為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣教學(xué)研究室教研員隊(duì)伍建設(shè)，提升全縣中小學(xué)教學(xué)研究水平，適應(yīng)新時(shí)代基礎(chǔ)教育改革發(fā)展的需要，不斷推動(dòng)全縣教育高質(zhì)量發(fā)展。根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我縣實(shí)際，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、崗位設(shè)置
本次共遴選紫云自治縣教學(xué)研究室學(xué)科教研員共4名，具體為：初中語文、數(shù)學(xué)、物理、英語等學(xué)科教研員各1名。
二、范圍對象
本次公開遴選面向貴州省內(nèi)公辦學(xué)校在編在崗教師，紫云自治縣以外報(bào)考人員報(bào)名時(shí)需持當(dāng)?shù)亟逃姓鞴懿块T和人事主管理部門同意報(bào)考證明。
三、遴選條件
（一）報(bào)考條件
1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛教育事業(yè)，認(rèn)真貫徹黨的教育方針，堅(jiān)持社會(huì)主義辦學(xué)方向，具有改革創(chuàng)新精神。
2.品德良好、遵紀(jì)守法、廉潔自律、公道正派、立德樹人、為人師表，具有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。
3.具有履行職責(zé)所需的政策理論水平、專業(yè)知識(shí)和較強(qiáng)的教育教學(xué)管理以及組織協(xié)調(diào)能力。
4.具有履行崗位職責(zé)的身體條件和良好的心理素質(zhì)，近五年年度考核均為合格及以上等次。
5.具有初級中學(xué)及以上教師資格，具有大學(xué)本科以上學(xué)歷，具有中級及以上職稱，從事教育教學(xué)工作5年及以上且仍在崗在編教師（包括抽調(diào)到各級教育行政部門或教學(xué)研究室跟崗學(xué)習(xí)人員），所教專業(yè)和教師資格與選聘學(xué)科相一致。
6.年齡不超過40周歲（
（二）以下人員不得報(bào)考
1.正在被紀(jì)監(jiān)委、司法機(jī)關(guān)立案審查未做出結(jié)論的；
2.違法違紀(jì)受到處罰、處分未解除的；
3.近5年以來，違反校規(guī)校紀(jì)等被學(xué)校或教育行政部門通報(bào)批評的。
四、遴選辦法
本次遴選按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、考試、組織考察、擬聘公示和聘用審批等方式進(jìn)行，分學(xué)科按照總成績從高到低依次確定考察人選，考察通過后按程序進(jìn)行聘用，因考察不通過不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
（一）發(fā)布公告
在紫云自治縣人民政府網(wǎng)站或紫云教育科技局微信公眾號(hào)發(fā)布遴選公告，公布公開遴選崗位及相關(guān)事宜。
（二）公開報(bào)名
報(bào)名時(shí)間為
（三）資格審查
（四）考試
具體考試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
（五）組織考察
按總分按照1:1的比例確定考察人選，競聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組派出考察組對確定的考察人選進(jìn)行全面考察，考察結(jié)束后形成書面考察材料報(bào)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
（六）擬聘公示
對確定的擬聘人員在紫云自治縣人民政府網(wǎng)站或紫云教育和科技局微信公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5天。
（七）聘用
公示期滿后無異議，或所反映的問題經(jīng)核實(shí)不存在及不影響聘任的，由縣教育和科技局按程序報(bào)有關(guān)部門辦理聘用。
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