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內(nèi)蒙古錫林郭勒盟智匯新能源有限公司及子公司2024年第二批公開招聘6名工作人員公告

共計4個崗位,招 6查看此公告的職位列表
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基本信息
公告詳情

錫林郭勒盟智匯新能源有限公司是由盟行署出資、盟國資委履行出資人職責(zé)的國有獨(dú)資企業(yè),成立于20226月,注冊資本金2億元,主要從事風(fēng)力發(fā)電、光伏發(fā)電、儲能、煤炭等能源項目的咨詢研究、投資開發(fā)、運(yùn)營管理等業(yè)務(wù)。公司現(xiàn)有21人,已配置新能源裝機(jī)規(guī)模近280萬千瓦,已注冊成立全資子公司1個、控股子公司3個、參股子公司19個。公司辦公地點(diǎn)位于錫林浩特市錫林西大街華潤大廈8樓。

智匯能源(阿巴嘎旗)有限公司是錫林郭勒盟智匯新能源有限公司的全資子公司,注冊成立于202312月,注冊資本金500萬元,主要從事風(fēng)力發(fā)電、光伏發(fā)電、儲能、煤炭等能源項目的咨詢研究、投資開發(fā)、運(yùn)營管理等業(yè)務(wù)。自主建設(shè)新能源裝機(jī)規(guī)模40萬千瓦。

根據(jù)業(yè)務(wù)需要,錫林郭勒盟智匯新能源有限公司及子公司2024年面向社會公開招聘(第二批)工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

一、招聘計劃

本次錫林郭勒盟智匯新能源有限公司及子公司智匯能源(阿巴嘎旗)有限公司共招聘6人,其中:錫林郭勒盟智匯新能源有限公司招聘5人、智匯能源(阿巴嘎旗)有限公司1人。招聘崗位及條件詳見附件《錫林郭勒盟智匯新能源有限公司及子公司2024年公開招聘(第二批)工作人員崗位表》(以下簡稱《招聘崗位表》)。

二、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員須具備下列條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,誠實守信,品行端正;

3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

4.年齡在18周歲以上,45周歲以下,即19781126(不含)至20061126(含)期間出生;

5.具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷學(xué)位(畢業(yè)證、學(xué)位證俱全);

6.具有《招聘崗位表》所要求的專業(yè)、工作經(jīng)歷、業(yè)務(wù)能力及其他資格條件。《招聘崗位表》中所要求的專業(yè)類別或?qū)I(yè)等,主要參考教育部制定的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》(2020年版)、《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》(2018年修訂版)以及研招網(wǎng)最新信息。對現(xiàn)行專業(yè)目錄中未能完全涵蓋的一些高校自設(shè)專業(yè)、新興學(xué)科、國外教育學(xué)科等,應(yīng)聘人員也要如實填寫,以便資格審核人員初步判斷是否符合崗位的專業(yè)要求(提示:資格復(fù)審、考察等環(huán)節(jié)還要作深入、具體審核,請應(yīng)聘人員認(rèn)真對待,慎重選擇報考崗位)。

應(yīng)聘人員畢業(yè)證、學(xué)位證、《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》及其他各項資格條件(含《招聘崗位表》中各項條件)取得時間截至報名開始日之前。

(二)下列人員不得應(yīng)聘

1.現(xiàn)役軍人;

2.在讀的全日制本科、研究生;

3.正接受審計、紀(jì)律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿;

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

6.在公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員;

7.應(yīng)聘聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員;

8.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形人員。

三、招聘程序

(一)報名

1.報名采取網(wǎng)上報名的方式進(jìn)行。報名網(wǎng)站:內(nèi)蒙古北方人事考試服務(wù)中心,報名網(wǎng)址:http://www.bfrsks.com/

2.報名時間:2024112609:0012424:00

3.應(yīng)聘人員要認(rèn)真閱讀《招聘公告》和《招聘崗位表》條件,對照個人情況,選擇符合自身條件的崗位進(jìn)行報考。

4.報名流程

登錄報名網(wǎng)站,點(diǎn)擊網(wǎng)上考務(wù)-網(wǎng)上報名,注冊用戶名和密碼。用戶名和密碼是登錄報名系統(tǒng)的唯一標(biāo)識(密碼可修改),也是應(yīng)聘人員確認(rèn)是否成功報名、下載打印準(zhǔn)考證和查詢成績等事項的重要依據(jù),務(wù)必牢記并妥善保管。

