臨海市頭門港新區熬波路臨海市城發綠色裝配式建筑制造有限公司綜合管理部。

其它未盡事宜由臨海市城發綠色裝配式建筑制造有限公司負責解釋，敬請廣大報考者認真閱讀招聘公告。

附表1：2024年臨海市城發綠色裝配式建筑制造有限公司招聘工作人員一覽表

附表2：招聘報名表

附表3：委托書

臨海市城發綠色裝配式建筑制造有限公司

2024年8月19日

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