根據《自治區黨委辦公廳自治區人民政府辦公廳<關于進一步引導和鼓勵高校畢業生到基層工作>的通知》(廳發[2018]14號)、《中共欽州市委員會辦公室欽州市人民政府辦公室<關于印發欽州市進一步引導和鼓勵高校畢業生到基層工作的實施方案>的通知》(欽辦通[2019]156號)、《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發[2011]155號)等文件，2024年欽南區定向招聘2022屆服務期滿且考核合格的“三支一扶”高校畢業生為鄉鎮事業單位工作人員。為確保招聘工作順利進行，制定本公告。
一、招聘對象
在欽南區內服務期滿且考核合格、服務期間通過借調、幫助工作等方式離開原基層服務單位工作的時間累積不超過3個月的2022屆“三支一扶”高校畢業生。（崗位表見附件1）
二、招聘方式
本次招聘采取直接考核的方式。
三、報名及資格審查
（一）報名
本次招聘采用現場報名方式。由應聘者本人提交書面申請，自愿參加考核招聘，現場報名時須提交《2024年欽南區定向招聘服務期滿的基層服務項目高校畢業生為鄉鎮（街道）事業單位工作人員申請表》（附件2）和《服務基層項目證明》(見附件3);未在規定時間內報名視為放棄直接考核招聘資格。
（二）報名時間及地點
報名時間：
上午：9:00-12:00，下午3:00-6:00;
報名地點：欽南區人力資源和社會保障局事業單位人事管理股，地址：南珠東大街90號401，聯系電話：0777-2101958。
（三）資格審查
報名結束后，由欽南區人力資源和社會保障局會同招聘單位及其主管部門對報考人員的基本信息、所提供的材料進行復審，資格審查貫穿招聘工作全過程，如在招聘過程中發現考生提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消報考資格。
四、考核、體檢
（一）考核
考核參照國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》（國公局發[2013]2號）的有關規定進行。考核時，要采取多種形式，著重了解應聘人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、遵紀守法、崗位匹配等情況，同時要對應聘人員資格條件進行復查，應聘人員應按報考崗位的要求提供相關紙質材料，由招聘單位復查是否符合招聘崗位的資格條件。經復查不符合招聘崗位資格條件的，一律取消報考者的資格。
考核結束后要形成書面考核材料，考核小組成員簽名，招聘單位及主管部門蓋章。考核分合格與不合格等次。考核不合格者不得確定為體檢人選。
（二）體檢
考核結束后，由欽南區人力資源和社會保障局指定符合規定條件的醫院進行體檢。體檢工作按照桂人社規[2019]11號文件要求執行。體檢標準按照《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員體檢通用標準（試行）》（以下簡稱《通用標準》）及《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員體檢操作手冊（試行）》執行，有國家制定的行業體檢標準的按行業標準執行。體檢費用由考生本人承擔。對經體檢醫院確定為懷孕的報考者，暫不安排體檢，待孕期結束后再及時組織進行體檢。
按《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員體檢通用標準（試行）》執行的體檢項目均不進行復檢。對有當日當場復檢要求的體檢項目，復檢按照事業單位公開招聘人員體檢的有關規定執行。報考人員對其他體檢項目結果有疑問的，可以在接到體檢結論通知之日起7日內向體檢實施機關提交復檢申請，經批準后進行復檢。體檢實施機關和體檢醫療機構及其工作人員應對復檢項目嚴格保密。原則上，非當日當場復檢的項目，不得在原體檢醫院進行復檢，復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。復檢內容為對體檢結論有影響的項目。體檢不合格者不得確定為擬聘人選。
五、公示和聘用
根據考核、體檢結果，確定擬聘用人選，并對擬聘用人選進行公示，公示時間為5個工作日，經公示無異議后，由欽南區人力資源和社會保障局按程序辦理聘用手續。
招聘單位與受聘人員簽訂事業單位人員聘用合同書，確定人事關系。受聘人員的服務年限要求：根據相關文件規定，受聘人員在招聘單位工作服務年限不得少于3年。在最低服務期限內，其他單位不得以借調、幫助工作等方式將其借出或調走。
六、其他未盡事宜，按照廳發[2018]14號和桂人社發[2011]155號文件執行。
聯系方式∶
1.咨詢電話∶0777-2101958；
2.監督電話∶0777-2101600。
欽南區人力資源和社會保障局
文件下載：
附件1：2024年欽南區定向招聘2022屆“三支一扶”高校畢業生崗位計劃表.doc
附件2：2024年欽南區定向招聘服務期滿的基層服務項目高校畢業生為鄉鎮事業單位工作人員報名表.doc
信息來源于網絡，如有變更請以原發布者為準。
來源鏈接：
http://www.gxqn.gov.cn/zwdt1/tzgg/t19455247.shtml