②注冊成功后登錄,進(jìn)入報名環(huán)節(jié)。應(yīng)聘人員按要求填寫個人報名信息及上傳照片,每人只能限報一個崗位,應(yīng)聘人員對提交審核的報名信息真實性負(fù)責(zé),凡發(fā)現(xiàn)網(wǎng)上填報的信息與實際情況不一致的,取消考試及聘用資格。

③應(yīng)聘人員點(diǎn)擊提交審核后信息將被鎖定,在未反饋審核結(jié)果前不能修改。一般情況下,審核員24小時內(nèi)會在報名系統(tǒng)上回復(fù)審核結(jié)果。“審核未過”的,可根據(jù)提示的未過原因,修改信息并重新提交審核,審核通過的,將不能再修改,審核通過后,即視為完成報名。

④應(yīng)聘人員在填寫簡歷時,須嚴(yán)格按照系統(tǒng)提示進(jìn)行學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷以及相關(guān)證書情況的填寫,附件中需以PDF格式上傳社保證明、勞動(聘用)合同及原單位工作證明(以《招聘崗位表》為準(zhǔn)),如未按要求填寫造成審核未通過,責(zé)任由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

⑤應(yīng)聘人員根據(jù)提示自行下載打印《信息登記表》,資格復(fù)審環(huán)節(jié)還需提供《信息登記表》并本人簽字,凡是審核通過的應(yīng)聘人員均被默認(rèn)同意報名信息承諾。

5.應(yīng)聘人員須在規(guī)定時間內(nèi)報名。對未在規(guī)定時間內(nèi)完成報名信息提交的,視為自動放棄報名。

6.應(yīng)聘人員要保持報名時所填寫聯(lián)系電話的暢通,以便通知有關(guān)事宜。

(二)資格初審

1.資格初審采取網(wǎng)上審核的方式進(jìn)行。

2.資格初審時間:2024112609:0012512:00

3.資格初審?fù)ㄟ^人員,根據(jù)報名網(wǎng)站通知要求,在規(guī)定時間內(nèi)下載打印《筆試準(zhǔn)考證》。

(三)筆試

1.筆試不設(shè)開考比例,筆試閱卷結(jié)束后,劃定筆試成績最低合格分?jǐn)?shù)線。應(yīng)聘人員筆試成績和最低合格分?jǐn)?shù)線在報名網(wǎng)站上發(fā)布。未達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的人員不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

2.筆試時間、地點(diǎn)及有關(guān)要求詳見《筆試準(zhǔn)考證》。應(yīng)聘人員憑有效期內(nèi)的二代身份證、臨時身份證、社會保障卡(三證之一)和準(zhǔn)考證并攜帶黑色鋼筆(簽字筆)、2B鉛筆和橡皮等文具參加筆試。

3.筆試科目為《綜合基礎(chǔ)知識及相關(guān)業(yè)務(wù)知識測試》,滿分100分,筆試成績保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入。筆試采取閉卷考試方式進(jìn)行,筆試不指定復(fù)習(xí)范圍,應(yīng)聘人員須用國家通用語言文字作答,對不按規(guī)定文字作答的按零分處理。

4.本次招聘筆試后各環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的,依次進(jìn)行遞補(bǔ),每個環(huán)節(jié)僅遞補(bǔ)1次。辦理聘用手續(xù)后,不再遞補(bǔ)。

(四)資格復(fù)審

1.從筆試成績達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線及以上人員中,按照每個崗位應(yīng)聘人員筆試成績由高到低的順序和3:1比例確定進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)人員。筆試成績最低合格分?jǐn)?shù)線人數(shù)不足開考比例的,以實際人數(shù)確定進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)人員。對同一崗位因末位成績并列而超過3:1比例的,筆試成績并列人員均進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。

2.資格復(fù)審時間、地點(diǎn)在報名網(wǎng)站上另行通知。應(yīng)聘人員參加資格復(fù)審時,須攜帶以下材料:

1)《信息登記表》(一式兩份);

2)身份證原件及復(fù)印件一份;

3)畢業(yè)證和學(xué)位證原件及復(fù)印件一份;教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表一份和中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報告一份(從中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打印);留學(xué)回國人員須提供教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》原件及復(fù)印件一份;

4)《招聘崗位表》要求的工作經(jīng)歷相關(guān)佐證材料原件及復(fù)印件一份;

5)《招聘崗位表》要求的相關(guān)資格證書原件及復(fù)印件一份。

(五)面試

1.面試時間與地點(diǎn)在報名網(wǎng)站上另行通知。

2.面試采取半結(jié)構(gòu)化方式,面試滿分100分,面試成績保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入。面試成績當(dāng)場公布。應(yīng)聘人員須用國家通用語言文字作答,對不按規(guī)定文字作答的按零分處理。

3.對實際到場參加面試人數(shù)等于或少于該崗位招聘計劃數(shù)的崗位,該崗位應(yīng)聘人員面試成績須達(dá)到70分及以上,方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

4.考試總成績計算方法:考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。考試總成績保留到小數(shù)點(diǎn)后二位,尾數(shù)四舍五入。

5.應(yīng)聘人員考試總成績在報名網(wǎng)站上公布。

(六)體檢和考察

1.按照每個崗位應(yīng)聘人員考試總成績由高到低順序和該崗位招聘計劃數(shù),等額確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員。同一崗位進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員最后一名考試總成績出現(xiàn)并列,并超出該崗位招聘計劃數(shù)的,以筆試成績高低排序,等額確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員;筆試成績也相同的,采取加試方式,確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員。

2.體檢在有資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行,具體時間與地點(diǎn)在報名網(wǎng)站上另行通知,費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,體檢不合格的取消聘用資格。

3.考察內(nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、工作或?qū)W習(xí)表現(xiàn)、個人誠信等情況以及應(yīng)聘資格條件的真實性。

(七)公示和聘用

1.對體檢和考察合格的擬聘用人員在報名網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期間接受社會監(jiān)督舉報,期限為5個工作日。公示期滿,辦理聘用手續(xù)。

2.擬聘人員經(jīng)公示無異議的,按《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)規(guī)定,由聘用單位與聘用人員簽訂勞動合同,首次聘用簽訂1年的勞動合同,其中試用期2個月,試用期包含在合同期內(nèi),1年期滿后,經(jīng)考核合格,根據(jù)崗位需要續(xù)簽勞動合同。一經(jīng)錄用,執(zhí)行公司薪酬管理規(guī)定。按國家規(guī)定繳納五險兩金及福利待遇等。

四、其他事項

(一)公開招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行回避制度,凡按照規(guī)定需要回避人員必須回避。

(二)對應(yīng)聘人員的資格審查貫穿公開招聘工作全過程。在招聘的任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與報考條件不符或弄虛作假的,一經(jīng)查實,取消其相應(yīng)資格。對違反規(guī)定的已聘用人員,一經(jīng)查實,解除勞動合同。

(三)本次招聘不收取任何費(fèi)用;招聘單位不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)等事宜,考生謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。社會上出現(xiàn)的假借本次考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與本次招聘無關(guān)。

(四)其他未盡事宜及有關(guān)信息,將在報名網(wǎng)站上及時發(fā)布,請予關(guān)注。

咨詢電話:0471-51869450471-5186976

咨詢時間:上午9:00-12:00下午14:00-17:00

錫林郭勒盟智匯新能源有限公司

20241125

附件:《錫林郭勒盟智匯新能源有限公司2024年公開招聘(第二批)工作人員崗位表》.xlsx

信息來源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接:

http://www.bfrsks.com/ZZ6arKl7yKiamtJjY5RnYQ==@

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重要風(fēng)險提示:如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費(fèi)、材料費(fèi)、成本費(fèi),或指定醫(yī)院體檢等,求職者有權(quán)要求招聘單位出具物價部門批準(zhǔn)的收費(fèi)許可證明材料,若無法提供相關(guān)證明,請求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。
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